Planung-Stellenangebote für Holzmechaniker

6 Jobangebote für Holzmechaniker

CNC-Programmierer (m/w/d) – in Direktvermittlung Offenburg

CNC-Programmierer (m/w/d) – in Direktvermittlung Deine Aufgaben: Programmierung, Einrichtung und Bedienung von 5-Achs-CNC-Maschinen Durchführung von Rüstarbeiten (Werkzeuge einrichten, messen, korrigieren etc.) Selbstständiges Arbeiten anhand technischer Zeichnungen Planung und Einteilung der zu produzierenden Teile Sicherstellung und Überwachung der Qualitätsstandards Unterstützung bei Prozessoptimierungen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Holzmechaniker/in, Schreiner/in oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im CNC-Bereich wünschenswert Kenntnisse in AlphaCAM oder vergleichbarer CNC-Software von Vorteil Technisches Verständnis, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse Deine Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Umfassende Einarbeitung in Produkte, Prozesse und Maschinen Moderne Produktionsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln Vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Dienstrad-Leasing und weitere Mitarbeiterbenefits Wenn du Lust hast, deine CNC-Expertise in einem innovativen Umfeld einzubringen, dann bewirb dich jetzt bei uns.

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Tischler (m/w/d) - Manufaktur Ingolstadt

Ihre Aufgaben: - Be- und Verarbeiten von Holz, Holzwerk- und sonstigen Werkstoffen - Einrichten, Bedienen und Instandhalten von Werkzeugen, Geräten, Maschinen, Anlagen und Vorrichtungen - Herstellen von Teilen und Zusammenbauen zu Erzeugnissen - Behandeln und Veredeln von Oberflächen - Durchführen von Holzschutzmaßnahmen - Durchführen von Montage- und Demontagearbeiten - Prüfen von Werkstücken auf Qualität und Maßhaltigkeit - Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen - Einhalten von Sicherheits- und Umweltvorschriften - Dokumentieren von Arbeits- und Fertigungsprozessen Voraussetzungen: - Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler/in, Holzmechaniker/in, Schreiner/in oder eine vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im Be- und Verarbeiten von Holz, Holzwerkstoffen und anderen Werkstoffen - Sicherer Umgang mit Werkzeugen, Maschinen und Anlagen der Holzverarbeitung - Kenntnisse in der Oberflächenbehandlung, Holzschutzmaßnahmen und Qualitätskontrolle - Fähigkeit zur Planung und eigenständigen Durchführung von Arbeitsabläufen - Kenntnisse der geltenden Sicherheits- und Umweltvorschriften - Handwerkliches Geschick, Sorgfalt und technisches Verständnis - Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zur Dokumentation von Arbeits- und Fertigungsprozessen Warum Wir: - Unbefristete Arbeitsverträge - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Übernahmemöglichkeiten beim Kunden - Übertarifliche Bezahlung - Ggf.

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Schreiner / Tischler (m/w/d) Laichingen

Stellenbeschreibung Schreiner / Tischler (m/w/d) – langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption   Das bieten wir Ihnen:   Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive  Individuelle Betreuung von Anfang an – Unterstützung vom Bewerbungsgespräch bis zur Vertragsunterzeichnung Langfristiger Einsatz bei unserem Kunden mit sehr guten Übernahmechancen Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Lohnerhöhungen gemäß GVP-Tarifvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr (je nach Betriebszugehörigkeit) Jobsuche nach Ihren Wünschen – wir finden Positionen, die zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Lebensumständen passen Exklusive Kundennetzwerke – profitieren Sie von Möglichkeiten, die nicht jeder hat Ihre Aufgaben:   Fertigung, Montage und Bearbeitung von Holz- und Holzwerkstoffprodukten Präzises Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Vorgaben Oberflächenbehandlung, Schleifen, Lackieren und Verleimen Einsatz von modernen Maschinen sowie Handwerkzeugen Zusammenarbeit mit Kollegen aus Produktion, Planung und Technik Ihr Profil:   Abgeschlossene Berufsausbildung als Schreiner, Tischler, Holzmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bearbeitung von Holz- und Verbundwerkstoffen von Vorteil Sicherer Umgang mit Maschinen und Handwerkzeugen Präzise, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit, Flexibilität und technisches Verständnis Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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Tischler/in (m/w/d) Ennigerloh

Tischler/in (m/w/d) Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Herstellung von Möbeln, Türen, Fenstern und Innenausbauten nach individuellen Kundenwünschen Bedienung und Programmierung von Holzbearbeitungsmaschinen wie Sägen, Fräsen und Hobelmaschinen Verarbeitung verschiedener Holzarten und Holzwerkstoffe nach technischen Zeichnungen Montage von gefertigten Bauteilen und Möbeln beim Kunden vor Ort Durchführung von Reparatur- und Restaurationsarbeiten an bestehenden Holzobjekten Oberflächenbehandlung durch Schleifen, Lackieren, Beizen oder Ölen Vermessung, Markierung und Qualitätsprüfung von Werkstücken zur Sicherstellung höchster Standards Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus Planung, Fertigung und Montage Das zeichnet Sie aus: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tischler (m/w/d), Holzmechaniker(m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im Holzbereich Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sie überzeugen durch eine gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie z.

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Gruppenleitung Holzabteilung (m/w/d) Referenz 1215 Flintbek

Ihre Aufgabe: Durchführung aller gängigen Arbeiten im Bereich Tischlerei und Holzverarbeitung Anleitung, Einteilung und fachliche Überprüfung der Beschäftigten der Arbeitsgruppe Herstellung von Hilfsmitteln und Arbeitsvorrichtungen sowie Mitwirkung bei Angeboten Dokumentation von Waren-Ein- und -Ausgang sowie relevanter Arbeitsprozesse Begleitung und Förderung der Beschäftigten im persönlichen, sozialen und arbeitsbezogenen Bereich Planung, Umsetzung und Dokumentation der individuellen Fördermaßnahmen gemäß SPZ Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf, vorzugsweise Tischler, Holzmechaniker oder Zimmermann, Idealerweise Qualifizierung zur Geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) Sicherer Umgang mit allen gängigen Holzbearbeitungsmaschinen sowie CNC-Technik, idealerweise mit Erfahrung an IMA-Anlagen Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen sowie Empathie, Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang Strukturierte, selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Konfliktfähigkeit sowie sicheres und verantwortungsbewusstes Handeln in belastenden Situationen Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B (B1 willkommen); Staplerführerschein von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!

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Gruppenleitung Holzabteilung (m/w/d) Referenz 1215 Flintbek

Ihre Aufgabe: Durchführung aller gängigen Arbeiten im Bereich Tischlerei und Holzverarbeitung Anleitung, Einteilung und fachliche Überprüfung der Beschäftigten der Arbeitsgruppe Herstellung von Hilfsmitteln und Arbeitsvorrichtungen sowie Mitwirkung bei Angeboten Dokumentation von Waren-Ein- und -Ausgang sowie relevanter Arbeitsprozesse Begleitung und Förderung der Beschäftigten im persönlichen, sozialen und arbeitsbezogenen Bereich Planung, Umsetzung und Dokumentation der individuellen Fördermaßnahmen gemäß SPZ Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf, vorzugsweise Tischler, Holzmechaniker oder Zimmermann, Idealerweise Qualifizierung zur Geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) Sicherer Umgang mit allen gängigen Holzbearbeitungsmaschinen sowie CNC-Technik, idealerweise mit Erfahrung an IMA-Anlagen Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen sowie Empathie, Kommunikationsstärke und wertschätzender Umgang Strukturierte, selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Konfliktfähigkeit sowie sicheres und verantwortungsbewusstes Handeln in belastenden Situationen Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B (B1 willkommen); Staplerführerschein von Vorteil Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen  Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!

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