Wir bieten Dir ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen sicheren Arbeitsplatz mit planbarer Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Was Dich bei uns erwartet Auf unserer interdisziplinären Intensivstation mit 24 Betten versorgst Du zusammen mit Deinen zukünftigen Kollegen intensivpflichtige Patienten mit verschiedenen Krankheitsbildern, wie Herzinfarkt, COPD, Sepsis, postoperative Versorgung, u.v.m. Zu Deinem zukünftigen Aufgabenbereich gehört die Planung, Organisation und Durchführung der patientenorientierten allgemeinen und speziellen Pflege von Intensivpatienten anhand unserer Qualitätsstandards, die Assistenz bei medizinischen Interventionen wie Anlage Thoraxdrainage oder Punktionstracheotomie, aber auch der einfühlsame Umgang mit Angehörigen in ihrer besonderen Situation.
Ihre Aufgaben Individuelles Begleiten unserer Bewohner im Alltag Organisieren und Unterstützen der Gruppen- und Einzelaktivitäten Mitwirken bei der Informationsweitergabe zur Pflegedokumentation und -planung Fördern der Lebensqualität und Zufriedenheit unserer Bewohner Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat Freundlichkeit und Empathie zeichnen Sie ebenso aus, wie die Fähigkeit auf Menschen zuzugehen Sie haben Freude und Geduld im Zusammensein und bei der Tagesgestaltung mit unseren oft hochbetagten Bewohnerinnen und Bewohnern idealerweise verfügen Sie über die Weiterbildung „Präsenzkraft Alltagsbegleitung“, beziehungsweise bringen die Bereitschaft mit, an einer entsprechenden Weiterbildung teilzunehmen Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Hier handelt es sich um eine Praxisstelle für den Ausbildungsstart September 2026 Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: https://www.caritas-hpt-josefine-kramer.de/de Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Förderung und Betreuung von Kindern mit besonderen Bedarfen in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die Begleitung der Kinder auf ihrem individuellen Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: https://www.caritas-hpt-josefine-kramer.de/de Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Förderung und Betreuung von Kindern mit besonderen Bedarfen in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die Begleitung der Kinder auf ihrem individuellen Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: www.caritas-kinderhaus-st-vitus.de Sie sind verantwortlich für... die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die fachliche Qualifikation (z.B.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist führend im Bereich energietechnischer Infrastruktur und agiert als europaweit tätiger Multitechnik-Konzern mit rund 20.000 Mitarbeitenden an über 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren LändernWerden Sie Teil des Geschäftsbereichs CityNetworks & Grids – in einer Unternehmenskultur, die von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch geprägt ist, gemeinsam mit Kunden langfristige, innovative Lösungen zu entwickeln Der Geschäftsbereich bietet technische Dienstleistungen rund um die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen - dazu zählen unter anderem Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetze, Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität sowie digitale Systeme zur Netzsteuerung und -überwachungMit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützen Sie Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze zukunftssicher und effizient zu gestalten Eigenverantwortliche elektrotechnische Planung von Hochspannungs-Kabelleitungen inklusive Abstimmung mit Beteiligten, Gewerken und Behörden Steuerung der Entwurfs- und Ausführungsplanung zur Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von Energie-Infrastrukturprojekten Erstellung von Projektkalkulationen und aktive Mitwirkung bei der Zusammenstellung von Ausschreibungsunterlagen Sicherstellung der plankonformen Ausführung und fachliche Unterstützung während der Realisierungsphase Verantwortung für Termine und Qualität innerhalb der übertragenen Aufgabenbereiche Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikationen mit einschlägiger Erfahrung Fundierte Kenntnisse relevanter Gesetze, Normen, Richtlinien und Vorschriften im Bereich Technik und Umwelt von Vorteil Gute MS Office Kenntnisse; Erfahrung mit AutoCAD ist wünschenswert Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif inklusive Weihnachtsgeld und Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub einschließlich Urlaubsgeld Umfassende Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzlichem Krankentagegeld Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss von bis zu 600 EUR jährlich Unbefristete und krisensichere Anstellung in einem vielseitigen und spannenden Arbeitsumfeld Mitarbeitenden-Aktienbeteiligungsprogramm Rabatte über Corporate Benefits bei vielen Marken und Shops Moderne Ausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung mit hohen Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung und internes Weiterbildungsprogramm durch die Unternehmensakademie inklusive Mentoring Vielfältige Karrieremöglichkeiten sowie Austausch im internen Diversity-Netzwerk Unterstützungsfond für finanzielle Hilfen durch Spenden von Rest-Cent der Nettovergütung Gehaltsinformationen Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag IG Metall Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 853819/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Wir bieten Ihnen ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihre Aufgaben personen- und situationsbezogene Beratung Betreuung der Therapiepatienten in der onkologischen Versorgung Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Mitwirkung und Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege Planung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des Pflegeprozesses Durchführung von onkologischen Pflegevisiten, onkologischen Pflegeberatungen und Teilnahme an onkologischen Arbeitsgruppen Mitarbeit bei der Erstellung von SOPs (Standard Operation Procedures) Erkennen/ Ansprechen von sich anbahnenden Krisensituationen, begleitend zu ärztlichen Anordnungen Teilnahme an interdisziplinären Teamsitzungen Einweisung in verschieden Therapiekonzepte Konsequente Umsetzung der Expertenstandards Wir wünschen uns von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger (GKP) bzw.
Ihre Aufgaben Individuelles Begleiten unserer Bewohner im Alltag Organisieren und Unterstützen der Gruppen- und Einzelaktivitäten Mitwirken bei der Informationsweitergabe zur Pflegedokumentation und -planung Fördern der Lebensqualität und Zufriedenheit unserer Bewohner Ihr Profil erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat Freundlichkeit und Empathie zeichnen Sie ebenso aus, wie die Fähigkeit auf Menschen zuzugehen Sie haben Freude und Geduld im Zusammensein und bei der Tagesgestaltung mit unseren oft hochbetagten Bewohnerinnen und Bewohnern idealerweise verfügen Sie über die Weiterbildung „Präsenzkraft Alltagsbegleitung“, beziehungsweise bringen die Bereitschaft mit, an einer entsprechenden Weiterbildung teilzunehmen Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Wir bieten Dir ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns hast Du einen sicheren Arbeitsplatz mit planbarer Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Dir regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung : Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Was Dich bei uns erwartet Auf unserer interdisziplinären Intensivstation mit 24 Betten versorgst Du zusammen mit Deinen zukünftigen Kollegen intensivpflichtige Patienten mit verschiedenen Krankheitsbildern, wie Herzinfarkt, COPD, Sepsis, postoperative Versorgung, u.v.m. Zu Deinem zukünftigen Aufgabenbereich gehört die Planung, Organisation und Durchführung der patientenorientierten allgemeinen und speziellen Pflege von Intensivpatienten anhand unserer Qualitätsstandards, die Assistenz bei medizinischen Interventionen wie Anlage Thoraxdrainage oder Punktionstracheotomie, aber auch der einfühlsame Umgang mit Angehörigen in ihrer besonderen Situation.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist führend im Bereich energietechnischer Infrastruktur und agiert als europaweit tätiger Multitechnik-Konzern mit rund 20.000 Mitarbeitenden an über 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren Ländern Werden Sie Teil des Geschäftsbereichs CityNetworks & Grids – in einer Unternehmenskultur, die von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch geprägt ist, gemeinsam mit Kunden langfristige, innovative Lösungen zu entwickeln - der Geschäftsbereich bietet technische Dienstleistungen rund um die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen - dazu zählen unter anderem Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetze, Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität sowie digitale Systeme zur Netzsteuerung und Überwachung Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützen Sie Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze zukunftssicher und effizient zu gestalten Selbstständige Abwicklung und Betreuung von Projekten im Rohrleitungsbau mit Schwerpunkt auf Planung sowie Installation und Wartung von Rohrleitungssystemen Verantwortung für Einhaltung der Projektziele hinsichtlich Termine, Qualität und Kosten Optimierung und Überwachung der Prozessabläufe in der Projektausführung Koordination interner und externer Termine mit allen Projektbeteiligten von Angebotserstellung bis Projektabnahme Fachliche Verantwortung für Einhaltung der Planungsleistungen, Steuerung und Kontrolle von Subunternehmern sowie fachliche Leitung des Montagepersonals Stellvertretende Fachbereichsleitung mit Unterstützung der Leitung und Vertretung in deren Abwesenheit Abgeschlossener Meister- oder Technikerabschluss als Rohrleitungsbauer oder abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) im Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Rohrleitungsbau Schweißfachingenieur (SFI) von Vorteil Fundierte Erfahrung im Rohrleitungsbau, idealerweise in leitender Funktion in der Projektabwicklung oder -überwachung Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level) Gute Kenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Teamarbeit und gemeinsamer Zielerreichung Unbefristete Anstellung mit Perspektive zur Fachbereichsleitung Rohrleitungsbau (ab 2028) Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif und Zusatzleistungen Dienstwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance mit 38-Stunden-Woche Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und Prämienprogramm Teil eines wachsenden und innovativen Unternehmens Mitgestaltung der Zukunft und Beitrag zur Energiewende Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, offene Kommunikation und Team-Events Attraktive Corporate Benefits und Rabatte Gehaltsinformationen Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag IG Metall Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 852361/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Disziplinarische Führung des Bereiches IT-Support mit vier Mitarbeitenden Koordination und Leitung von IT-Teams bei der Durchführung von Projekten und täglichen Aufgaben Analyse und Lösung von technischen Problemen sowie Unterstützung bei der Fehlerbehebung Unterstützung der IT-Leitung bei der strategischen Planung und Umsetzung von IT-Projekten Überwachung und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der IT-Infrastruktur und -Systeme Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien und Datenschutzbestimmungen Analyse und Lösung von technischen Problemen sowie Unterstützung bei der Fehlerbehebung Verwaltung von IT-Budgets und Ressourcen in Zusammenarbeit mit der IT-Leitung Schulung und Unterstützung von IT-Mitarbeitenden und Krankenhauspersonal in IT-bezogenen Fragen Vertretung der IT-Leitung in deren Abwesenheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im IT-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen Fundierte Kenntnisse in der Windows-Client-Administration und IT-Infrastruktur Idealerweise Kenntnisse in Netzwerken, Servern und IT-Sicherheit Erfahrung in der Leitung von IT-Teil-Projekten und Teams Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten Idealerweise Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und Best Practices im Gesundheitswesen Gute Deutschkenntnisse Unser Angebot: Herausfordernde Projekte in einem medizinisch und wirtschaftlich bestens aufgestellten Unternehmen Modernste IT-Infrastruktur: Über 1.000 PCs, 100+ Server, komplexe Netzwerke sowie eine Vielzahl von IoT Geräten aus dem Bereich der Medizintechnik Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester für die perfekte Work-Life-Balance Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vergünstigungen für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen mit namhaften Kooperationspartnern Firmenevents zur Stärkung des Teamgeistes Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Kontakt: WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Philosophie.
Ihre Aufgaben: Führen von Mitarbeiter- und Personalentwicklungsgesprächen : Förderung einer offenen Kommunikation und individuellen Weiterentwicklung Mitarbeiterförderung : Entwicklung von Eigenverantwortlichkeit, Selbstständigkeit sowie kundenorientiertem und wirtschaftlichem Handeln Einarbeitungskonzept : Erstellung und Umsetzung eines fachbezogenen Einarbeitungskonzepts für neue Teammitglieder Fortbildungsbedarf : Ermittlung des Fortbildungsbedarfs der Station und einzelner Mitarbeitender sowie Planung und Umsetzung geeigneter Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Dienst- und Urlaubsplanung : Effiziente Planung unter Berücksichtigung der betrieblichen und gesetzlichen Vorgaben Teambesprechungen : Durchführung regelmäßiger Teambesprechungen zur Förderung von Austausch, Motivation und Zusammenarbeit Pflegedienstbesprechungen : Regelmäßige Teilnahme an Besprechungen im Pflegedienst zur Abstimmung und Weiterentwicklung gemeinsamer Prozesse Fachwissen und Führungskompetenz : Kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw.
Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der Projektarbeit, insbesondere in der Planung und Trassierung von Freileitungen, Kabelanlagen oder vergleichbaren Infrastrukturen (Wasser, Gas, Straße) mit. Sicherer Umgang mit MS-Office sowie CAD-/GIS Kenntnisse sind wünschenswert.
Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der Projektarbeit, insbesondere in der Planung und Trassierung von Freileitungen, Kabelanlagen oder vergleichbaren Infrastrukturen (Wasser, Gas, Straße) mit. Sicherer Umgang mit MS-Office sowie CAD-/GIS Kenntnisse sind wünschenswert.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Wir bieten Ihnen ein RMV-Premium Jobticket an und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit möglicher Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Ihr Aufgabenbereich Personen- und situationsbezogen Beratung der Fachweiterbildungsteilnehmer/innen Praktische Anleitung während den Einsätzen Enger Kontakt zu den Weiterbildungsstätten halten Planung, Organisation und Dokumentation von Lern- und Übungsintervallen und Fallbesprechungen Begleitung und Vorbereitung von Prüfungssituationen / Examen Vermittlung von spezialisierten Pflege- und Überwachungsmaßnahmen Anleitung beim sicheren Patiententransport, Monitoring- und Alarmmanagement Unterstützung bei der Umsetzung von Hygienemaßnahmen, Infektionsprävention und korrekter Medikamenten- und Infusionsgabe Supervision und Feedbackgespräche zur beruflichen Entwicklung der Lernenden.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Caritas Heilpädagogische Tagesstätte Klara von Assisi | HPT Sie sind verantwortlich für... die Entwicklungsförderung der Kinder in den Bereichen Persönlichkeit, Selbständigkeit und Sozialverhalten und damit Umsetzung der Entwicklungsziele der Förderplanung die Bezugsbetreuung, also pädagogische Verantwortung für die Förderplanung und die Einbindung der Eltern, für 3 bis 5 Kinder der Gruppe die Gestaltung der wöchentlichen und täglichen Gruppenstruktur, gemeinsam mit dem Team der Gruppe die Gestaltung der Jahresförderplanung für die Bezugskinder mit Anpassung zum Halbjahr die Planung und Umsetzung von Angeboten für einzelne Kinder, Kleingruppen oder die gesamte Gruppe die Dokumentation der Förderarbeit für jedes Kind den regelmäßigen Kontakt mit den Eltern zur Einbindung der Eltern in die pädagogische Arbeit die Zusammenarbeit im Gruppenteam und im HPT-Team den Austausch mit der Schule, dem Fachdienst und anderen Stellen zur Förderung der Bezugskinder das Verfassen des Jahresförderberichts am Schuljahresende als Entwicklungsbericht für Eltern und Kostenträger, sowie als Grundlage für die weitergehende Förderung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die fachliche Qualifikation (z.B.
Ihre Aufgaben: Für examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d): Ganzheitliche pflegerische Betreuung und Versorgung unserer Patientinnen und Patienten im Stationsalltag Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation pflegerischer Maßnahmen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Berufsgruppen Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse Umsetzung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards Fachgerechte Dokumentation im jeweiligen Krankenhausinformationssystem Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, neuen Mitarbeitenden und Praktikanten Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Stationsabläufen und pflegerischen Prozessen Verantwortungsbewusster Umgang mit medizinischen Geräten und Materialien Durchführung des Wundmanagements Für Krankenpflegehelfer (m/w/d): Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der ganzheitlichen Versorgung der Patientinnen und Patienten Mitwirkung bei der Grundpflege und Mobilisation Unterstützung bei prä- und postoperativen Maßnahmen Beobachtung des Allgemeinzustands sowie Weitergabe relevanter Veränderungen Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Durchführung von Bettentransporten Dokumentation pflegerischer Maßnahmen nach Vorgabe Ihr Profil: Für examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d): eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. vergleichbare Qualifikation idealerweise Erfahrung in der Versorgung pneumologischer und thoraxchirurgischer Patienten Für Krankenpflegehelfer (m/w/d): eine abgeschlossene einjährige Ausbildung zum Krankenpflegehelfer (m/w/d) Für beide Positionen: Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte kommunikative und soziale Fähigkeiten sowie einen wertschätzenden und teamorientierten Umgang mit Ihren Kolleginnen und Kollegen Freude an der Arbeit im interdisziplinären und interprofessionellen Team Berufserfahrung sowie fachliche Fort- und Weiterbildungen sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung – bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Unser Angebot: eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team Volldigitale Behandlungsdokumentation Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung sowie weiteren betrieblichen Zulagen 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaubstage im Schichtdienst für die perfekte Work-Life-Balance Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z.
Ass, Dyshphagie, Aphasie und Dysarthrie Mitwirkung in der Eingangsdiagnostik Planung und Durchführung von Beratung und Therapien Flexibilität beim Wechsel zwischen den drei oben genannten Einsatzmöglichkeiten Engagement und Verantwortungsbewusstsein Teamorientierung und selbständiges Arbeiten Eigener PKW erforderlich (Vergütung der Fahrtkosten und Vielfahrerbonus) Bei uns willkommen sind: Berufsanfänger*innen, Wiedereinsteiger*innen, Logopäd*innen mit langjähriger Erfahrung Darauf dürfen Sie sich freuen: Eigenverantwortliche, vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und erfahrenen Team mit regelmäßigen Fall- und Teambesprechungen Von Minijob bis Vollzeit ist alles möglich – und das unbefristet sowie eine individuelle Arbeitszeitgestaltung nach eigenen Zielvorgaben Sie behandeln Ihre favorisierten Handlungsfelder Wir bieten eine von Einheiten unabhängige leistungsgerechte Vergütung orientiert am TVöD bei einer 39-Stunden-Woche inkl. branchenüblicher Zulagen zwischen 3.500 und 4.700 Euro sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und ► ein volles Monatsgehalt als Willkommensbonus nach der Probezeit Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Freistellung und Kostenübernahme für und von Fortbildungen Selbstverständliche Vergütung der Fahrtkosten von 30 Cent/km und einen Vielfahrerbonus Strukturierte Einarbeitung und bei Berufsanfänger*innen erst langsam ansteigende Patientenzahlen 30 Urlaubstage bezogen auf eine 5-Tage Woche 20 % der Arbeitszeit für Nachbereitung von Berichten und Dokumentationen Bereitstellung modernster Arbeitsmaterialien und Therapiegeräte z.
Sicherstellung der fachlichen Standards: Umsetzung der Qualitätskriterien sowie Planung und Weiterentwicklung der Angebote im Rahmen der Leistungsvereinbarungen mit dem Kreis und der Stadt Norderstedt. Mitwirkung im regionalen Netzwerk: Teilnahme an relevanten Arbeitskreisen und Kooperation mit externen Partnern und Trägern.
Sicherstellung der fachlichen Standards: Umsetzung der Qualitätskriterien sowie Planung und Weiterentwicklung der Angebote im Rahmen der Leistungsvereinbarungen mit dem Kreis und der Stadt Norderstedt. Mitwirkung im regionalen Netzwerk: Teilnahme an relevanten Arbeitskreisen und Kooperation mit externen Partnern und Trägern.
Am Institut für Umweltplanung ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) in räumlicher Planung und Umweltgerechtigkeit (EntgGr. 13 TV-L, 75 %) Die Stelle ist auf drei Jahre befristet. Ihre Stelle im Überblick Sie tragen bei zum Forschungsprojekt JustPlanning, das die derzeitige Berücksichtigung und zukünftigen Möglichkeiten der Integration von Umweltgerechtigkeit in die Raumplanung in Deutschland untersucht.
Mit rund 20.000 Mitarbeitenden an mehr als 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz sowie weiteren europäischen Ländern realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Infrastrukturprojekte für öffentliche und private AuftraggeberDie Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch, gemeinsam mit Kunden langfristige und wirtschaftlich nachhaltige Lösungen zu entwickeln - Der Geschäftsbereich erbringt technische Dienstleistungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen. Dazu zählen unter anderem die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetzen sowie moderne Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität und digitale Systeme zur Netzsteuerung und NetzüberwachungMit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützt unser Mandant Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze effizient, sicher und zukunftsfähig auszurichten Sie arbeiten vollumfänglich im Nieder- und Mittelspannungsnetzbau mit und übernehmen zusätzlich die Funktion des Obermonteurs auf der BaustelleDie Durchführung von Montagearbeiten an Kabel und Freileitungen im Nieder- und Mittelspannungsnetz gehört zu Ihrem TagesgeschäftSie sind sowohl im Tiefbau als auch an überirdischen Anlagen in Ortslagen und im offenen Gelände eingesetztWartungs-, Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten an Kabel- und Freileitungsanlagen führen Sie eigenständig durchBei Störungen unterstützen Sie aktiv bei der Fehlersuche und Störungsbeseitigung direkt vor OrtSie organisieren und koordinieren die täglichen Arbeiten der Monteure in Abstimmung mit der Bauleitung und setzen die Arbeitsplanung operativ umAls Bindeglied zwischen Bauleitung und Montageteam gewährleisten Sie einen reibungslosen Bauablauf und stellen die Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Terminanforderungen sicherDie fachliche Anleitung und Unterstützung der Monteure erfolgt direkt aus der Praxis heraus während der laufenden Montagearbeiten Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Netzbau.
Die multimodale stationäre Schmerztherapie, perioperative und chronische Schmerztherapie sowie ein Akutschmerzdienst vervollständigen das Leistungsspektrum. In Planung ist die Ausweitung des Schwerpunktes Schmerztherapie und Palliativmedizin. Frau Prof. Dr. med. Kottenberg, Chefärztin der Klinik besitzt die volle Befugnis zur Weiterbildung im Gebiet Anästhesiologie sowie in der Intensivmedizin, ebenso ist die Weiterbildung in der speziellen Schmerztherapie (6 Monate) und Notfallmedizin gegeben.
Für den bundesweiten Einsatz suchen wir Polier Breitbandausbau m/w/d Polier Breitbandausbau m/w/d Einsatzort: Berlin, Brandenburg an der Havel, Dresden, Leipzig, München, Zwickau Kennziffer: 2026-0069 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Organisation und Koordination der Baustelle: Eigenständige Planung, Steuerung und Abstimmung aller Baustellenabläufe in enger Zusammenarbeit mit der Bauleitung.Bauausführung im Leitungs- und Tiefbau: Aktive Mitarbeit beim Bau von Rohr- und Erdleitungen (Gas, Strom, Wasser, Telefon, Glasfaser) sowie bei der fachgerechten Oberflächenwiederherstellung.Baustelleneinrichtung und Ressourceneinsatz: Einrichten, Sichern und Räumen der Baustelle sowie Planung und Koordination des Material- und Geräteeinsatzes.Personalführung auf der Baustelle: Tatkräftige Führung, Motivation und Anleitung des Baustellenpersonals (Kolonne) inklusive Einarbeitung neuer Teammitglieder.Vermessung und Dokumentation: Vorbereitung und Erstellung der Baustellendokumentationen (Baustellentagebuch, Aufmaße, Massen und Mengen).Qualitätskontrolle und Mängelmanagement: Überwachung der Arbeitsausführung, Sicherstellung der Qualitätsstandards sowie frühzeitiges Erkennen und Beheben von Mängeln.Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz: Umsetzung und Überwachung aller geltenden Sicherheits-, Umwelt- und Gesundheitsschutzrichtlinien auf der Baustelle.Material- und Gerätebeschaffung: Verantwortung für die rechtzeitige Beschaffung und Bereitstellung von Materialien und Geräten in Abstimmung mit der Bauleitung.Abrechnung und Nachweisführung: Unterstützung bei der Leistungsabrechnung sowie Erstellung von Aufmaßen, Abnahmeprotokollen und abrechnungsrelevanten Unterlagen.
An der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin (HWR Berlin) bekommst du das nötige Know-how für die Immobilienbranche: Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre (BWL) Immobilienwirtschaftliche Rahmenbedingungen und Märkte Immobilienbewertung und -finanzierung Immobilienrecht (Mietrecht, Baurecht, Grundstücksrecht) Rechnungswesen und Controlling Investition und Finanzierung Marketing und Vertrieb in der Immobilienbranche Projektmanagement und Digitalisierung Nachhaltigkeit und ESG-Kriterien Volkswirtschaftslehre und Wirtschaftspolitik Statistik und Wirtschaftsmathematik In deinen Praxisphasen bist du Teil unseres Teams und erhältst Einblicke in verschiedene Bereiche: Bestandsmanagement: Betreuung und Entwicklung von Wohnimmobilien Vermietung und Kundenservice: Mietvertragsmanagement, Kundenkommunikation Projektentwicklung: Planung und Umsetzung von Neubauprojekten Technisches Gebäudemanagement: Instandhaltung, Modernisierung, energetische Sanierung Controlling und Rechnungswesen: Budgetplanung, Kostenkontrolle, Buchhaltung Unternehmenskommunikation und Marketing: Öffentlichkeitsarbeit, Mieterkommunikation Nachhaltigkeitsmanagement: Umsetzung von ESG-Strategien Digitalisierung und IT-Projekte: Einführung neuer Systeme und Prozesse Personalwesen: Einblicke in HR-Prozesse und Mitarbeitermanagement Damit überzeugst du uns: Du hast die allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife.
Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen, die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, und ein Umfeld, in dem Sie Ihr Potenzial voll entfalten können Ihre Aufgabe: Durchführung und Überwachung der Kurznarkosen im Rahmen der Elektrokonvulsionstherapie Prä- und Postinterventionelle anästhesiologische Beurteilung der Patient*innen Sicherstellung der anästhesiologischen Behandlungsqualität und Patientensicherheit Dokumentation der Behandlung gemäß geltender Standards und Leitlinien Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den die EKT durchführenden Fachärzt*innen für Psychiatrie und Psychotherapie Sicherstellung eines strukturierten Entlassungsmanagements unter Einbeziehung des Sozialtienstes mit Planung der ambulanten oder teilstationären Weiterbehandlung Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst der Klinik Wir wünschen uns: In Deutschland anerkannte ärztliche Approbation und Facharzttitel für Anästhesiologie Erfahrung in der Durchführung von Kurznarkosen und Verfahren zur pharmakologischen Muskelrelaxation Erfahrungen hinsichtlich der Arbeit in einem EKT-Behandlungssetting ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit in einem multiprofessionellen und interdisziplinären Team Wir bieten Ihnen: Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung und 31 Tage Urlaub Eine planbare Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten Keine Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste Einen voll ausgestatteten und räumlich eigenständigen Medizinischen Funktionsbereich für Elektrokonvulsionstherapie mit Anästhesieeinheit Strukturierte Einarbeitung in die Besonderheiten der EKT Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Mit rund 20.000 Mitarbeitenden an mehr als 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz sowie weiteren europäischen Ländern realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Infrastrukturprojekte für öffentliche und private Auftraggeber Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch, gemeinsam mit Kunden langfristige und wirtschaftlich nachhaltige Lösungen zu entwickeln - Der Geschäftsbereich erbringt technische Dienstleistungen entlang des gesamten Lebenszyklus von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen. Dazu zählen unter anderem die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetzen sowie moderne Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität und digitale Systeme zur Netzsteuerung und Netzüberwachung Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützt unser Mandant Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze effizient, sicher und zukunftsfähig auszurichten Sie arbeiten vollumfänglich im Nieder- und Mittelspannungsnetzbau mit und übernehmen zusätzlich die Funktion des Obermonteurs auf der Baustelle Die Durchführung von Montagearbeiten an Kabel und Freileitungen im Nieder- und Mittelspannungsnetz gehört zu Ihrem Tagesgeschäft Sie sind sowohl im Tiefbau als auch an überirdischen Anlagen in Ortslagen und im offenen Gelände eingesetzt Wartungs-, Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten an Kabel- und Freileitungsanlagen führen Sie eigenständig durch Bei Störungen unterstützen Sie aktiv bei der Fehlersuche und Störungsbeseitigung direkt vor Ort Sie organisieren und koordinieren die täglichen Arbeiten der Monteure in Abstimmung mit der Bauleitung und setzen die Arbeitsplanung operativ um Als Bindeglied zwischen Bauleitung und Montageteam gewährleisten Sie einen reibungslosen Bauablauf und stellen die Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Terminanforderungen sicher Die fachliche Anleitung und Unterstützung der Monteure erfolgt direkt aus der Praxis heraus während der laufenden Montagearbeiten Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung im Netzbau.
Die multimodale stationäre Schmerztherapie, perioperative und chronische Schmerztherapie sowie ein Akutschmerzdienst vervollständigen das Leistungsspektrum. In Planung ist die Ausweitung des Schwerpunktes Schmerztherapie und Palliativmedizin. Frau Prof. Dr. med. Kottenberg, Chefärztin der Klinik besitzt die volle Befugnis zur Weiterbildung im Gebiet Anästhesiologie sowie in der Intensivmedizin, ebenso ist die Weiterbildung in der speziellen Schmerztherapie (6 Monate) und Notfallmedizin gegeben.
Ihre Aufgabe: Oberärztliche Tätigkeit auf der geschützten Aufnahmestation Verantwortung der Aufnahme und Befunderhebung im Rahmen eines strukturierten multiprofessionellen Aufnahmekonzepts Koordination von Patientenverlegungen in enger Zusammenarbeit mit den anderen zwei Kliniken Planung und Umsetzung leitliniengerechter Therapien, insbesondere der Psychopharmakotherapie Sicherstellung der medizinischen Dokumentation und Behandlungsqualität Durchführung von Visiten und Evaluation des Behandlungsverlaufs Anleitung und Supervision von Assistenzärzt*innen Entscheidung über Zwangsmaßnahmen und Erstellung ärztlicher Stellungnahmen Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Polizei, Rettungsdiensten und Gerichten Sicherstellung eines strukturierten Entlassungsmanagements in Kooperation mit dem Sozialdienst Mitwirkung an Leitungskonferenzen und Entwicklung innovativer Behandlungskonzepte Wir wünschen uns: Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Erfahrung in der psychiatrischen Akut- und Notfallbehandlung Kenntnisse in rechtlichen Fragestellungen (PsychHG SH, BGB etc.)
Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen, die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, und ein Umfeld, in dem Sie Ihr Potenzial voll entfalten können Ihre Aufgabe: Durchführung und Überwachung der Kurznarkosen im Rahmen der Elektrokonvulsionstherapie Prä- und Postinterventionelle anästhesiologische Beurteilung der Patient*innen Sicherstellung der anästhesiologischen Behandlungsqualität und Patientensicherheit Dokumentation der Behandlung gemäß geltender Standards und Leitlinien Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den die EKT durchführenden Fachärzt*innen für Psychiatrie und Psychotherapie Sicherstellung eines strukturierten Entlassungsmanagements unter Einbeziehung des Sozialtienstes mit Planung der ambulanten oder teilstationären Weiterbehandlung Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst der Klinik Wir wünschen uns: In Deutschland anerkannte ärztliche Approbation und Facharzttitel für Anästhesiologie Erfahrung in der Durchführung von Kurznarkosen und Verfahren zur pharmakologischen Muskelrelaxation Erfahrungen hinsichtlich der Arbeit in einem EKT-Behandlungssetting ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit in einem multiprofessionellen und interdisziplinären Team Wir bieten Ihnen: Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung und 31 Tage Urlaub Eine planbare Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten Keine Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste Einen voll ausgestatteten und räumlich eigenständigen Medizinischen Funktionsbereich für Elektrokonvulsionstherapie mit Anästhesieeinheit Strukturierte Einarbeitung in die Besonderheiten der EKT Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
DAS SIND IHRE AUFGABEN Beratung der Führungskräfte in ökonomischen Steuerungsfragen Übernahme der dafür erforderlichen Planungs-, Kontroll- und Informationsaufgaben in Eigeninitiative Identifikation von Entwicklungen im Gesundheitswesen, um strategische Empfehlungen abzuleiten Proaktives Einbringen bei der Weiterentwicklung von Steuerungsinstrumenten und Berichten Erstellung der Monatsabschlüsse, des jährlichen Wirtschaftsplanes und des Jahresabschlusses in Abstimmung mit dem Vorstand und weiteren Führungskräften Datenlieferungen an die Wirtschaftsprüfer Vorbereitung und Begleitung der Budgetverhandlungen für Krankenhaus und Rehabilitation Konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie z.B. dem Rechnungswesen, um eine ganzheitliche und integrierte Steuerung sicherzustellen DAS IST IHR PROFIL abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (FH) oder vergleichbare Qualifikation, bevorzugt mit Vertiefung im Bereich Controlling oder Gesundheitsökonomie Berufliche Erfahrung im Krankenhaus-Controlling Sicherer Umgang mit MS Excel, idealerweise Kenntnisse mit einem Datawarehouse-System Grundkenntnisse in der Krankenhausrechnungslegung und -finanzierung Analytische und konzeptionelle Denkweise, Eigeninitiative und Flexibilität Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen DAS BIETEN WIR Eine verantwortungsvolle Position in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung.
DAS ERWARTET SIE Selbstständige Planung und Durchführung von Grund- und Behandlungspflege Pflegerische Vorbereitung der Patienten für Untersuchungen Teilnahme an Visiten und Ausarbeitung von ärztlichen Anordnungen Eigenständige Durchführung der papierlosen Pflegedokumentation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen relevanten Berufsgruppen Mentoring von neuen Mitarbeitern (m/w/d) und Auszubildenden (m/w/d) Mitgestaltung der Arbeitsabläufe sowie Mitwirkung bei Zertifizierungen IHR PROFIL Sie besitzen eine abgeschlossenen Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Sie verfügen über kommunikative Kompetenzen sowie Teamfähigkeit und Selbständigkeit Sie sind belastbar, flexibel und zuverlässig Serviceorientierung sowie eine situativ angemessene Kommunikation sind für Sie selbstverständlich Sie sind motiviert und haben Freude an einer neuen Herausforderung DAS BIETEN WIR ein kollegiales Führungsteam innerhalb des Pflege- und Funktionsdienstes flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement Unterstützung in den Abteilungen durch Stationssekretärinnen und Patientenservice Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten Ihnen eine Vergütung und soziale Leistungen nach dem TVöD-K.
Ihre Aufgabe: Oberärztliche Tätigkeit auf der geschützten Aufnahmestation Verantwortung der Aufnahme und Befunderhebung im Rahmen eines strukturierten multiprofessionellen Aufnahmekonzepts Koordination von Patientenverlegungen in enger Zusammenarbeit mit den anderen zwei Kliniken Planung und Umsetzung leitliniengerechter Therapien, insbesondere der Psychopharmakotherapie Sicherstellung der medizinischen Dokumentation und Behandlungsqualität Durchführung von Visiten und Evaluation des Behandlungsverlaufs Anleitung und Supervision von Assistenzärzt*innen Entscheidung über Zwangsmaßnahmen und Erstellung ärztlicher Stellungnahmen Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Polizei, Rettungsdiensten und Gerichten Sicherstellung eines strukturierten Entlassungsmanagements in Kooperation mit dem Sozialdienst Mitwirkung an Leitungskonferenzen und Entwicklung innovativer Behandlungskonzepte Wir wünschen uns: Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Erfahrung in der psychiatrischen Akut- und Notfallbehandlung Kenntnisse in rechtlichen Fragestellungen (PsychHG SH, BGB etc.)
Ihre Aufgabe: Oberärztliche Leitung einer offen geführten Suchtstation mit dem Schwerpunkt der qualifizierten Entzugsbehandlung Sicherstellung einer differenzierten Diagnostik, Therapieplanung und Durchführung einer leitliniengerechten medikamentösen Therapie (inklusive Substitution) und Psychotherapie Gewährleistung der Dokumentationspflichten sowie einer hohen Behandlungsqualität- und Sicherheit Fachärztliche Anleitung und Supervision der Assistenzärzt*innen hinsichtlich der ihnen übertragenen diagnostischen-therapeutischen Aufgaben Regelmäßige Durchführung von Oberarztvisiten mit Evaluation der Behandlungsverläufe sowie fortlaufender Einschätzung des Therapieresponse sowie möglicher Eigen- oder Fremdgefährdung Teilnahme an Leitungskonferenzen und Weiterentwicklung der Stations- und Behandlungskonzepte in enger Abstimmung mit dem Leitungsteam Sicherstellung der strukturierten Entlassungsmanagements unter Einbeziehung des Sozialdienstes mit Planung der Weiterbehandlung Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst Kooperation mit den umliegenden Suchhilfesystem, psychosozialen Einrichtungen sowie den Einrichtungen des Landesvereins Wir wünschen uns: Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Interesse an der stationären Versorgung sowie an patientenorientierten und kontinuierlichen Behandlungsbeziehungen Erfahrung in der Suchtmedizin, bei fehlender Vorerfahrung haben wir die Möglichkeit sie in diesem Schwerpunkt umfassend fortzubilden.
Sie sind einer der drei Kliniken zugeordnet und bringen Ihre ergotherapeutische Expertise in die psychiatrische Behandlung ein und unterstützen Patient*innen dabei, ihre Selbstständigkeit, Handlungsfähigkeit und Lebensqualität im Alltag (wieder) zu erlangen. Therapeutische Begleitung: Planung, Durchführung und Evaluation ergotherapeutischer Einzel- und Gruppentherapien auf Grundlage individueller Behandlungsziele. Alltagsorientierte Förderung: Unterstützung der Patient*innen beim Aufbau praktischer, sozialer und kognitiver Kompetenzen – mit Fokus auf Teilhabe, Selbstwirksamkeit und Struktur im Alltag.
Ihre Aufgabe: Oberärztliche Leitung einer offen geführten Suchtstation mit dem Schwerpunkt der qualifizierten Entzugsbehandlung Sicherstellung einer differenzierten Diagnostik, Therapieplanung und Durchführung einer leitliniengerechten medikamentösen Therapie (inklusive Substitution) und Psychotherapie Gewährleistung der Dokumentationspflichten sowie einer hohen Behandlungsqualität- und Sicherheit Fachärztliche Anleitung und Supervision der Assistenzärzt*innen hinsichtlich der ihnen übertragenen diagnostischen-therapeutischen Aufgaben Regelmäßige Durchführung von Oberarztvisiten mit Evaluation der Behandlungsverläufe sowie fortlaufender Einschätzung des Therapieresponse sowie möglicher Eigen- oder Fremdgefährdung Teilnahme an Leitungskonferenzen und Weiterentwicklung der Stations- und Behandlungskonzepte in enger Abstimmung mit dem Leitungsteam Sicherstellung der strukturierten Entlassungsmanagements unter Einbeziehung des Sozialdienstes mit Planung der Weiterbehandlung Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst Kooperation mit den umliegenden Suchhilfesystem, psychosozialen Einrichtungen sowie den Einrichtungen des Landesvereins Wir wünschen uns: Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Interesse an der stationären Versorgung sowie an patientenorientierten und kontinuierlichen Behandlungsbeziehungen Erfahrung in der Suchtmedizin, bei fehlender Vorerfahrung haben wir die Möglichkeit sie in diesem Schwerpunkt umfassend fortzubilden.
DAS ERWARTET SIE Selbstständige Planung und Durchführung von Grund- und Behandlungspflege Pflegerische Vorbereitung der Patienten für Untersuchungen Teilnahme an Visiten und Ausarbeitung von ärztlichen Anordnungen Eigenständige Durchführung der papierlosen Pflegedokumentation Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen relevanten Berufsgruppen Mentoring von neuen Mitarbeitern (m/w/d) und Auszubildenden (m/w/d) Mitgestaltung der Arbeitsabläufe sowie Mitwirkung bei Zertifizierungen IHR PROFIL Sie besitzen eine abgeschlossenen Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Altenpflege Sie verfügen über kommunikative Kompetenzen sowie Teamfähigkeit und Selbständigkeit Sie sind belastbar, flexibel und zuverlässig Serviceorientierung sowie eine situativ angemessene Kommunikation sind für Sie selbstverständlich Sie sind motiviert und haben Freude an einer neuen Herausforderung DAS BIETEN WIR ein kollegiales Führungsteam innerhalb des Pflege- und Funktionsdienstes flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement Unterstützung in den Abteilungen durch Stationssekretärinnen und Patientenservice Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten Ihnen eine Vergütung und soziale Leistungen nach dem TVöD-K.
DAS ERWARTET SIE Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation Planung, Durchführung und Kontrolle von geriatrischen Pflegemaßnahmen der Komplexbehandlung und der Betreuung von Auszubildenden der Lernstation Patientenaufnahme sowie Patientenbegleitung Entlassung und Pflegeüberleitung Aktivierend therapeutische Pflege Grund- und Behandlungspflege Mitgestaltung der pflegerischen Qualitätsentwicklung und -sicherung Ressourcenorientiertes Denken und Handeln interdisziplinäre Zusammenarbeit im Behandlungsprozess strukturierte Einarbeitung IHR PROFIL Sie besitzen eine abgeschlossene 3-jähriger Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) zusätzlich eine Weiterbildung PA oder der Bereitschaft diese Qualifikation zu absolvieren (180 Stunden Zusatzqualifikation therapeutische Pflege) Sie verfügen über Erfahrung in der Geriatrie oder Inneren Medizin Sie besitzen kommunikative Kompetenzen sowie Teamfähigkeit und Selbständigkeit Sie sind belastbar, flexibel und zuverlässig Serviceorientierung sowie eine situativ angemessene Kommunikation sind für Sie selbstverständlich Sie sind motiviert und haben Freude an einer neuen Herausforderung DAS BIETEN WIR ein kollegiales Führungsteam innerhalb des Pflege- und Funktionsdienstes flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist AUßERDEM...
Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Sekundärtechnik Hoch- und Höchstspannung m/w/d Umspannwerkslösungen für die Energiezukunft urbaner Räume Einsatzort: Hamburg (Eppendorf) Kennziffer: 2025-2268 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Sekundärtechnik mit Systemverständnis: Du übernimmst die sekundärtechnische Planung und Anlagengestaltung für energieintensive elektrische Systemlösungen. Der Schwerpunkt liegt auf Umspannwerken (Hoch-/Höchstspannung) in Kombination mit Erzeugungsanlagen, Speichersystemen und Energieanwendungen wie Ladeinfrastrukturen und DatacenternKonzeptstark in Schutz & Steuerung: Du entwickelst durchdachte Konzepte für Schutz- und Leittechnik sowie für AC- und DC-Eigenbedarfsanlagen und legst damit die Basis für einen sicheren AnlagenbetriebExpertise, die Standards setzt: Du erstellst die Planungsunterlagen mit EPLAN, RUPLAN oder Engineering Base – inklusive aller erforderlichen Berechnungen, Schutz- und Leittechnikkonzepte sowie der zugehörigen StücklistenBeratung für das Team: Du bist die technische Ansprechperson für unsere Baustellenteams und begleitest Bestellprozesse für Montagematerial wie Schutz- und SteuerschränkeQualität, die überzeugt: Du prüfst externe Ingenieurdienstleistungen, steuerst projektbezogene Vorgaben und stellst eine präzise, effiziente und normgerechte Umsetzung sicher Profil Elektrotechnik: Studium der Elektrotechnik (idealerweise Energietechnik) oder Technikerausbildung bzw. vergleichbare technische QualifikationPlanungskompetenz mit Praxisbezug: Erfahrung in der Planung elektrischer Systemlösungen, vorzugsweise im Hoch- und HöchstspannungsbereichSicher in den Tools: Sehr gute Kenntnisse in RUPLAN, EPLAN P8 oder Engineering Base sowie sicherer Umgang mit MS OfficeArbeitsweise, die überzeugt: Selbstständig, engagiert und kommunikativ – dazu sehr gute Deutschkenntnisse (C-Level)Gewisse Reisebereitschaft: Bei Bedarf Begleitung der Projekte vor Ort sowie Unterstützung unserer Montageteams bei planungsrelevanten Fragen, um wertvolle Einblicke in die praktische Umsetzung der eigenen Planung zu erhalten Wir bieten Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
Kurzschluss, Blitzschutz) und StücklistenBeratung für das Team: Du unterstützt unsere Baustellenteams bei primärtechnischen Fragen und begleitest Bestellprozesse für MontagematerialienQualität im Blick: Du prüfst externe Ingenieurdienstleistungen, steuerst projektbezogene Vorgaben und stellst eine präzise, effiziente und normgerechte Umsetzung sicher Profil Elektrotechnik: Studium der Elektrotechnik (idealerweise Energietechnik) oder Technikerausbildung bzw. vergleichbare technische QualifikationPlanungskompetenz mit Praxisbezug: Erfahrung in der Planung elektrischer Systemlösungen, vorzugsweise im Hoch- und HöchstspannungsbereichSicher in den Tools: Sehr gute Kenntnisse in AutoCAD 2D/3D und/oder Primtech sowie sicherer Umgang mit MS OfficeArbeitsweise, die überzeugt: Selbstständig, engagiert und kommunikativ – dazu sehr gute Deutschkenntnisse (C-Level)Gewisse Reisebereitschaft: Bei Bedarf Begleitung der Projekte vor Ort sowie Unterstützung unserer Montageteams bei planungsrelevanten Fragen, um wertvolle Einblicke in die praktische Umsetzung der eigenen Planung zu erhalten Wir bieten Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
Sie sind einer der drei Kliniken zugeordnet und bringen Ihre ergotherapeutische Expertise in die psychiatrische Behandlung ein und unterstützen Patient*innen dabei, ihre Selbstständigkeit, Handlungsfähigkeit und Lebensqualität im Alltag (wieder) zu erlangen. Therapeutische Begleitung: Planung, Durchführung und Evaluation ergotherapeutischer Einzel- und Gruppentherapien auf Grundlage individueller Behandlungsziele. Alltagsorientierte Förderung: Unterstützung der Patient*innen beim Aufbau praktischer, sozialer und kognitiver Kompetenzen – mit Fokus auf Teilhabe, Selbstwirksamkeit und Struktur im Alltag.
In dieser Position werden Sie u.a. folgende Aufgaben übernehmen: Mieterbetreuung: Unsere Gewerbemieter in allen Vertragsangelegenheiten betreuen und für die Mieterauswahl, die Vertragsverhandlungen, den Abschluss von Neu-Mietverträgen und Nachträgen sowie die Übergaben nebst anschließender Maßnahmen verantwortlich sein, bauliche Maßnahmen: notwendige bauliche Maßnahmen im Zuge der Vermietung, Instandsetzung oder bei Versicherungsfällen mit Unterstützung der technischen Abteilungen unseres Hauses steuern, Modernisierung und Entwicklung: notwendige Modernisierungsmaßnahmen begleiten, an der Entwicklung von Gewerbeobjekten in Neubau- und Sanierungsvorhaben mitarbeiten und Ihr konzeptionelles Wissen und Ihre relevanten Erfahrungen mit dem Schwerpunkt Gewerbeimmobilien bei der Planung und Umsetzung einbringen. Kaufmännische Betreuung und Mieterhöhung: Ihre Bestände in allen kaufmännischen Belangen betreuen und Mieterhöhungsmöglichkeiten überwachen und umsetzen, Interne Zusammenarbeit: Unterstützend mit anderen internen Abteilungen, insbesondere dem Betriebskosten- und Forderungsmanagement zusammenarbeiten, Dienstleister und Handwerker: den Einsatz von Dienstleistern und Handwerkern im Rahmen der laufenden Bewirtschaftung steuern und deren termin- und qualitätsgerechte Umsetzung überwachen, Rentabilitätsverbesserung: Vorschläge zu Instandhaltungs-, Investitions- und Quartiersentwicklungsmaßnahmen zur Verbesserung der Rentabilität erarbeiten, Kommunikation und Vernetzung: die Kommunikation mit anderen Fachabteilungen, Dienstleistern und ggf.
Darüber hinaus erwarten wir folgende Qualifikationen: nachgewiesene Erfahrung in der Einwerbung von Forschungsprojekten und der Erstellung von Drittmittelanträgenthematische Expertise in Ko-Kreation und partizipativen Planungsprozessen, insbesondere im ländlichen RaumKenntnisse und praktische Erfahrung im Einsatz digitaler Beteiligungswerkzeuge und -methoden in Planungs- und Forschungsprozessensehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift; hohes Interesse an inter- und transdisziplinärem Austausch sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit bzw. graphische Fähigkeitenausgewiesene Publikationstätigkeit sowie Leidenschaft und Erfahrung im wissenschaftlichen Schreibenvon Vorteil sind Erfahrungen mit Reallaboren, temporären Interventionen oder anderen Formaten ko-kreativer Raumentwicklung sowie Kenntnisse in Moderations- und ProzessgestaltungBereitschaft und Fähigkeit, selbstständig und in einem interdisziplinären Team sowie mit außeruniversitären Partnern zu arbeiten Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein.
Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen, die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, und ein Umfeld, in dem Sie Ihr Potenzial voll entfalten können Ihre Aufgabe: Oberärztliche Leitung einer offen geführten Station (Kompetenzbereich Affektive Störungen) mit dem Schwerpunkt affektiver Erkrankungen (Depression, chronische Depression, therapierefraktäre Depression, bipolare Störungen, Angst- und Zwangserkrankungen) Sicherstellung einer differenzieren Diagnostik, Therapieplanung und Durchführung einer leitliniengerechten medikamentösen Therapie und Psychotherapie Gewährleistung der Dokumentationspflichten sowie einer hohen Behandlungsqualität und -sicherheit Fachärztliche Anleitung und Supervision der Assistenzärzt*innen hinsichtlich der ihnen übertragenen diagnostischen und ärztlich-therapeutischen Aufgaben Regelmäßige Durchführung von Oberarztvisiten mit Evaluation der Behandlungsverläufe sowie fortlaufender Einschätzung des Therapieresponse sowie möglicher Eigen- oder Fremdgefährdung Teilnahme an Leitungskonferenzen und Mitarbeit an der Erarbeitung von Stations- und Behandlungskonzepten Sicherstellung eines strukturierten Entlassungsmanagements unter Einbeziehung des Sozialdienstes mit Planung der ambulanten oder teilstationären Weiterbehandlung Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst der Klinik Wir wünschen uns: Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Hohe differenzialdiagnostische Kompetenz (umfassende Kenntnis hinsichtlich der Erkennung und Abgrenzung psychiatrischer Krankheitsbilder) Hohe Expertise in evidenzbasierter Psychopharmakotherapie (Indikation, Kombination, Nebenwirkungs- und Interaktionsmanagement), insbesondere bei affektiven Störungen sowie Angst- und Zwangserkrankungen Psychotherapeutische Expertise (KVT) insbesondere hinsichtlich der o.g. affektiven Erkrankungen Erfahrung und/oder Bereitschaft zur Weiterbildung in der Behandlung chronischer Depressionen (z.
Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen, die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, und ein Umfeld, in dem Sie Ihr Potenzial voll entfalten können Ihre Aufgabe: Oberärztliche Leitung einer offen geführten Station (Kompetenzbereich Affektive Störungen) mit dem Schwerpunkt affektiver Erkrankungen (Depression, chronische Depression, therapierefraktäre Depression, bipolare Störungen, Angst- und Zwangserkrankungen) Sicherstellung einer differenzieren Diagnostik, Therapieplanung und Durchführung einer leitliniengerechten medikamentösen Therapie und Psychotherapie Gewährleistung der Dokumentationspflichten sowie einer hohen Behandlungsqualität und -sicherheit Fachärztliche Anleitung und Supervision der Assistenzärzt*innen hinsichtlich der ihnen übertragenen diagnostischen und ärztlich-therapeutischen Aufgaben Regelmäßige Durchführung von Oberarztvisiten mit Evaluation der Behandlungsverläufe sowie fortlaufender Einschätzung des Therapieresponse sowie möglicher Eigen- oder Fremdgefährdung Teilnahme an Leitungskonferenzen und Mitarbeit an der Erarbeitung von Stations- und Behandlungskonzepten Sicherstellung eines strukturierten Entlassungsmanagements unter Einbeziehung des Sozialdienstes mit Planung der ambulanten oder teilstationären Weiterbehandlung Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst der Klinik Wir wünschen uns: Abgeschlossene Facharztausbildung in Psychiatrie und Psychotherapie Hohe differenzialdiagnostische Kompetenz (umfassende Kenntnis hinsichtlich der Erkennung und Abgrenzung psychiatrischer Krankheitsbilder) Hohe Expertise in evidenzbasierter Psychopharmakotherapie (Indikation, Kombination, Nebenwirkungs- und Interaktionsmanagement), insbesondere bei affektiven Störungen sowie Angst- und Zwangserkrankungen Psychotherapeutische Expertise (KVT) insbesondere hinsichtlich der o.g. affektiven Erkrankungen Erfahrung und/oder Bereitschaft zur Weiterbildung in der Behandlung chronischer Depressionen (z.