Tagschicht In Amberg VollzeitFlexible Arbeitszeit: 06:30 - 17:00 Uhr Deine Aufgaben: Verantwortlich für die Einlagerung und Kommissionierung von Waren Durchführung umfangreicher PC-Arbeiten und Buchungen ins ERP-System Effektive Personalplanung zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Planung und Organisation des Lagerbetriebs und der Lieferungen Deine Qualifikation: Erfahrung im Bereich Lagerleitung und LogistikKenntnisse in der ERP-Systembuchung und PC-ArbeitFähigkeit zur Personalplanung und OrganisationHohe Eigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinStaplerscheinGute Deutschkenntnisse Dein Vorteil: Attraktiver Stundenlohn ab 18/bruttoArbeiten in einem innovativen und dynamischen UmfeldMöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen WeiterentwicklungUnterstützung durch ein engagiertes TeamUnbefristeter ArbeitsvertragFlexible Arbeitszeit Dein Kontakt zu Hofmann: Zögere nicht und bewerbe Dich noch heute als Lagerleiter in Amberg.
• Sicherstellung einer stabilen, fehlerfreien JIS-Operation • Verantwortung für die Einhaltung aller Service Levels • Moderation des täglichen KPI-Shopfloors mit dem Kunden • Tägliches Reporting der operativen Performance an die Standortleitung • Fachliche Führung mehrerer Schichtleiter und Arbeitsgruppen (mind. 2 Jahre Führungserfahrung erforderlich) • Planung des Ressourceneinsatzes (Personal + Stapler) sowie Schicht- und Urlaubsplanung • Weiterentwicklung bestehender Prozesse und aktive Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit IT • Verantwortung für Arbeitssicherheit sowie Ordnung und Sauberkeit (5S) • Mehrjährige operative Erfahrung in der Logistik, idealerweise im Automotive-Umfeld • Erfahrung auf Facharbeiter-Ebene (Hands-On-Mentalität) • Staplerschein • Erfahrung im KPI-Management und in der Shopfloor-Moderation • Hohe IT-Affinität und Interesse an Prozessdigitalisierung • Durchsetzungsstarke, respektierte Führungspersönlichkeit mit Teamorientierung • Strukturierte, lösungsorientierte und kundenfokussierte Arbeitsweise • Attraktive Arbeitsbedingungen, leistungsgerechtes Vergütungssystem • Persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Umfeld • Flache Hierarchien und eine kollegiale, offene Unternehmenskultur • Corporate Benefits • Moderne Arbeitsgeräte und vielfältige Arbeitsbereiche
Für einen unserer Kunden im Raum Bühl suchen wir ab sofort zum langfristigen Einsatz mit Übernahmemöglichkeit einen Lagerleiter (m/w/d) Ihre Perspektive: Ein attraktives Vergütungspaket und tarifliche SonderzahlungenEine langfristig gesicherte Perspektive mit Übernahmemöglichkeit durch den KundenEine abwechslungsreiche und interessante TätigkeitEine qualifizierte und individuelle BetreuungIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive SozialleistungenDie kostenfreie Bereitstellung Ihrer persönlichen SchutzausrüstungEin TarifvertragFair Treatment Ihre Aufgaben: Organisation und Monitoring aller Vorgänge im Lager Kommunikation mit Lieferanten und der ProduktionsleitungPlanung des Wareneingangs und WarenausgangsEntwicklung und Überwachung der SicherheitsstandardsBuchungen im ERP System und Abwicklung der laufenden Warenein- und -ausgängeOrganisation und Planung des Personals Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d) oder zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)Erste Berufserfahrung vom VorteilSAP KenntnisseStaplerscheinSelbstständige ArbeitsweiseFührungsstark, organisiert, kommunikativDeutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aktuell auf Jobsuche oder Lust auf Veränderung?
Gesamtverantwortung für alle operativen Abläufe im Warehouse Fachliche und disziplinarische Führung aller operativen Mitarbeitenden am Standort Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der operativen Prozesse unter Berücksichtigung von Qualität, Effizienz, Sicherheit und Kosten Personaleinsatz- und Kapazitätsplanung inklusive Steuerung von Zeitarbeit Sicherstellung und Weiterentwicklung von Performance-, Qualitäts- und Produktivitätskennzahlen (KPIs) Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und interner Arbeitsschutz- und Sicherheitsstandards Organisation, Sicherstellung und Auditierung von Einarbeitungs- und Schulungsmaßnahmen Durchführung von Mitarbeiter- und Entwicklungsgesprächen Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden sowie interne und externe Schnittstellen im operativen Tagesgeschäft Enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung sowie Vertretung des Site General Managers bei Abwesenheit Aktives Monitoring, Analyse und Reporting von Performance-, Qualitäts- und Kostenkennzahlen Was bringst Du mit ?
Verantwortung für operative Abläufe im Warehouse Fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten operativen Mitarbeiter sowie Mitarbeiter- und Entwicklungsgespräche Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der operativen Prozesse unter Berücksichtigung von Qualität, Effizienz, Sicherheit und Kosten Personaleinsatz- und Kapazitätsplanung inklusive Steuerung von Zeitarbeit Sicherstellung, Weiterentwicklung und Reporting von Performance-, Qualitäts- und Produktivitätskennzahlen (KPIs) Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher und interner Arbeitsschutz- und Sicherheitsstandards Organisation, Sicherstellung und Auditierung von Einarbeitungs- und Schulungsmaßnahmen Erster Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden sowie interne und externe Schnittstellen im operativen Tagesgeschäft Enge Zusammenarbeit mit der Standortleitung sowie Vertretung des Financial Controllers bei Abwesenheit WAS BRINGST DU MIT?
Mit unserem Vollsortiment aus den Food- und Non Food-Segmenten, unserer Großküchentechnik von der Planung über Einbau und Service sowie spezieller Software-Lösungen, sind wir der kompetente und zuverlässige Partner rund um die Gastronomie.
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