Ihre Aufgaben Begleitung, pädagogische Förderung und Integration mehrerer Kinder in der Kindertagesstätte um Teilhabe am Kita-Alltag zu ermöglichen pädagogische Planung auf Grundlage der bewilligten Eingliederungshilfemaßnahmen sowie des pädagogischen Konzepts der Einrichtung Vorbereitung und Durchführung individueller Lern- und Förderangebote, die eine Beteiligung am kooperativen Lern- und Spielprozess entsprechend den jeweiligen Möglichkeiten des Kindes ermöglichen regelmäßiger Austausch mit den Personensorgeberechtigten in Abstimmung mit den pädagogischen Fachkräften kollegialer Austausch mit dem Team bzgl. der Entwicklung der Kinder sowie Beratung und Unterstützung des Teams in pädagogischen Fragestellungen Teilnahme an Hilfeplangesprächen mit allen Beteiligten sowie Dokumentation der Ergebnisse Erstellung von Berichten für den Kostenträger Unser Angebot Arbeit mit einem motivierten Team Begleitung und Unterstützung durch die pädagogische Fachberatung Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision Mitgestaltung am pädagogischen Konzept zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B.
Ihre Aufgaben Heilpädagogische, gruppenübergreifende Tätigkeit in der Kindertagesstätte Gestaltung und Begleitung von sensiblen Situationen, wie z.B. Übergänge Planung und Durchführung von fachbasierten Angeboten für Kinder Entwicklung und Umsetzung individueller Förderpläne in enger Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Personal Inklusionsorientierte Beratung und Begleitung des Teams Vermittlung von Fach- und Methodenwissen an das Team in Dienstbesprechungen und pädagogischen Arbeitstagen Netzwerkarbeit Unser Angebot Mitgestaltung am pädagogischen Konzept Arbeit mit einem motivierten Team Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B.
Als Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. SIE UNDKRAUSS: Aufgaben Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS). Erstellung von technischen Konzepten und Auslegungen für HKLS-Systeme, inklusive Dimensionierung und Berechnung der Anlagenkomponenten.
Werbeprämie von bis zu 2.000€ als Anerkennung für das Empfehlen neuer talentierter Kollegen. Jederzeitige Abschlagszahlungen für eine flexible finanzielle Planung. Hochwertige Arbeitskleidung von renommierten Marken wie Engelbert Strauss. Urlaub- und Weihnachtsgeld zur zusätzlichen finanziellen Unterstützung.
Werbeprämie von bis zu 2.000€ als Anerkennung für das Empfehlen neuer talentierter Kollegen. Jederzeitige Abschlagszahlungen für eine flexible finanzielle Planung. Hochwertige Arbeitskleidung von renommierten Marken wie Engelbert Strauss. Urlaub- und Weihnachtsgeld zur zusätzlichen finanziellen Unterstützung.
Werbeprämie von bis zu 2.000€ als Anerkennung für das Empfehlen neuer talentierter Kollegen. Jederzeitige Abschlagszahlungen für eine flexible finanzielle Planung. Hochwertige Arbeitskleidung von renommierten Marken wie Engelbert Strauss. Urlaub- und Weihnachtsgeld zur zusätzlichen finanziellen Unterstützung.
Werbeprämie von bis zu 2.000€ als Anerkennung für das Empfehlen neuer talentierter Kollegen. Jederzeitige Abschlagszahlungen für eine flexible finanzielle Planung. Hochwertige Arbeitskleidung von renommierten Marken wie Engelbert Strauss. Urlaub- und Weihnachtsgeld zur zusätzlichen finanziellen Unterstützung.
Werbeprämie von bis zu 2.000€ als Anerkennung für das Empfehlen neuer talentierter Kollegen. Jederzeitige Abschlagszahlungen für eine flexible finanzielle Planung. Hochwertige Arbeitskleidung von renommierten Marken wie Engelbert Strauss. Urlaub- und Weihnachtsgeld zur zusätzlichen finanziellen Unterstützung.
Technische Gesamtverantwortung für unsere SAP-Basisumgebung Operative und strategische Koordination des externen Dienstleisters sowie Unterstützung bei Audits, Compliance-Anforderungen und Regulatorik Planung, Steuerung und Dokumentation aller Changes in unseren SAP-Systemen – einschließlich der Sicherstellung eines auditierbaren, transparenten und konzernweit gültigen Change-Management-Prozesses Überwachung und Optimierung unserer ERP-Systemlandschaft in Hinblick auf Schnittstellen, Prozesse und technische Störungen Ansprechperson in internationalen IT-Projekten – insbesondere im Rahmen unserer konzernweiten SAP-S/4HANA-Transformation – sowohl in operativer als auch steuernder Rolle Erstellung und Pflege von technischen Richtlinien, der Systemarchitekturen und umfassender technischer Dokumentationen für den konzernweiten Einsatz Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare technische Qualifikation Profunde Erfahrung in der SAP-Basisadministration oder im SAP-Consulting mit Schwerpunkt Infrastruktur, Betrieb oder Berechtigungen Kenntnisse in der Architektur moderner SAP-Systemlandschaften Wünschenswert sind zudem Erfahrungen mit der SAP Business Technology Plattform Analytische, strukturierte Arbeitsweise, sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Konzernumfeld Ausgeprägte Kommunikationskompetenz mit fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen Hohe Arbeitsplatzsicherheit und langfristige Perspektiven in einem stabilen, innovativen Industriekonzern Attraktive Vergütung inkl.
Im Bereich Marketing suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in mit Schwerpunkt im digitalen Marketing sowie Eventmanagement für unsere Hauptverwaltung in Ratingen. Ihr Aufgabengebiet: Planung und Organisation sowie Unterstützung und Durchführung unterschiedlichster Veranstaltungen: von Firmen-Events bis hin zu erfolgreichen MesseauftrittenWeiterentwickelung der lokalen Website (UX, Content, etc.)Konzeption und Umsetzung von lokalen Kampagnen-WebsitesDurchführung und Kontrolle von SEO-/ SEA- Kampagnen (inkl.
Ihre Aufgaben Entwicklung und praktische Umsetzung eines bedarfsgerechten, inklusiven und präventionsorientierten sexualpädagogischen Gesamtkonzeptes in Zusammenarbeit mit den Bereichen stationäres und ambulantes Wohnen, Werkstätten und Fördergruppen Sicherstellung der Verankerung sexualpädagogischer Themen in bestehende pädagogische Strukturen Analyse der Bedarfe von Klient*innen, angestellten Mitarbeiter*innen und der Gesamtorganisation Entwicklung von Standards, Leitlinien und Handlungsabläufen Konzeption und Durchführung sexualpädagogischer Gruppen- und Einzelangebote Beratung und Begleitung von angestellten Mitarbeiter*innen Planung und Durchführung interner Schulungen und Fortbildungen Mitwirkung beim Aufbau bzw. der Weiterentwicklung von Schutz- und Präventionskonzepten Enge Zusammenarbeit mit Leitungskräften, Fachdiensten und pädagogischen Teams Mitwirkung an Fallbesprechungen Aufbau und Pflege eines externen Fachnetzwerks (Beratungsstellen, Ärzt*innen und Therapeut*innen) Fachgerechte Dokumentation und Evaluation des neuen Angebots Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sexualpädagogik, Sexualwissenschaft, Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Heilpädagoge (m/w/d) bzw.
Als Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt. SIE UNDKRAUSS: Aufgaben Planung und Projektierung gebäudetechnischer Anlagen in den Bereichen Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS). Erstellung von technischen Konzepten und Auslegungen für HKLS-Systeme, inklusive Dimensionierung und Berechnung der Anlagenkomponenten.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Sie verfügen über ein Arbeitszeitkonto, welches Sie zwischen den Projektbaustellen flexibel für Ihre private Planung einsetzen können – 4 Wochen Auszeit in Italien, 6 Wochen Backpacking in Thailand oder eine Wohnwagentour durch Kanada? Kein Problem!
Sie stellen die vorhandenen schulischen Kenntnisse fest, stärken diese und bauen diese weiter aus, um unsere Teilnehmenden auf den Erwerb des Hauptschulabschlusses vorzubereiten.Sie unterrichten und begleiten unsere Teilnehmenden nach Rahmen-, Lehr- und Stoffplänen in allgemeinbildenden und berufsfachlichen Fächern (inklusiver Stütz- und Förderunterricht).Sie übernehmen die Verantwortung für Lehrgänge, insbesondere im Blick auf die Planung, Durchführung und Auswertung von Lernfortschritts- und Erfolgskontrollen sowie die Erstellung von notwendigen Unterrichtsunterlagen.Die Mitwirkung bei Konferenzen zur Überprüfung von Lernzielen, -inhalten und -verfahren gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die lehrgangsspezifische Dokumentation.Einzelfallbezogen wirken Sie im pädagogischen Team bei der Erstellung von Beurteilungen mit.Ergänzend unterstützen Sie uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse sowie bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung).
Sie entwickeln realistische berufliche Perspektiven gemeinsam mit den Teilnehmenden.Sie helfen bei der Bewältigung von Eingliederungshemmnissen und geben Hilfestellung in Problemlagen.Die Planung und Durchführung von Kompetenz- und Verhaltenstrainings gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabegebiet.Durch die enge Zusammenarbeit mit allen am Qualifizierungsprozess beteiligten Akteuren und den Aufbau stabiler Netzwerkstrukturen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.Sie unterstützen uns bei der Optimierung der Aus- und Weiterbildungsprozesse und ebenso bei der Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios (insbesondere Konzepterstellung).Die Dokumentation entsprechend der Vorgaben des Auftraggebers, insbesondere die Erstellung und Fortschreibung individueller Förderpläne mit Zielvereinbarungen sowie von Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen runden Ihr Aufgabenbereich ab.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Sie verfügen über ein Arbeitszeitkonto, welches Sie zwischen den Projektbaustellen flexibel für Ihre private Planung einsetzen können – 4 Wochen Auszeit in Italien, 6 Wochen Backpacking in Thailand oder eine Wohnwagentour durch Kanada? Kein Problem!
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Integrationskindergarten Arche Noah Karlsfeld (caritas-kindergarten-arche-noah.de) Sie sind verantwortlich für... das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen weitere Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet sich für die Arbeit mit Kindern begeistern mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ) eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d) eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Caritas Kinderhaus Sternenhimmel Fürstenfeldbruck (caritas-kinderhaus-sternenhimmel.de) Nähere Informationen zur Erzieherausbildung finden Sie unter: www.erzieherausbildung-mit-herz.de/ Sie sind verantwortlich für... die Anwendung der in Ihrer Ausbildung erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten zur erfolgreichen Vorbereitung und Durchführung der praktischen Abschlussprüfung die aktive Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder – gemäß dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie dem BayKiBiG, in enger Abstimmung mit Ihrer Praxisanleitung die Mitarbeit an einer vertrauensvollen Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit Eltern sowie an der Entwicklung individueller Entwicklungs- und Förderangebote für die Kinder die Gestaltung der pädagogischen Arbeit – von der Planung über die Durchführung bis zur Nachbereitung die Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten Ihrer Ausbildung in die Praxis umsetzen wollen eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig beim Erreichen Ihrer Ziele begleitet Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Anerkennungsjahres nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung die Möglichkeit einer Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis verschiedene Veranstaltungen für und mit Auszubildenden eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte und Vermögenswirksame Leistungen bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Dann kommen Sie zu SEHLHOFF und werden Teil unseres Teams als Fachplaner / Projektleiter (m/w/d) Versorgungstechnik Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Bauüberwachung: Im Fachbereich Versorgungstechnik (VST/HLSK) der Anlagengruppe 1 bis 3 (Sanitär, Heizung, Klima/Lüftung) begleiten Sie eigenverantwortlich die Planungsphasen bis zur finalen Übergabe des Projektes, insbesondere in der Bearbeitung der Leistungsphasen 1–7 nach HOAI.
Ihre Aufgaben Entwicklung und praktische Umsetzung eines bedarfsgerechten, inklusiven und präventionsorientierten sexualpädagogischen Gesamtkonzeptes in Zusammenarbeit mit den Bereichen stationäres und ambulantes Wohnen, Werkstätten und Fördergruppen Sicherstellung der Verankerung sexualpädagogischer Themen in bestehende pädagogische Strukturen Analyse der Bedarfe von Klient*innen, angestellten Mitarbeiter*innen und der Gesamtorganisation Entwicklung von Standards, Leitlinien und Handlungsabläufen Konzeption und Durchführung sexualpädagogischer Gruppen- und Einzelangebote Beratung und Begleitung von angestellten Mitarbeiter*innen Planung und Durchführung interner Schulungen und Fortbildungen Mitwirkung beim Aufbau bzw. der Weiterentwicklung von Schutz- und Präventionskonzepten Enge Zusammenarbeit mit Leitungskräften, Fachdiensten und pädagogischen Teams Mitwirkung an Fallbesprechungen Aufbau und Pflege eines externen Fachnetzwerks (Beratungsstellen, Ärzt*innen und Therapeut*innen) Fachgerechte Dokumentation und Evaluation des neuen Angebots Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sexualpädagogik, Sexualwissenschaft, Sozialpädagogik, Sonderpädagogik oder Heilpädagoge (m/w/d) bzw.
Für unseren Standort Schwerin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent Planung MS/NS m/w/d Die WEMAG Projektentwicklung GmbH mit Sitz in Schwerin ist zuständig für die Planung, die Entwicklung von baurechtlichen und immissionsschutzrechtlichen Genehmigungen für technische Infrastruktur und Anlagen, sowie der Errichtung, die Veräußerung von Projektrechten, Infrastruktur und Analgen.
Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management. So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Erfassung, Steuerung und Überwachung der Auftragsabwicklung in SAP S/4 HANA Dazu gehört die Vorbereitung und Erstellung von Ausgangsrechnungen via SAP / SD sowie Bewertungen (Unfertige Aufträge) von Kundenaufträgen im Monatsabschluss Ebenso sind Sie für die Leistungserfassung in diversen Kundeneinkaufsportalen z.B.
Sie schaffen Standards, die Orientierung geben und definieren harmonisierte globale Prozessstandards für Planung, Vergabe, Durchführung und Überwachung von Transporten — und setzen sie im Zuge des S/4HANA‑Rollouts mit SAP TM nachhaltig um. Sie bringen globale Vielfalt in Einklang, indem Sie unterschiedlich gelebte Prozesse harmonisieren und internationale Anforderungen mit der Sto‑Konzernstrategie vereinen — ohne lokale Besonderheiten zu ignorieren.
Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management. So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles um die Erfassung, Steuerung und Überwachung der Auftragsabwicklung in SAP S/4 HANA Dazu gehört die Vorbereitung und Erstellung von Ausgangsrechnungen via SAP / SD sowie Bewertungen (Unfertige Aufträge) von Kundenaufträgen im Monatsabschluss Ebenso sind Sie für die Leistungserfassung in diversen Kundeneinkaufsportalen z.B.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Integrationskindergarten Arche Noah Karlsfeld (caritas-kindergarten-arche-noah.de) Sie sind verantwortlich für... die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben die aktive Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern die Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption die Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung: Integrationskindergarten Arche Noah Karlsfeld (caritas-kindergarten-arche-noah.de) Sie sind verantwortlich für... die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs die Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufs mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben die aktive Mitgestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern den kollegialen Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder einen vergleichbar anerkannten Abschluss nachweisen können Offenheit und Interesse für Inklusion mitbringen mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) in Wort und Schrift verfügen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Du übernimmst Aufgaben im Supply Planning und stellst einen zuverlässigen sowie abgestimmten End-to-End-Planungsprozess sicher Du erstellst, prüfst und challengst statistische sowie kollaborative Forecasts und sorgst so für hohe Prognosequalität und Business-Alignment Du stellst die Supply-Abdeckung sicher, indem du Nachfrage, Lead Times, Kapazitäten und Mindestbestellmengen (MOQs) optimal ausbalancierst Du steuerst und monitorst externe Lieferanten hinsichtlich Kapazitäten, OTIF-Performance und Gesamtzuverlässigkeit Du analysierst Abweichungen zwischen Forecast, Kundenaufträgen und Supply-Planung, identifizierst Ursachen und leitest geeignete Maßnahmen ein Du arbeitest eng mit Procurement, Order Management und Commercial Teams zusammen und sorgst für Transparenz entlang der gesamten Wertschöpfungskette Du entwickelst S&OP- / IBP-Prozesse sowie Planungslogiken und Systemfunktionalitäten kontinuierlich weiter, um Effizienz und Skalierbarkeit zu erhöhen Du treibst kontinuierliche Verbesserungsinitiativen innerhalb der Planungsprozesse voran und stärkst Genauigkeit, Geschwindigkeit und Resilienz Du entwickelst und überwachst relevante Planungs-KPIs (z.