Einsatzort: Delbrück Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Aufgaben: Planung und Steuerung von Projekten im Automotive-Bereich Führen eines oder mehrerer interdisziplinärer Projektteams Vertretung des Projekts beim Kunden Prozessverantwortung für den gesamten Projektablauf von der Akquise bis zur Kundenfreigabe Identifikation von Projektrisiken, Analyse der Ergebnisse, Planung und Steuerung von Gegenmaßnahmen Vertretung des Projektteams und der Projektergebnisse intern und extern Verantwortung für die Erreichung der Qualitäts-, Kosten- und Terminziele im Projekt Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium; alternativ eine vergleichbare Ausbildung wie z.B. staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektgeschäft für technische Produkte Technisches Verständnis und Kenntnisse der gängigen Prozesse im Automotive-Bereich Betriebswirtschaftliche Kenntnisse ASPICE Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständiges Arbeiten sowie eine stark ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit Ergebnisorientierung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Kernarbeitszeit 10 - 14 Uhr) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln sowie direkte Zusammenarbeit mit Fachexperten Kontakt paragon GmbH & Co.
Die Stelle im Überblick ständige Vertretung der oben genannten Position, im Rahmen dieser Vertretung: repräsentative Vertretung des Bereiches und des Berufsstandes mitverantwortliche Planung des Mitarbeitenden-Einsatzes individuelle Mitarbeitenden- und allgemeine Teamentwicklung anhand unternehmenseinheitlicher Strukturen Mitwirkung bei der Umsetzung ergebnisorientierter Maßnahmen, wie z.B.
Ihre Arbeitszeit Montag bis Freitag, ab 05:30 Uhr 39 Stunden pro Woche Ihre Aufgaben Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und der vereinbarten Reinigungsleistung in der Bavaria Klinik in Kreischa Übernahme von diversen Reinigungsaufgaben und Vertretung Ihrer Kollegen und Mitarbeiter Unterstützung bei der Planung und Koordination des Personaleinsatzes Motivierende und fördernde Mitarbeiterführung im Arbeitsalltag Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gebäudereinigung oder Hauswirtschaft oder Berufserfahrung in der Gebäudereinigung Gepflegtes Auftreten und ein sicherer Umgang mit Kunden Bereitschaft zur Wochenendarbeit Masernimpfung zwingend erforderlich Sehr gute Deutschkenntnisse Unser Angebot Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung für ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet 30 Tage Jahresurlaub Monatliche Mitarbeiterrabatte in wechselnden Onlineshops Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel Ansprechpartner Tom Böhmel E-Mail schreiben E-Mail kopiert!
Ihre Arbeitszeit Montag bis Freitag Flexibler Beginn Einteilung nach Dienstplan & Absprache Vollzeit 39 Stunden Ihre Aufgaben Sicherstellung einer optimalen Kundenzufriedenheit inkl. unserer Qualität Planung & Koordination des Personaleinsatzes Faire Mitarbeiterführung im Arbeitsalltag Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern & Kunden Vertretung Ihrer Reinigungskräfte Zuarbeit der Materialbestellung und -auslieferung Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung Gepflegtes Auftreten, selbstständige & gründliche Arbeitsweise Zielstrebigkeit & faires Durchsetzungsvermögen Unser Angebot Persönliches Einarbeitungsprogramm Tarifliche Vergütung / LG4 Regelmäßige, tarifliche Erhöhungen Pünktliche Bezahlung Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel Kostenlose Arbeitskleidung Weiterbildungsangebote Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte in wechselnden Onlineshops Familiäres Betriebsklima Ansprechpartner Lara Schwarzenberger E-Mail schreiben E-Mail kopiert!
Das bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld großer Gestaltungsspielraum hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten offene Unternehmenskultur Tätigkeit Analyse und Optimierung von Planungsprozessen sowie Einführung effizienter Tools und Methoden Steuerung und Weiterentwicklung der PDM-Prozesse am Standort in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Verantwortung für die operative Produktionsplanung und Koordination mit der zentralen Planung Sicherstellung einer optimalen Auslastung der Produktionskapazitäten sowie termingerechter Auftragsabwicklung Aktive Mitarbeit an Projekten zur Prozessverbesserung und Digitalisierung im Produktions- und Datenmanagement Vertretung des Head of Supply Chain bei Abwesenheit und Unterstützung in strategischen Themen Fachliche und persönliche Anforderungen Führungserfahrung sowie Begeisterung für Teamentwicklung und Change-Prozesse Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsplanung und/oder im Produktdatenmanagement Organisationstalent, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen (z.
Deine Aufgaben – So bringst du dich ein Fachliche Unterstützung und Vertretung des Bereichsleiters Klimatechnik im operativen Tagesgeschäft Mitverantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung von Instandsetzungsmaßnahmen sowie Umbauprojekten in Krankenhäusern In gemeinsamer Verantwortung für die Führung und Koordination von Montage- und Serviceteams als Obermonteur eigenständige Ausführung operativer Wartungs-, Montage- und Serviceaufgaben Mitarbeit in Projekten, einschließlich technischer Klärung, Angebotserstellung, Ausführungsvorbereitung und Abnahme Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und technischen Lösungen im Bereich Klimatechnik Dein Profil – Das zeichnet dich aus abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder zum Meister (m/w/d) für Kälte- und Klimatechnik Erste Berufserfahrungen im Bereich Klimatechnik, idealerweise im Krankenhausumfeld, sind von Vorteil – ausdrücklich willkommen sind jedoch auch kürzlich ausgebildete Meister (m/w/d) Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, besonders im sensiblen Umfeld Krankenhaus Teamfähigkeit und hohe Zuverlässigkeit EDV-Kenntnisse sowie Führerschein Klasse B
Ihre Aufgaben Darauf können Sie sich freuen Fachliche und organisatorische Vertretung der Leitung des Ergotherapie-Teams (zwischen 4-10 Personen)Planung, Durchführung und Evaluation von ergotherapeutischen MaßnahmenSicherstellung der Qualität der therapeutischen Arbeit insbesondere auf der Stroke UnitAnleitung und Unterstützung von Mitarbeitenden, Praktikantinnen und PraktikantenZusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und externen PartnernMitwirkung bei der Weiterentwicklung der ergotherapeutischen Konzepte und Angebote Qualifikation Sie verfügen über einen staatlich anerkannten Abschluss als Ergotherapeut (m/w/d) oder ein abgeschlossenes ergotherapeutisches Studium mit HochschulabschlussMehrjährige Berufserfahrung in der Ergotherapie, idealerweise in einer leitenden FunktionFührungskompetenz und TeamfähigkeitHohe soziale und kommunikative KompetenzEngagement für die Weiterentwicklung der Ergotherapie Sie sind interessiert?
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Planung und Bearbeitung von TGA-Projekten (Elektro) in den HOAI-Leistungsphasen 1–6Erstellung von Ausschreibungen und Mitwirkung bei VergabenAbstimmung mit internen FachbereichenBetreuung und Vertretung des Unternehmens gegenüber Auftraggebern Abgeschlossenes Studium TGA oder vergleichbare QualifikationSicherer Umgang mit CAD-, Ausschreibungs- und Berechnungstools (AutoCAD, RIB iTWO, liNear, Viega etc.)Erfahrung mit den HOAI-LeistungsphasenTeamorientiert, strukturiert, kommunikativ Flexible, familienfreundliche ArbeitszeitenLeistungsgerechte Vergütung inkl.
Das sind Ihre Aufgaben: Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung Beratung der pflegebedürftigen Person und dessen Familienangehörigen Unterstützung bei der Gestaltung des Alltags unserer Bewohner Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der Pflege und deren Weiterentwicklung Das sind Sie: Sie sind examinierte Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in Sie überzeugen durch Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Einfühlungsvermögen Kenntnisse oder Interesse an einer EDV-gestützten Pflegeprozessdokumentation Sie haben Interesse an Ihrer persönlichen Weiterentwicklung Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Planung und Bearbeitung von TGA-Projekten (HKLS/ELT) in den HOAI-Leistungsphasen 1–6Erstellung von Ausschreibungen und Mitwirkung bei VergabenAbstimmung mit internen FachbereichenBetreuung und Vertretung des Unternehmens gegenüber Auftraggebern Abgeschlossenes Studium TGA oder vergleichbare QualifikationSicherer Umgang mit CAD-, Ausschreibungs- und Berechnungstools (AutoCAD, RIB iTWO, liNear, Viega etc.)Erfahrung mit den HOAI-LeistungsphasenTeamorientiert, strukturiert, kommunikativ Flexible, familienfreundliche ArbeitszeitenLeistungsgerechte Vergütung inkl.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Planung und Durchführung von internen AuditsBearbeitung von QualitätsmängelberichtenLenken von QM-Dokumentation (Erstellung, Mitprüfung)Vertretung in externen Audits (Kunden- und Zertifizierungsaudits)Durchführung von QM-SchulungenErstellung von QM-Trendanalysen Abgeschlossenes Bachelorstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarFundierte Berufserfahrung in Abwicklungsprojekten bezüglich QualitätsmanagementZusatzqualifikation im Qualitätsmanagement (Interner Auditor, Regelwerkskenntnisse)Grundlagen im Projektmanagement Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenFlache HierarchienFlexible ArbeitszeitenHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Fabian Brink Referenznummer 858042/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)911-21648231 E-Mail: fabian.brink@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie sorgen dafür, dass Lagerbestände stimmen, Rücksendungen und Reklamationen bearbeitet werden und alle wichtigen Versand- und Auftragsdokumente erstellt sind. Außerdem unterstützen sie bei der Planung und Disposition, damit Materialflüsse und Liefertermine reibungslos eingehalten werden. Sie sind Teil des Lager- und Planungsmanagements: Abverkauf und Entsorgung von Lagerware inkl.
Ihre Aufgaben Verantwortliche Koordination und Steuerung der Projektbeteiligten (einschließlich Planungsstrategie, Planungsprozesse und Schnittstellenmanagement) Termin- / Kosten- und Qualitätssteuerung Mitverantwortlich für die Planungsorganisation und die Projektstrukturplanung Prüfung und Freigabe von Fortschrittsbewertungen und -berichten Anwendung modernster Steuerungstools und agiler Methoden Vertretung der Planung gegenüber dem Kunden und Dritten Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Bauingenieurwesen, Projektmanagement mit Schwerpunkt Bau- und Immobilienmanagement, Umweltingenieurwesen, Energietechnik, Energiemanagement oder Wirtschaftsingenieurwesens) Mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet Ausgeprägte fachliche Kenntnisse bezogen auf Planung und Baudurchführung von Infrastrukturprojekten Sichere Anwendung modernster Projektmanagementmethoden Erfahrung in der Anwendung von GIS und BIM Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit in multidisziplinären Teams, kommunikativ Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Verhandlungssichere Englischkenntnisse wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office notwendig, sowie mit einer Projektmanagementsoftware (z.B.: Primavera) wünschenswert Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Planung und Bearbeitung von TGA-Projekten (Elektro) in den HOAI-Leistungsphasen 1–6 Erstellung von Ausschreibungen und Mitwirkung bei Vergaben Abstimmung mit internen Fachbereichen Betreuung und Vertretung des Unternehmens gegenüber Auftraggebern Abgeschlossenes Studium TGA oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit CAD-, Ausschreibungs- und Berechnungstools (AutoCAD, RIB iTWO, liNear, Viega etc.)
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Planung und Bearbeitung von TGA-Projekten (HKLS/ELT) in den HOAI-Leistungsphasen 1–6 Erstellung von Ausschreibungen und Mitwirkung bei Vergaben Abstimmung mit internen Fachbereichen Betreuung und Vertretung des Unternehmens gegenüber Auftraggebern Abgeschlossenes Studium TGA oder vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit CAD-, Ausschreibungs- und Berechnungstools (AutoCAD, RIB iTWO, liNear, Viega etc.)
Administrative Unterstützung der Geschäftsführung und Bereichsleitung Vertretung der Assistenz in deren Abwesenheit Termin- und Reisemanagement sowie Organisation von Meetings und Veranstaltungen Erstellung von Präsentationen, Analysen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung Planung, Koordination und Durchführung interner sowie externer Termine Analyse bestehender Abläufe, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung effizienter digitaler Lösungen Projektarbeit innerhalb der Unternehmensgruppe: Unterstützung bei strategischen und operativen Projekten Unterstützung bei der Weiterentwicklung der internen und externen Unternehmenskommunikation Worauf es ankommt: Dein Profil im Detail.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine/n Konstrukteur (m/w/d) für Baugruppen Ihre Aufgaben: Anfertigen von Bauteilen und Baugruppen mittels 3D-CAD Erstellen von Einzelteil- und Baugruppenzeichnungen Vertretung schutztechnischer Interessen gegenüber Auftraggebern, Unterauftragsnehmern und anderen projektbeteiligten Stellen im Hause Ausarbeitung und Erstellung von Spezifikationen Planung, Begleitung, Auswertung und Dokumentationen von Beschuss- und Sprengversuchen Erstellung von technischen Berichten und Beschreibungen Präsentation von Studien- und Versuchsergebnissen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum techn.
Das sind Ihre Aufgaben: Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung Beratung der pflegebedürftigen Person und dessen Familienangehörigen Unterstützung bei der Gestaltung des Alltags unserer Bewohner Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der Pflege und deren Weiterentwicklung Das sind Sie: Sie sind examinierte Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachmann/frau.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit oder einen gleichwertigen AbschlussDu hast bereits Erfahrung sammeln können und bist hochmotiviert Du bist ein Kommunikationstalent und in der Lage ein interkulturelles Team zu führen Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) Enge Zusammenarbeit mit der pädagogischen Leitung und deren Vertretung bei AbwesenheitÜbernahme der Urlaubs- und Dienstplanung und Erstellung eines Newsletters nach BedarfEine feste Stelle in einer Gruppe innerhalb der Einrichtung Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SpracheUmsetzung partizipativer Pädagogik und Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Planung und Durchführung von Projekten, pädagogischen Angeboten, Bastelnachmittagen und FreispielBegleitung der Kinder während der EingewöhnungsphaseGewährleistung des fachlichen Standards (Beobachtung, Dokumentation, Evaluation, Portfolioarbeit…)Regelmäßige Kommunikation mit den Eltern und Durchführung von ElterngesprächenAktive Teilnahme an Teambesprechungen (eigene Gruppe und großes Team) Pflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagBetriebliche Altersvorsorge Fahrtkostenzuschuss Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden könnenFlexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit oder einen gleichwertigen AbschlussDu hast bereits Erfahrung sammeln können und bist hochmotiviert Du bist ein Kommunikationstalent und in der Lage ein interkulturelles Team zu führen Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) Enge Zusammenarbeit mit der pädagogischen Leitung und deren Vertretung bei AbwesenheitÜbernahme der Urlaubs- und Dienstplanung und Erstellung eines Newsletters nach BedarfEine feste Stelle in einer Gruppe innerhalb der Einrichtung Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SpracheUmsetzung partizipativer Pädagogik und Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Planung und Durchführung von Projekten, pädagogischen Angeboten, Bastelnachmittagen und FreispielBegleitung der Kinder während der EingewöhnungsphaseGewährleistung des fachlichen Standards (Beobachtung, Dokumentation, Evaluation, Portfolioarbeit…)Regelmäßige Kommunikation mit den Eltern und Durchführung von ElterngesprächenAktive Teilnahme an Teambesprechungen (eigene Gruppe und großes Team) Pflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine JahressonderzahlungBetriebliche Altersvorsorge und international gültige 24/7 Unfallversicherung 1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagFahrtkostenzuschuss Flexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit oder einen gleichwertigen AbschlussDu hast bereits Erfahrung sammeln können und bist hochmotiviert Du bist ein Kommunikationstalent und in der Lage ein interkulturelles Team zu führen Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) Enge Zusammenarbeit mit der pädagogischen Leitung und deren Vertretung bei AbwesenheitÜbernahme der Urlaubs- und Dienstplanung und Erstellung eines Newsletters nach BedarfEine feste Stelle in einer Gruppe innerhalb der Einrichtung Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine SpracheUmsetzung partizipativer Pädagogik und Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz Planung und Durchführung von Projekten, pädagogischen Angeboten, Bastelnachmittagen und FreispielBegleitung der Kinder während der EingewöhnungsphaseGewährleistung des fachlichen Standards (Beobachtung, Dokumentation, Evaluation, Portfolioarbeit…)Regelmäßige Kommunikation mit den Eltern und Durchführung von ElterngesprächenAktive Teilnahme an Teambesprechungen (eigene Gruppe und großes Team) Pflegerische TätigkeitenEin marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine JahressonderzahlungBetriebliche Altersvorsorge und international gültige 24/7 Unfallversicherung 1 zusätzlicher Urlaubstag bei GeburtstagFahrtkostenzuschuss Flexible ArbeitszeitenFlache Hierarchien innerhalb der GruppenGute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensInterne und externe Fortbildungen sowie 6 Konzeptionstage jährlichIn den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden könnenRegelmäßige Teamaktivitäten / TeameventsPrämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- ProgrammMit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Weitergabe personen- und berufsbezogener Daten zum Zweck der behördlichen Prüfung der Qualifikation nach §16 AVBayKiBiG zu.
Für unseren Kunden, eine renommierte Planungsgesellschaft, suchen wir eine/n Senior Projektmanager (m/w/d) Technische Planung. Ihre Aufgaben Koordination und Steuerung der Projektbeteiligten der technischen Planung Projektbezogene Entwicklung effizienter Planungsmethoden und -prozesse (z.B.
Ihre Aufgaben Überwachung von Projektaufgaben Unterstützung im Termin- und Ressourcenmanagement Vor- und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Veranstaltungen Insbesondere Planung von Regelmeetings, Raumbuchungen, Einrichtung Videokonferenzen sowie Erstellung von Protokollen Erstellung, Auf- und Vorbereitung von Präsentationen, Berichten und weiteren bereichsrelevanten Dokumenten Kommunikation zu den Fachabteilungen in Deutschland und China Vertretung des Projektmanagements während der Abwesenheit in Abstimmung mit dem Manager Unterstützung bei der Erstellung des Projektplans, Pflege der Projektdokumentation wie Planung der Dokumentenstruktur Anlegen von Dokumenten Metadaten Planung und Nachverfolgung der Dokumentation Organisation von Dokumenten Reviews Ihr Profil Studium oder adäquate kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Sicherer Umgang mit gängiger Office-Software, insbesondere MS Office (Outlook, Word, PowerPoint, Excel etc.)
Ganzheitliche Mandantenbetreuung: Sie sind der erste Ansprechpartner für mittelständische Unternehmen in allen steuerlichen Fragestellungen. Strategische Planung: Erstellung von fundierten Vermögens- und Liquiditätsplanungen. Begleitung von Betriebsprüfungen: Souveräne Vorbereitung und aktive Teilnahme.
Sonderleistungen) Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden vor Ort Organisation von Abläufen, Vertretungen und Einsätzen Qualitätskontrollen – nicht als Kontrolle, sondern als Werkzeug Ansprechpartner:in für Kunden, Mitarbeitende und interne Schnittstellen Struktur statt Chaos: klare Prozesse, erreichbare Führung, realistische Planung Das bringst du mit Erfahrung in der Gebäudereinigung (z. B. als Objektleiter:in, Vorarbeiter:in oder vergleichbar) Klarer, respektvoller Umgang mit Menschen Organisationstalent statt Dauer-Feuerlöschen Entscheidungsstärke und saubere Kommunikation Führerschein Klasse B Deutsch sicher in Wort und Schrift Warum Du zu uns kommen sollten: Moderner Arbeitsplatz: Arbeiten in einem modernen Büro mit neuester Technik – und profitiere gleichzeitig deine Arbeitszeit frei einzuteilen.
Also nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt als IHRE AUFGABEN Technische Betreuung von Gewerbe- und Wohnimmobilien Unterstützung bei Investitionsplanungen und deren Überwachung Vertretung von Bauherren und Koordination von externen Dienstleistern und Baufirmen Planung und Einsatz bei Sanierungs-, Umbau-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Durchführung von Immobilienbegehungen und Sicherheitsinspektionen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen Bereich (Bauingenieurwesen/Bautechnik usw.) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Immobilienbetreuung Kenntnisse über die notwendigen Gesetze und Verordnungen (VOB, HOAI etc.)
Also nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt als IHRE AUFGABEN Technische Betreuung von Gewerbe- und Wohnimmobilien Unterstützung bei Investitionsplanungen und deren Überwachung Vertretung von Bauherren und Koordination von externen Dienstleistern und Baufirmen Planung und Einsatz bei Sanierungs-, Umbau-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Durchführung von Immobilienbegehungen und Sicherheitsinspektionen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen Bereich (Bauingenieurwesen/Bautechnik usw.) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich technischer Immobilienbetreuung Kenntnisse über die notwendigen Gesetze und Verordnungen (VOB, HOAI etc.)
B. 3D-Planung, BIM).Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung in strategischen Themen. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Verkehrsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung.Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen, wir freuen uns auch über Bewerbungen von Projektleiter*innen mit erster Führungserfahrung.Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Führungskompetenz mit dem Wunsch, Verantwortung zu übernehmen.Sicherer Umgang mit relevanten Regelwerken und Planungsstandards.Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikations- und TeamfähigkeitVerhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind.
Optimierung der Reinigungs-Reviere Übernahme von Kontrollaufgaben Bestellung des benötigten Arbeitsmaterials Koordinierung von externen Dienstleistern Mitgestaltung bei Festen und Veranstaltungen Ihr Profil: Abschluss einer Ausbildung als Hauswirtschafter/in oder als staatlich geprüfte/r Wirtschafter/in, Ausbildereignung wünschenswert oder mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Hauswirtschaft Freude am Kontakt mit älteren Menschen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fähigkeit zur Planung und Organisation der hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, ggf. bereits Führungserfahrung (nicht zwingend im Hauswirtschaftssektor) oder Erfahrung bei der Einteilung von Personal und Ressourcen (z.B. als Schichtleitung o.ä.)
Ihre Aufgaben: Anfertigen von Bauteilen und Baugruppen mittels 3D-CAD Erstellen von Einzelteil- und Baugruppenzeichnungen Vertretung schutztechnischer Interessen gegenüber Auftraggebern, Unterauftragsnehmern und anderen projektbeteiligten Stellen im Hause Ausarbeitung und Erstellung von Spezifikationen Planung, Begleitung, Auswertung und Dokumentationen von Beschuss- und Sprengversuchen Erstellung von technischen Berichten und Beschreibungen Präsentation von Studien- und Versuchsergebnissen Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung zum techn.
Ihre Aufgaben: Auslegung, Definition und Erstellung von Lösungsvorschlägen für Anlagen/Systeme Erstellung von Unterlagen wie Spezifikationen, Prüfanweisungen und Schnittstellendokumenten Planung von Aufgaben und Abläufen (Arbeitspakete, Beschaffungen etc.) Steuerung von Lieferanten und Zusammenarbeit mit Klassifikationsgesellschaften Vertretung der Fachabteilung gegenüber Projektbeteiligten Unterstützung des Beschaffungsprozesses Ihr Profil: Abgeschlossenes Masterstudium in technischer oder verwandter Fachrichtung (Ingenieurwissenschaften, Physik) Gute Kenntnisse in Thermodynamik und idealerweise Anlagenbau Erfahrung im Systems Engineering Erfahrung mit Requirement-Management-Tools und Methoden Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern Konzeptionelles und analytisches Denken Sehr gute Englischkenntnisse Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Make or buy)Verantwortliche Erstellung von Prüfkonzepten und -dokumentenVerantwortliche Planung und Durchführung interner und externe AbnahmenVerantwortliche Planung und Koordination der System-Qualifikation mit externen Stellen (u.a.
Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur/ Techniker - Fachrichtung Tiefbau (m/w/d) bei unserem Kunden in Hamburg. Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung von Maßnahmen der Stadtkernsanierung Umbau von Haupt- und Anliegerstraßen Umsetzung des Radverkehrskonzepts Mitwirkung bei Kanal- und Bauleitplanungsprojekten Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros und Vertretung der Stadt bei Investorenprojekten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen als Diplom-Ingenieurin (FH), Bachelor oder Master oder staatlich geprüfter Techniker*in in Bautechnik oder Umwelttechnik Fachliches Engagement und Einsatzfreude Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Berufserfahrung wünschenswert Sicherer Umgang mit CAD- und Planungssoftware (z.
Templin | eigenverantwortliche Betriebsleitung Betriebsleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung des Betriebes mit einer Ackerbaufläche von ca. 900 ha Planung und Umsetzung sämtlicher Pflanzenschutzmaßnahmen Koordinierung der Lohnunternehmen Anbau- und Düngeplanung sowie Antragswesen Qualitätssicherung und Dokumentation Vertretung des Betriebes nach außen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung, gerne ergänzt durch Qualifikation zum Techniker oder Meister Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet Ausgeprägte Hands-on-Mentalität Gute kaufmännische Kenntnisse Kommunikations- und Umsetzungsstärke Teamplayer mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Spaß an der Arbeit in einem gut funktionierenden Team Sie sind ein Hands-on Betriebsleiter und suchen eine verantwortungsvolle und gestalterische Aufgabe?
Das ist die Aufgabe Verantwortung für Arbeitsschutz, organisatorischen Brandschutz und Umweltmanagement an den deutschen Produktionsstandorten – inklusive disziplinarischer Führung eines Expertenteams Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben sowie Weiterentwicklung und Umsetzung betrieblicher Standards im Arbeits‑ und Umweltschutz Durchführung und Veranlassung von Begehungen, Audits und Gefährdungsbeurteilungen sowie qualifizierte Beratung der Fachbereiche Entwicklung und Koordinierung von Kampagnen und Aktivitäten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Sicherheits- und Umweltschutzniveaus Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z. B. Produktion, Planung, Entwicklung, HR) sowie souveräne Vertretung gegenüber Behörden, Berufsgenossenschaften und externen Partnern Mitwirkung am Ausbau des betrieblichen Notfall- und Krisenmanagements sowie an globalen EHS‑Projekten und Standards Das wünschen wir uns Abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheitstechnik, Umweltschutz, Ingenieurwesen oder vergleichbar sowie Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Arbeits‑ und Umweltschutz, inklusive Erfahrung im Projektmanagement und der Leitung von Projekten Fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften (z.
Garmin, PHILIPS, flaconi, Apple und vielen mehr Persönliche und wertschätzende Betreuung Ihre Aufgaben: Planung und Steuerung des täglichen PersonaleinsatzesSicherstellung einer effizienten Einsatzabdeckung in den definierten LogistikgebietenRekrutierung, Betreuung und Einweisung neuer Mitarbeiterinnen und MitarbeiterErstellung von Dienst- und Einsatzplänen unter Berücksichtigung von Kapazitäten und AusfällenOrganisation von Vertretungen bei kurzfristigen PersonalausfällenAnsprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende bei organisatorischen und arbeitsbezogenen FragenDurchführung administrativer Tätigkeiten wie Dokumentation, Stammdatenpflege oder Vertragsvorbereitung Unsere Erwartungen: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskaufmann m/w/d oder Kaufmann für Büromanagement m/w/d alternativ ein betriebswirtschaftliches StudiumIdealerweise erste Berufserfahrung in dem genannten BereichKommunikationsfähigkeit und BelastbarkeitGute MS Office KenntnisseFührerschein der Klasse B ist Voraussetzung Kommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns.
Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur/ Techniker - Fachrichtung Tiefbau (m/w/d) bei unserem Kunden in Hamburg. Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung von Maßnahmen der Stadtkernsanierung Umbau von Haupt- und Anliegerstraßen Umsetzung des Radverkehrskonzepts Mitwirkung bei Kanal- und Bauleitplanungsprojekten Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros und Vertretung der Stadt bei Investorenprojekten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen als Diplom-Ingenieurin (FH), Bachelor oder Master oder staatlich geprüfter Techniker*in in Bautechnik oder Umwelttechnik Fachliches Engagement und Einsatzfreude Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Berufserfahrung wünschenswert Sicherer Umgang mit CAD- und Planungssoftware (z.
Dann brauchen wir SIE als Transportdisponent für unseren Kunden, einen starken Logistikpartner im wachstumsstarken Einzelhandel im Umkreis Plattling. Ihre Aufgaben: Planung und Steuerung der täglichen Transporte Kommunikation mit mehreren Transportpartnern und Lagerkollegen Überwachung von Abfahrts- und Lieferzeiten Koordination von Lade- und Hofaktivitäten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Betriebsstandards Vertretung des Teamleiters Transport bei Abwesenheit Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Transport oder in der Logistik Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Teamgeist und Durchsetzungsvermögen Was Sie erwarten dürfen: Attraktives Gehalt mit Weihnachtsbonus 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatt Offene Unternehmenskultur und ein engagiertes Team Umfangreiche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Wenn also Organisation Ihr zweiter Vorname ist, Sie auch unter Druck den Überblick behalten und Sie mit Spediteuren und Fahrern genauso gut können wie mit Kaffee und guter Laune – dann sollten wir reden!
IHRE AUFGABEN Unterstützung und Vertretung der Abteilungsleitung in allen organisatorischen und technischen Belangen der mechanischen Instandhaltung Planung, Koordination und Überwachung von Wartungs-, Reparatur- und Optimierungsarbeiten an Produktionsanlagen und Peripheriegeräten (Spritzguss- und Siebdruckmaschinen) Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Minimierung von Stillstandszeiten Unterstützung bei der Budgetplanung, Materialbeschaffung und Ersatzteilverwaltung Eigenständige Durchführung mechanischer Instandhaltungsarbeiten und Reparaturen neben den organisatorischen Aufgaben Mitwirkung bei Projekten zur Modernisierung und Automatisierung der Produktionsanlagen Führung, Motivation und fachliche Anleitung eines fünfköpfigen Instandhaltungsteams Dokumentation und Analyse von Störungen sowie Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards IHR PROFIL Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Industriemechanik, Mechatronik oder vergleichbar, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Mehrjährige Berufserfahrung in der mechanischen Instandhaltung, vorzugsweise im produzierenden Umfeld ( Spritzguss / Siebdruck ) Erfahrung in der Führung oder stellvertretenden Leitung von Teams von Vorteil Gute Kenntnisse in Hydraulik, Pneumatik, Antriebstechnik und Maschinenmechanik Organisierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, gepaart mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität und der Bereitschaft, selbst aktiv an mechanischen Arbeiten mitzuwirken Grundkenntnisse in MS Office und idealerweise in Instandhaltungsmanagement-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil Was Sie von uns erwarten können Eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen Die Möglichkeit, sich in einem vielfältigen und interessanten Bereich zu engagieren Kontinuität und Stabilität eines mittelständischen Marktführers Persönliche Entwicklung durch kontinuierliche Weiterbildung Intensive Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung Wenn Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen fühlen, erwarten wir gerne Ihre aussagefähige Bewerbung an: Fischbach GmbH | Personalabteilung | Postfach 21 52 | 51758 Engelskirchen Oder nutzen Sie einfach unser Online-Bewerbungsformular Wir freuen uns auf Sie!
Das erwartet Dich Entwicklung und Integration elektrischer Komponenten sowie Applikation und Absicherung von Funktionen direkt am Fahrzeug Analyse, Dokumentation und Validierung von Testergebnissen am HiL-PrüfstandSchnittstellenfunktion zwischen internen Fachabteilungen und externen LieferantenErstellung von Prüfkatalogen und Testzyklen für Fahrzeugtests Planung und Durchführung von Erprobungsfahrten im In- und Ausland Vertretung des Fachgebiets in Meetings und Abstimmungsrunden Das bringst Du mit Studium in Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste Applikationserfahrung, z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten Gutes Fahrzeugsystemverständnis Strukturiert, zuverlässig und Freude an Teamarbeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach Tarifvertrag High-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der Automobilbranche PROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
Ort: Leverkusen Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 60.000€/Jahr (je nach Qualifikation) Kategorie: Stahlindustrie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein etabliertes Familienunternehmen der Stahlindustrie, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Vorarbeiter (m/w/d) Innerbetriebliche Montage Ihre Aufgaben: Montage der Nivellierelemente (Fixatoren) nach Angaben und Anweisungen Planung und Einteilung des Personals an den Montagetischen Mitwirkung bei Montage- und Verpackungsarbeiten im Tagesgeschäft Kontrolle der montierten Teile auf Vollständigkeit und Qualität Unterstützung bei der Warenannahme und -kontrolle Erweiterung der Produkt- und Variantenkenntnisse Vertretung des Betriebsleiters und Übernahme einzelner Verwaltungsaufgaben Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung z.B. als Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) Weiterbildung zum Industriemeister Metall (m/w/d) von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Erste Berufserfahrung in der Montage von Metallprodukten Besitz eines Staplerscheins oder Eignung und Bereitschaft zum Erwerb Grundkenntnisse im Umgang mit EDV (z.B.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und fachlich versierten Leiter Produktion und Technik (m/w/d) Ihre Aufgabenbereiche: Zentraler Ansprechpartner für Produktion und Technik im Werk Steuerung und Koordination der Produktionsabteilungen sowie der Instandhaltung zur Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit Planung, Steuerung und Optimierung der Produktionsprozesse sowie Weiterentwicklung der Anlagentechnik Sicherstellung effizienter Abläufe unter Einhaltung von Umwelt-, Gesundheits- und Arbeitssicherheitsstandards Förderung der Mitarbeiterentwicklung und einer motivierenden, positiven Arbeitskultur Identifikation neuer Produktionsmöglichkeiten und wirtschaftlicher Potenziale Vertretung der Werksleitung und Repräsentation des Unternehmens in Verbänden Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (z.
Aus dem Standort München heraus ist die Gruppe kontinuierlich gewachsen und heute deutschlandweit tätig. Wir bieten Beratung, Planung, Prüfung und Begutachtung im Bereich des Bauingenieurwesens. Die Unternehmen haben unterschiedliche regionale Tätigkeitsbereiche und fachliche Kompetenzen.
Stellenbeschreibung Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung zugewiesener Kunden im In- und Ausland inklusive vollständiger Auftragsabwicklung (Bearbeitung von Anfragen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Versand von Auftragsbestätigungen) Schriftliche und telefonische Unterstützung internationaler Vertretungen Planung und Koordination von Montagen im In- und Ausland, einschließlich Buchung von Flügen und Unterkünften Mitwirkung im Bereich Marketing: Aktualisierung von Verkaufsunterlagen, Durchführung allgemeiner Marketingaktivitäten und verkaufsfördernder Maßnahmen; Erstellung von Präsentationen, Jahresanschreiben und Mustermappen Unterstützung im Vertriebscontrolling durch Erstellung von Auswertungen und Statistiken Pflege des allgemeinen Schriftverkehrs, Ablageorganisation und Verwaltung von Stammdaten Mitwirkung bei Messen sowie internen und externen Verkaufsveranstaltungen und Schulungen Unsere Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Wünschenswert: Berufserfahrung im Bereich Vertrieb und Marketing Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie erwartet: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Bezahlung deutlich über dem aktuellen Tariflohn Ein freundliches Arbeitsklima Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Betriebszugehörigkeit Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Ein Team auf das Sie sich verlassen können Das ist Ihr Job?
Aufgaben • Erste Ansprechperson bei fachlichen Fragestellungen zu Themen in der Passivabwicklung • Verantwortung der teambezogenen Datenqualität sowie die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei Anliegen und Rückfragen • Initiierung, Planung und eigenständige Leitung von Projekten zur Steigerung der Effizienz und Qualität der Bankdienstleistungen sowie die Begleitung der Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen • Mitwirken im Tagesgeschäft zur Festigung des Fachwissens und die Übernahme der Vertretung der Teamleitung in team- und bereichsübergreifenden Arbeitssitzungen • Eigenständige und nachhaltige Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Passivabwicklung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Mehrjährige berufliche Erfahrung im Finanzsektor • Hohe Service- und Lösungsorientierung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Sicherer Umgang mit komplexen Kundenanliegen • Hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Unser internationales Netzwerk eröffnet Ihnen attraktive Karrierechancen – für Sie selbstverständlich kostenfrei Vertretung gegenüber Planungs- und Umsetzungsfirmen sowie Verantwortung für Change- und Claim-ManagementEntscheidungsträger (SME) für Konzepte und UmsetzungSchnittstelle zwischen Betrieb, Gewerken und ProjektmanagementPlanung und Koordination von Abstellfenstern und Umbauabläufen sowie Ad-hoc-Planung bei Änderungen im BestandPlanung kleinerer Anpassungen außerhalb der PlanermandateErstellung der Ausschreibungsunterlagen sowie Bewertung von Angeboten und Führen von Verhandlungen mit externen PartnernMitarbeit mit Compliance und QA bei Qualifizierungs- und ValidierungskonzeptenSicherstellung der Projektziele in INFRA (Budget und Timeline)Adäquates Stakeholder-Management sowie Eskalationsstelle bei KonfliktenUnterstützung im Reporting &und Controlling INFRA Universitäre oder Hochschulausbildung in einer passenden Engineering-Disziplin; betriebswirtschaftliche Weiterbildung von VorteilStarkes unternehmerisches Denken und verhandlungssicheres Auftreten und eine Motivierte, kollaborative, offene PersönlichkeitSehr gute KommunikationsfähigkeitenErfahrung in der Abwicklung mittelgroßer und großer Automations- und DigitalisierungsprojekteSehr gute Kenntnisse im Projektmanagement sowie Ausgeprägtes Business AcumenKenntnisse in Siemens TIA, PCS-Neo, idealerweise auch MitsubishiErfahrung im qualifizierten (PAQ) und validierten (CSV) UmfeldFähigkeit, mit lokalen und globalen Organisationen erfolgreich zusammenzuarbeitenFließendes Deutsch sowie gute EnglischkenntnisseVorteilhaft: Erfahrung mit Siemens COMOS und Veeva Vault Quality Suite Mitarbeit in einem groß angelegten, langfristig angelegten Infrastruktur-ModernisierungsprojektArbeit in einer hochregulierten und technologisch anspruchsvollen UmgebungAbwechslungsreiche, verantwortungsvolle Rolle mit GestaltungsspielraumMöglichkeit, verschiedene Stakeholder auf globaler und lokaler Ebene zu beeinflussen Ihr Kontakt Referenznummer 860935/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+41 44 225 50 00 E-Mail: positionen@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von IT-InfrastrukturprojektenSchwerpunkt auf Kommunikationslösungen On-Premise und in der Cloud (insbesondere MITEL-Systeme)Steuerung des gesamten Projektlebenszyklus von Kick-off bis AbschlussÜberwachung von Budget, Qualität und ZeitplänenKoordination interner Technik-Teams sowie externer DienstleisterSicherstellung einer reibungslosen technischen Umsetzung der ProjektanforderungenRegelmäßiges Reporting an Stakeholder und ProjektverantwortlicheAktive Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern und ProjektbeteiligtenIdentifikation von Risiken sowie Ableitung geeigneter MaßnahmenProfessionelle Vertretung des Unternehmens gegenüber Kunden und Partnern Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, organisatorischen oder technischen Bereich, Studium oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-ProjektenAusgeprägte organisatorische und kommunikative StärkeTechnisches Verständnis im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik von VorteilBereitschaft, sich flexibel auf unterschiedliche Kunden- und Projektanforderungen einzustellenFührerschein Klasse BHohe Lernbereitschaft und Motivation zur Teilnahme an HerstellerschulungenSicheres, professionelles Auftreten im Umgang mit internen und externen StakeholdernFähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und strukturiert umzusetzenSelbstständige, verantwortungsvolle, zielorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheBetreuung im gesamten BewerbungsprozessMögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Ihr Kontakt Ansprechpartner Christina Gondek Referenznummer 862424/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388251 E-Mail: christina.gondek@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Deine Mission Du leitest bereichsübergreifende Projekte, insbesondere in den Themen Gebäudemanagement, Einkauf, Arbeitssicherheit, Fuhrpark und New Work Du führst alle notwendigen Abstimmungen mit anderen Bereichen durch Du verbesserst operative Prozesse in den relevanten Bereichen für die Standorte in Deutschland und Tochtergesellschaften in der EU Du übernimmst die strategische, konzeptionelle Planung und die Durchführung anstehender ProjekteDu berücksichtigst lokale und gruppenweite Richtlinien sowie gesetzliche Vorschriften Du suchst, triffst die Auswahl und führst Verhandlungen mit Lieferanten, Dienstleistern und PartnernDas Erstellen von Berichten gehört zu deinem Aufgabenbereich aber nimmt nicht den Großteil der Aufgaben ein In Vertretung für den Manager (gn) deines Bereiches führst du das Facility Management Team Dein Profil Du bringst ein Studium mit dem Schwerpunkt Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mitDu bist ein Manager Typ (gn) und arbeitest gerne in Projekten Es bereitet dir großen Spaß mit internationalen Teams zu arbeiten und Neuerungen in einem Unternehmen einzuführenDu interessierst dich für neue Trends und denkst daran, wie man sie im Unternehmen umsetzen könnte Du liebst es Projekte erfolgreich abzuschließen Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Prozess- und Projektmanagement mit Erfahrung in der Betreuung von Liegenschaften (Facility Management) ist von großem Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich Starke Führungsqualitäten und eine strategische Denkweise zeichnen dich aus Deine Kollegen bezeichnen dich als coolen, visionären und teamfähigen Manager Typ (gn) Das wird dir geboten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem krisensicheren Arbeitgeber Spannende Aufgaben - Think out of the Box Individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld Ein Superhero Team Ein wertschätzendes Umfeld Moderne Arbeitsplätze und die Bereitschaft mit deiner Hilfe diese noch attraktiver zu gestalten Ein attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und mobiles ArbeitenEine betriebliche Altersvorsorge Tolle Mitarbeiterevents bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Ihre Aufgaben Selbstständige Bearbeitung und Buchung komplexer Geschäftsvorfälle in der FinanzbuchhaltungUnterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach handels- und steuerrechtlichen Vorgaben sowie internationalen StandardsMitarbeit bei internen Auswertungen, Berichten und Reportings auf Unternehmens- bzw. GruppenebeneBegleitende Unterstützung von Planungs-, Budget- und Forecast-ProzessenÜbernahme kaufmännisch-administrativer Aufgaben, z. B. Pflege von Vertragsunterlagen, schriftliche Kommunikation und statistische MeldungenWahrnehmung von Vertretungsaufgaben für die Leitung Rechnungswesen bei AbwesenheitMitarbeit und Vertretung in den Bereichen Debitoren-, Kreditoren- und Bankbuchhaltung Ihre Fähigkeiten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Rechnungswesen (z.
Gleichzeitig bringst du dich aktiv im Werkstattalltag, in Projekte und Weiterentwicklungen ein; Fachliche und disziplinarische Führung einer Gruppe von 9 Mitarbeitenden und Auszubildenden Planung, Koordination und Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs Fachliche Verantwortung, Abnahme und Freigabe von Arbeiten im Bereich Fahrzeugelektrik Verantwortung für Arbeitssicherheit, Qualität, Ordnung und Materialdisposition Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Unterweisungen und Einweisungen Mitwirkung bei Projekten, Umbauten und technischen Optimierungen Enge Zusammenarbeit mit anderen Werkstattgruppen sowie Vertretung des Teamleiters Unterstützung des Teamleiters bei Dokumentationen und Protokollen nach DIN-VDE und weiteren Regelwerken Dokumentation von Stichprobenkontrollen und Sicherstellung des Arbeitsschutzes Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung oder abgeschlossene Fachweiterbildung (Meister, Techniker) Qualifikation als Elektrofachkraft, wünschenswert Erfahrung in der Fahrzeugelektrik der Straßenbahninstandhaltung Freude an Führung, Organisation und Verantwortung Gelassenheit und Überblick – auch in stressigen Situationen Selbstständige, strukturierte und entscheidungsstarke Arbeitsweise Kenntnisse relevanter Regelwerke (z.