Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Schlüsselkunden inklusive Analyse, Forecast und strategischer Planung. Entwicklung moderner Vermarktungsstrategien – Trends erkennen, Ideen entwickeln und erfolgreich umsetzen. Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie Konstruktion und Entwicklung sowie externen Partnern.
Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management. Spannende Aufgaben Sie suchen nach dem perfekten Einstieg ins Berufsleben?
Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten: Abgeschlossenes kommunikations- und / oder medienwissenschaftliches Hochschulstudium (Master) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit der Planung und Umsetzung von Social-Media-Auftritten, insbesondere bei Instagram und LinkedIn die Fähigkeit zur allgemeinverständlichen Aufbereitung von wissenschaftlichen Themen eine ausgeprägte sprachliche und kommunikative Kompetenz in deutscher und englischer Sprache Teamfähigkeit und Selbstständigkeit sind von entscheidender Bedeutung Reisebereitschaft Wünschenswerte Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten: Erfahrung mit Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Organisation von Veranstaltungen Videobearbeitung mit Premier Pro Interesse am Forschungsfeld der Teilchen- und Kernphysik Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben Selbstständig und im Team entwickeln und organisieren Sie am Standort Hamburg Kommunikations- und Social Media-Maßnahmen, die die Sichtbarkeit der LHC ErUM-FSPs in Gesellschaft, Politik und Wissenschaft erhöhen Sie kuratieren und präsentieren Forschungsinhalte und Wissenschaftler-Porträts der 29 Verbundstandorte über Social Media-Kanäle Sie erstellen zielgruppenspezifische Inhalte zur Vermittlung von Forschungsergebnissen Sie stehen in engem Kontakt zu allen Partnern des Verbundprojektes und bauen das bestehende analoge wie digitale Netzwerk aus Sie stärken die Vernetzung zwischen LHC-Wissenschaftlern und der Wirtschaft Sie tragen durch neue Ideen zu einem modernen und zukunftsorientierten Auftritt und Kommunikationsverhalten der LHC-ErUM-FSPs bei Sie sind Ansprechpartner/in für Medien und Öffentlichkeit Unser Angebot Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.
Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management. Spannende Aufgaben Sie suchen nach dem perfekten Einstieg ins Berufsleben?
Wir freuen uns auf deinen aussagekräftigen Lebenslauf, gern in Verbindung mit weiteren Dokumenten wie Motivationsschreiben, Zeugnissen und Zertifikaten.Sofern zutreffend, sende uns bitte ebenfalls deinen Aufenthaltstitel sowie deine Arbeitserlaubnis in Kopie zu. Zur besseren Planung teile uns bitte deinen frühestmöglichen Arbeitsbeginn bzw. deine Kündigungsfrist sowie deine Gehaltsvorstellung mit. Alle Menschen sind bei uns willkommen, egal welchen Geschlechts, Alters, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, mit oder ohne Behinderung.
- Ab sofort, in Vollzeit für ein namhaftes Unternehmen in Straubing zur Direktvermittlung. Ihre Aufgaben: Planung, Programmierung und Erprobung von modernen SPS und PC basierten Steuerungen für unsere Montage und Prüfanlagen Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen im Haus sowie beim Kunden im In- und Ausland Eigenständige und eigenverantwortliche Projektabwicklung Einhalten der Projektkriterien sowie Termine, Kosten, Funktion und Qualität Professionelle Schulung und Einweisung unserer Kunden Unterstützung und Ausführung von weltweiten Serviceeinsätzen Ihre Qualifikation: Studium mit dem Schwerpunkt Elektronik oder vergleichbare technische Ausbildung Idealerweise Kenntnisse in SPS Programmierung nach IEC 61131 (Siemens S7/TIA, TwinCAT 2/3) und Roboterprogrammierung Ausgeprägtes technisches Verständnis Soziale und kommunikative Kompetenz Gute Englischkenntnisse Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit und Entscheidungsfreudigkeit Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.
Ihre Aufgaben Koordination aller Mitarbeiter des Rohstofflagers und Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufs Überwachung und Durchführung der Lagerbestände sowie Einhaltung des First-in-First-out-Prinzips Bestellung und Warenannahme der Rohstoffe über das ERP-System Planung und Durchführung von Inventuren sowie Maßnahmen zur Betriebssicherheit Qualitätsstandards definieren und kontinuierliche Verbesserungen generieren Dein Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachlagerist (m/w/d), Bäcker (m/w/d) oder Konditor (m/w/d) mit Lagererfahrung Mehrjährige Berufserfahrung im Rohstofflager sowie erste Führungserfahrung Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und sehr gute ERP-Kenntnisse Flurförderfahrzeugschein und Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-Betrieb, Organisationsgeschick und Freude an der Arbeit im Team Ihre Vorteile: Ein zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen Individuelle Einarbeitung und Fortbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits und wechselnde Mitarbeiterangebote Kostenlose Tiefgaragenparkplätze Kostenlose Verpflegung mit Kaffee, Obst und Snacks Ihr Kontakt zu LOTT Personal: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Weiterempfehlung 250 €) Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Optimierung bestehender Anlagen Selbstständige Fehlersuche sowie Behebung von Störungen Planung, Bau und Montage neuer Anlagen und Komponenten Einbau und Austausch von Bauteilen und Ersatzteilen Dokumentation der durchgeführten Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Unsere Erwartungen: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung im Bereich Hydraulik Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System sowie zur Rufbereitschaft Bewerben Sie sich in einfachen Schritten wie es Ihnen gefällt: WhatsApp: 0151 - 1290 1245 Telefonisch: 0541 - 349 799 0 E-Mail: bewerbung@support-personallogistik.de oder per Post: support Personallogistik Rheiner Landstraße 195a 49078 Osnabrück Die support Personallogistik GmbH in Osnabrück, Münster, Recklinghausen, Emsdetten und Ahlen ist Ihr kompetenter Dienstleister für Ihr Personalmanagement.
Deine Aufgaben: Analyse von Anforderungsprofilen und Details aus der Positionsbesprechung mit unseren Kunden Planung, Vorbereitung und Umsetzung verschiedener Recruiting- Aktivitäten (insbesondere Active-Sourcing) Mitwirkung im Rahmen des gesamten Personalauswahl-Prozesses: vom Vorstellungsgespräch, bis hin zur Vertragsunterschrift Pflege und Aktualisierung unserer Bewerberdatenbank sowie Unterstützung im Bewerbermanagement Deine Qualifikation: Unterstütze uns bei herausfordernden Projekten Bringe deine Ideen ein Erhalte wertvolle Einblicke in die Welt der Personaldienstleistung Begleite Recruiting- Prozesse für Positionen bis hin auf Managementebene Lege einen wichtigen Grundstein, um nach dem Studium beruflich durchzustarten!
Konzeption und Untersuchung von verfahrenstechnischen Prozessen im Bereich der Herstellung und Verarbeitung von Lebensmitteln Aufbau und Erweiterung der Prozessmodellierung für die verfahrenstechnischen Prozesse Wissenschaftliche Planung, Durchführung, Auswertung, Dokumentation von Versuchen Verantwortliche Durchführung von Projekten in Forschung und Vorentwicklung Vorantreiben und Fördern von Innovationen in enger Abstimmung mit den übergreifenden Krones-Fachbereichen Aufbau und Pflege von Netzwerken (beispielsweise Verbände, Institute, Forschungseinrichtungen und anderen Unternehmen) Was bringen Sie mit?
Deine Aufgaben Du prüfst die eingereichten KreditanträgeDu erstellst, bearbeitest und wickelst Kredit- und Sicherheitenverträge ordnungsgemäß und termingerecht abDu verwaltest und archivierst die BeständeDu bearbeitest Fehler- und Hinweislisten im Rahmen der festgelegten Kontrollmaßnahmen Deine Fähigkeiten Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d)Du bringst mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft oder vergleichbare Berufserfahrung mitDu hast fundierte Kenntnisse in der Finanzdienstleiostungsbranche, insbesondere im genossenschaftlichen VerbundDu bist mit dem Produkt- und Leistungsangebot der Bank sowie den Konditionen vertrautDu hast ein solides Wissen in Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, einschließlich Planung, Analyse und MärktenDu kennst die Grundlagen der Unternehmenssteuerung, wie strategische Planung, Risikosteuerung und GesamtbanksteuerungDu hast rechtliche Kenntnisse, z.B.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten m/w/d für die Betreuung und Weiterentwicklung unserer Social Media Kanäle. Deine Aufgaben: Planung, kreative Umsetzung und strategischer Aufbau unserer Social Media AccountsErstellung, Umsetzung und Optimierung der bestehenden KommunikationsmaßnahmenSelbstständige Recherche für Inhalte und RedaktionspläneContent-Writing für Instagram, LinkedIn, Facebook u.v.m.Content-Creation in Form von Reels, Storys und Feed-Posts (inkl.
Hofmann Personal öffnet Ihnen Türen zu neuen Perspektiven für Ihren Erfolg und Ihre Zukunft! Ihre Aufgaben: Planung und Koordination des baulichen Teils von UmspannwerkenTechnische Fachkompetenz: Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung von Informationen aus verschiedenen Fachbereichen für Vorentwurf, Entwurf, Genehmigungsplanung und Ausführungsplanung Mitwirkung an Planungs- und Baustellensitzungen, sowie Besprechungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, technische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation Praxiserfahrung im Bereich Energieanlagen bzw.
Ihre Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen und Anlagen Durchführung von Fehlersuche und Behebung von Störungen an mechanischen, elektronischen und hydraulischen Systemen Montage und Demontage von Maschinenteilen und Baugruppen Planung und Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten Erstellung von technischen Dokumentationen und Berichten Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Produktion zu gewährleisten Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Elektroniker oder Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Elektronik und Hydraulik Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Kenntnisse in der Programmierung und Steuerung von SPS-Systemen von Vorteil Sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten Pflege und Aktualisierung von Meilensteinübersichten zur Fortschrittskontrolle Mitarbeit bei der Termin- und Ressourcenplanung in MS Project sowie internen Systemen Erstellung von Präsentationen, Berichten und technischen Unterlagen für verschiedene Zielgruppen Vorbereitung regelmäßiger Statusmeldungen für das Management Mitwirkung an der Einführung effizienter Arbeitsprozesse und Projektstandards Organisation und Durchführung von Workshops sowie Schulungen für Projektteams Tägliche Abstimmung mit Projektleitern und Führungskräften, verbunden mit hoher Anwesenheit im Büro Bachelorabschluss im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Energie- und Kraftwerkstechnik Zusätzliche Qualifikationen im Projektmanagement Berufspraxis von mindestens 3–5 Jahren in einem vergleichbaren Aufgabenfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint, Excel und MS Project Sie profitieren an dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilem Partner Vergütung im Tarifvertrag der Branche (GVP) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden oder Freizeitausgleich Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Leidig Referenznummer 864664/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.leidig@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns. Selbstständige Planung, Steuerung und Kontrolle von Fachthemen Planung von Arbeitspaketen und Terminplänen sowie Sicherstellung der Einhaltung Gestaltung, Planung und Testing von E2E Prozessen, insbesondere mit Fokus auf Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung Erarbeitung von Lösungen für zeit- und entgeltabrechnungsrelevante Prozesse Überprüfung der Ergebnisqualität im Aufgabenbereich Zeit und Geld durch Prozessanalysen Konzeption und Gestaltung von Prozessen und Standards Unterstützung bei der Ausarbeitung von Lastenheften Erstellung von Kommunikations- und Präsentationsunterlagen für Führungsgremien Enge Abstimmung mit Stakeholdern zur Sicherstellung der Berücksichtigung aller entgeltrelevanten Themen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder Vergleichbares Steuer- und sozialversicherungsrechtliche Expertise im Thema Entgeltabrechnung in Deutschland Gute Kenntnisse in Zeit- und Entgeltprozessen in Unternehmen mit großem Volumen Kompetenz in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern zur Implementierung technologischer Lösungen Sehr gute Kenntnisse im Prozess- und Schnittstellenmanagement Kenntnisse in der Einführung von IT-Systemen insb.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Planung und Koordinierung der gesamten Lackierabläufe, insbesondere die Leitung der Abteilungen Vorbereiter und Lackierer Enger Austausch mit den betreuenden anderen Abteilungsleitern zur Weiterentwicklung und Optimierung der einzelnen Arbeitsbereiche Operative Führung deiner Mitarbeiter sowie nach Bedarf Mitwirken in den Arbeitsbereichen Umsetzung von kontinuierlicher Weiterentwicklung der Qualitätssicherung Betreuung unserer Auszubildenden und Quereinsteiger Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fahrzeuglackierer oder Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik sowie Fortbildung zum Meister Erfahrung im Prozessablauf, idealerweise Erfahrung als Leitung deiner Abteilung bzw. eines eigenen Teams Klares Verständnis für technische Abläufe und Zusammenhänge Organisatorische Kompetenz sowie Freude an der Arbeit in einem internationalen Team Gute Deutschkenntnisse, hohe Motivation und Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen Interessantes Aufgabengebiet in Vollzeit (40-Std.
Prüfungen Programmierung der elektr. Prüfprogramme an der Testanlage aufgrund Zeichnung/Schaltplan Planung, Erstellung und Unterstützung der Fertigung von elektr. Prüfadaptern und Adapterkabel zur Durchführung der elektr. Prüfungen an der Testanlage Dokumentation und Pflege der Prüfprogramme, Prüfadapter und Adapterkabel Erstellen der Prüfanweisungen und Prüfprotokollen, sowie deren Pflege Befundung elektr.
Arbeitspläne, Stücklisten, Fertigungsaufträge, Vorgabezeiten, Zeichnungen Konzeptentwicklung, technische Machbarkeitsprüfung und Fertigungsplanung Projektleitung zur Einführung von Null-Serien bis hin zum Fertigungsanlauf Technische Kundenkommunikation und Kalkulationserstellung Optimieren von Prozessabläufen und Mitarbeit im KVP-Prozess Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium; alternativ Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister oder Erfahrung in ähnlicher Position Erfahrung in der Konzeptionierung, Planung und Entwicklung von Fertigungsmethoden und Abläufen für Blech- und Schweißbaugruppen Fundierte MS Office und ERP-Kenntnisse bevorzugt MS Dynamics Navision Erfahrung im Umgang mit 3-D CAD Tools wie z.B.
Entgegennahme von Aufträgen und technische Beratung der Kunden Durchführung von Dialogannahmen und umfassenden Fahrzeugdiagnosen Aktives Verkaufen von Serviceleistungen und Wartungsangeboten Planung, Terminierung und Koordination der auszuführenden Arbeiten Prüfung der Kundenbonität sowie Kalkulation von Kostenvoranschlägen und Reparaturerweiterungen mit anschließender Einholung der Kundenzustimmung Abwicklung von Garantie- und Gewährleistungsfällen Abstimmung der Reparaturdauer und Fahrzeugrückgabe mit den Kunden Transparente Durchsprache des Reparaturumfangs und der Rechnungsstellung mit den Kunden Information der Kunden zu Wartungs- und Reparaturarbeiten Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Ordnung im Auftragsannahmebereich Abgeschlossene Ausbildung im KFZ oder NFZ Bereich oder vergleichbar Berufserfahrung als Serviceberater Praktische Werkstatt-Erfahrung (von Vorteil: im Nutzfahrzeugbereich) Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung Fließende Deutschkenntnisse Führerschein Klasse CE von Vorteil Bereitschaft zu Samstagsdiensten (alle 2-3 Wochen) Hohes Engagement, Flexibilität sowie Belastbarkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen 30 Tage Urlaub Entwicklungsmöglichkeiten - Erwerb des Meisterbriefs Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Carlotta Meixner Referenznummer 866105/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carlotta.meixner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Entgegennahme von Aufträgen und technische Beratung der Kunden Durchführung von Dialogannahmen und umfassenden Fahrzeugdiagnosen Aktives Verkaufen von Serviceleistungen und Wartungsangeboten Planung, Terminierung und Koordination der auszuführenden Arbeiten Prüfung der Kundenbonität sowie Kalkulation von Kostenvoranschlägen und Reparaturerweiterungen mit anschließender Einholung der Kundenzustimmung Abwicklung von Garantie- und Gewährleistungsfällen Abstimmung der Reparaturdauer und Fahrzeugrückgabe mit den Kunden Transparente Durchsprache des Reparaturumfangs und der Rechnungsstellung mit den Kunden Information der Kunden zu Wartungs- und Reparaturarbeiten Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Ordnung im Auftragsannahmebereich Abgeschlossene Ausbildung im KFZ oder NFZ Bereich oder vergleichbar Berufserfahrung als Serviceberater Praktische Werkstatt-Erfahrung (von Vorteil: im Nutzfahrzeugbereich) Bereitschaft, einen Meisterbrief zu erwerben, falls noch nicht vorhanden Fundierte Kenntnisse in Fahrzeugtechnik und -elektrik Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung Sicheres Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Dienstleistungsmentalität Hohes Engagement, Flexibilität sowie Belastbarkeit Fließende Deutschkenntnisse Führerschein Klasse CE von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen 30 Tage Urlaub Entwicklungsmöglichkeiten - Erwerb des Meisterbriefs Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Carlotta Meixner Referenznummer 866106/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: carlotta.meixner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Erstellung technischer Dokumentationen, Stromlaufpläne sowie Prüf- und Abnahmeprotokolle Analyse von Fehlern und Schwachstellen sowie kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme Entwicklung, Pflege und Aktualisierung von Schaltplänen in EPLAN unter Einhaltung relevanter Normen sowie EMV- und CE-Vorgaben Planung, Realisierung und Inbetriebnahme von Steuerungs- und Automatisierungslösungen auf Basis von Mikrocontrollern und SPS-Systemen Integration und praktische Anwendung unterschiedlicher Schnittstellen und Bussysteme (z.B.
Du treibst die organisatorische und kulturelle Transformation auf strategischer Ebene voran – und setzt sie operativ mit dem Team um Du entwickelst HR-Strategie, Prozesse und Strukturen und sorgst gleichzeitig für eine effiziente operative Umsetzung im Tagesgeschäft Du führst das HR-Team, entwickelst Talente und unterstützt als aktive Führungskraft auch im operativen Doing, wenn es nötig ist Du steuerst komplexe Personalmaßnahmen rechtssicher – von der strategischen Planung bis zur operativen Abwicklung Du baust eine starke, vertrauensvolle Partnerschaft mit dem Betriebsrat auf und begleitest auch operative Abstimmungen Du verantwortest HR-Analytics, Reporting und Payroll-Schnittstellen – inkl. operativer Steuerung und laufender Qualitätssicherung Profunde HR-Erfahrung, davon gerne als Führungskraft – mit fundierter Erfahrung in operativen HR-Aufgaben ebenso wie in strategischer Weiterentwicklung Sehr gutes Know-how in Arbeitsrecht, BetrVG & Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten Klarheit, Mut, Empathie – und Freude am Wandel Sehr gute Englisch kentnisse Strategischer Kopf mit echter Hands-on-Mentalität für das operative Tagesgeschäft Kostenlose Parkplätze EGYM Wellpass Teilweiser Zuschuss zum Mittagessen Atraktive Familienrabatte Sprachkurs Italienisch Sozialberatung mit persönlicher externer Ansprechpartnerin Möglichkeit des mobilen Arbeitens Betriebsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Die Leukhardt Schaltanlagen Systemtechnik GmbH hat ihren Hauptsitzt in Schwerin - mit einer weiteren Niederlassung in Magdeburg. Das Unternehmen ist im Bereich der Planung, Herstellung und Installation von industriellen Schaltanlagen und Steuerungen, insbesondere Niederspannungsschaltanlagen und den damit im Zusammenhang stehenden ingenieurtechnischen Dienstleistungen tätig.
Unsere ca. 430 Mitarbeitenden erledigen für Versorgungsunternehmen, Investoren der regenerativen Energien und industrielle Auftraggebende aus dem In- und Ausland alle Arbeiten aus einer Hand: Von der Planung bis zur Durchführung. Unseren Beschäftigten bieten wir erstklassige Karriere- und Verdienstmöglichkeiten, anspruchsvolle Aufgaben, viel Verantwortung und gezielte Talentförderung.
Starten Sie jetzt bei uns als Leiter der Abteilung IT (m/w/d) Ihre zukünftigen Aufgaben: Verantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur und -Systeme im Unternehmen Fachliche und organisatorische Führung des IT-Teams Koordination des IT-Supports und zentrale Ansprechperson für interne Abteilungen Steuerung externer IT-Dienstleister und Umsetzung von IT-Projekten Sicherstellung von Systemverfügbarkeit, IT-Sicherheit und Einhaltung von Datenschutzanforderungen Unterstützung bei IT-relevanten Themen im Rahmen von Jahresabschlussprüfungen und anderen Audits Mitarbeit bei der kontinuierlichen Digitalisierung und Prozessoptimierung im Unternehmen Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine Berufsausbildung mit langjähriger Berufserfahrung als IT-Administrator oder IT-Manager, idealerweise im produzierenden Mittelstand Führungserfahrung sowie die Bereitschaft, Verantwortung für ein Team zu übernehmen Gute Kenntnisse in SAP, Doxis sowie im Umgang mit weiteren IT-Systemen Breites IT-Verständnis (Infrastruktur, Netzwerke, Schnittstellen) Lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Internationale bzw. interkulturelle Erfahrung von Vorteil Unser Angebot: Entgelt in Anlehnung an den Tarifvertrag Textil Ost inklusive tariflicher Zuschläge 30 Tage Urlaub + anlassbezogener Sonderurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatlicher steuer- und sozialversicherungsfreier Sachbezug Fahrtkostenzuschuss ab dem 31.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicher Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Arbeitszeitgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale sowie Vergünstigungen bei unserer kooperierenden Apotheke Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Gutschein fürs Einspringen, Zuschuss für die hausinterne Cafeteria sowie Teamevents Pflegen Sie mit uns Personenzentrierte und pflegerische Versorgung der Bewohner*innen Stellvertretende Koordination, Organisation und Führung eines Wohnbereichs Planung des Personaleinsatzes und Dienstplanverantwortung in Abwesenheit der Wohnbereichsleitung Optimierung von Arbeitsprozessen sowie aktive Mitarbeit bei der internen Qualitätsarbeit Sie passen zu uns Berufsausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m|w|d) Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (WBL) Idealerweise bereits Erfahrungen in der Leitung eines Wohnbereichs Das sind wir Mehr als 3.000 Mitarbeitende in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe.
Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Systemen Identifizierung und Behebung von elektrischen Störungen und Ausfällen Planung, Durchführung von elektrischen Inspektionen nach relevanten Normen und Vorschriften Umsetzung von Sicherheitsstandards: Gewährleistung der Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien und -vorschriften Dokumentation: Erstellung von Wartungsprotokollen, Berichten über durchgeführte Arbeiten, Aktualisierung von Plänen Überwachung von Fremdfirmen, Dienstleistern und bei Bedarf Zusammenarbeit mit Haustechnik Einhaltung der GMP - Richtlinien Gewährleistung von Sicherheit und Sauberkeit im Sinne des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Industrieelektroniker, Industrieelektriker oder vergleichbare Qualifikation oder Facharbeiter mit einschlägiger Erfahrung Idealerweise Erfahrung in elektrischen Fehlerbehebungen Idealerweise bringen Sie Kenntnisse und Erfahrung in Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten mit Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung und schnelle Reaktion auf elektrische Störungen Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungen und zum Schichtbetrieb Sie beherrschen die üblichen EDV Programme (MS Office) Sie freuen sich darauf, im Team zu arbeiten, der Zusammenhalt unter den Kollegen ist Ihnen sehr wichtig Umfangreiche Einarbeitung in die Aufgabenbereiche- Angenehmes Betriebsklima Ständige Weiterbildungsmöglichkeit Leistungsgerechtes Gehalt Betriebliche Altersvorsorge Arbeitskleidung wird gestellt und gereinigt Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Karl Referenznummer 852675/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.karl@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Verantwortung für die Planung, Auslegung und Verbesserung von chemischen Pilot- und Produktionsanlagen Durchführung und Überwachung von Projekten zur Planung und Auslegung von Anlagen / Apparaten Erarbeitung von Konzepten und Maßnahmen zur Prozess- und Energieoptimierung in bestehenden Anlagen Fachliche Führung des Engineering-Teams, Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklung des Teams Erster Ansprechpartner bei allen verfahrenstechnischen Fragestellungen Kontakt zu externen Partnern, Dienstleistern und Lieferanten Dokumentation und Präsentation der Ergebnisse des Teams Hochschulstudium in Verfahrenstechnik oder Chemieingenieurwesen oder vergleichbares Themengebiet Erfahrung in der Planung und Auslegung von chemischen Produktionsanlagen Fundierte Kenntnisse in Prozesssimulation und CFD Berufserfahrung Erfahrung in der Teamführung und der eigenständigen Bearbeitung von Projekten Eigeninitiative, Teamgeist und Kommunikationsstärke Sehr gute Organisationsfähigkeiten sowie Flexibilität, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit Fließende Deutschkenntnisse Attraktives Gehaltspaket und zahlreiche Benefits wie Jobticket, JobRad und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Unternehmen, das die Energiezukunft aktiv gestaltet Gehaltsinformationen Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit Ihr Kontakt Ansprechpartner Inna Helmel Referenznummer 806697/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: inna.helmel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Fitnessstudio), attraktive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Getränke am ArbeitsplatzPersönliche und wertschätzende Betreuung Ihre Aufgaben: Planung, Organisation und Disposition von europaweiten TransportaufträgenAuswahl von Spediteuren und externen Dienstleistern zur Ausführung der TransporteÜberwachung des Transportvolumens und des Auftragsstatus sowie kundenorientierte Reaktion auf mögliche AbweichungenKorrespondenz mit Fahrern, zuständigen Disponenten und KundenZuweisung von Aufträgen über verschiedene Transport- und Frachtenbörsen Unsere Erwartungen an Sie: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B.
Administration und Optimierung von Netzwerksicherheitslösungen gemäß BSI CON 11.1 Betreuung und Support der Netzwerkinfrastruktur (2nd-Level) Mitwirkung an Netzwerkprojekten: Planung, Einführung, Konfiguration neuer Systeme Durchführung von Netzwerk-Analysen und Diagnosen Zusammenarbeit mit angrenzenden IT-Teams im BSI-Kontext Erfahrung in Routing, Switching, Firewalling Cisco-Zertifizierung (z.B.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Entwicklung neuer Prozesse Entwicklung und Organisation von Projekten in allen Zyklen der Bearbeitung Verantwortung der verfahrenstechnischen Prozesse im Betrieb Modellierung und Berechnung von Prozessen inkl. der Erstellung und Aktualisierung von Fließschemata (R&I) Planung und Realisierung von Investitionsprojekten inkl. dem kontinuierlichen Monitoring der Investkosten gegen Budget Einhaltung und Überwachung von Arbeits- und Umweltschutzvorschriften Abgeschlossenes Studium oder Industriemeister in der Verfahrenstechnik oder Chemie Kenntnisse in der Verfahrenstechnik, Maschinenkunde, Rohrleitungsbau, Automatisierungstechnik und Explosionsschutz Erste Führungserfahrung in der Industrie Service- und Kundenorientierung Strukturierte Einarbeitung vor Ort Kontinuierliche Fort- & Weiterbildungen zur Entwicklung Ihrer Potentiale Gesundheit am Arbeitsplatz durch regelmäßige arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen Familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Teamgeist & Events wie beispielsweise Mitarbeiterveranstaltungen Finanzielle Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein leistungsorientiertes Gehalt in einem attraktivem Gesamtpaket.
Unterstützung der Projektleitung Fahrzeugzertifizierung und Markthomologation Planung, Koordination und operative Umsetzung internationaler Zertifizierungsprozesse Sicherstellung der weltweiten Zulassungsfähigkeit und Einhaltung regulatorischer Anforderungen Berichterstattung der zugeordneten Projekte zum Projektleiter Zertifizierung Gremienmanagement, Erstellung von Beschlussvorlagen und Berichten Erzeugung von Transparenz des Zertifizierungsstatus sowie Aufbereitung von Abweichungen und Definitionserarbeitung von Maßnahmen zur Zielerreichung Abgeschlossenes Studium einer ingenieurswissenschaftlichen oder wirtschaftsingenieurswissenschaftlichen Fachrichtung Erfahrung in der Planung, operativen Durchführung und Abwicklung von Homologation, Fahrzeugzulassung oder Zertifizierung Kenntnisse internationaler Zulassungsvorschriften und Typgenehmigungsverfahren Erfahrung in der eigenständigen Bearbeitung von Teilumfängen, Methodenkompetenz und fundierte Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagement Werkzeugen sowie Standard-Tools der Projektplanung Sehr gutes Gesamtprozessverständnis der Gesamtfahrzeughomologation und Zertifizierungsprozess Ausgeprägte Kommunikationskompetenz, Organisationstalent, Zielstrebigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie sehr gute Englischkenntnisse (technisch und juristisch) Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen in einer innovativen Branche Vergütung nach Tarifvertrag (GVP) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Referenznummer 861222/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Fachliche und organisatorische Leitung des Teams Logistic Planning & Controlling Planung, Steuerung und Optimierung von Material- und Transportflüssen Aufbau, Pflege und Analyse logistischer Kennzahlen (KPIs) zur Leistungsüberwachung Verantwortung für Budgeteinhaltung, Kostencontrolling und Reporting Abstimmung mit internen Schnittstellen (Produktion, Materialdisposition, Einkauf, Versand) Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Planungs- und Controllingprozessen sowie Systemen (SAP MM/PP, Reporting-Tools) Identifikation von Prozess- und Effizienzpotenzialen sowie Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Sicherstellung der termingerechten Versorgung von Produktion und Kunden unter Einhaltung von Kosten- und Qualitätsstandards Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung in Logistikplanung und Controlling, idealerweise mit Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse in SAP (MM/PP) sowie Reporting- und Analyse-Tools Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise Führungskompetenz, Teamorientierung und Kommunikationsstärke Proaktive, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 861356/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verantwortung für den Betrieb, die Wartung und die Instandhaltung der Gebäude und technischen Anlagen Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von Trainings- und Büroflächen, Simulatoren, Logistikbereichen Planung von Reparaturen und Sicherstellung aktueller Gebäudedokumentation Umsetzung des lokalen Sicherheitskonzepts gemäß Lufthansa-Vorgaben.
Führung von Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten zur Erreichung der Neuproduktprojekt- und Serienziele sowie der jährlichen Preisverhandlungen mit den Lieferanten inkl. Dokumentation der Einkaufsabschlüsse über das Einkaufssystem Planung und Umsetzung von KVP-Umfängen und Initiieren geeigneter Maßnahmen zur Zielerreichung Plausibilisierung der Lieferantenangebote gemeinsam mit der Kostenplanung und Entwicklung sowie Durchsetzung und Einhaltung der Kostenziele für Fertigungsmaterial Umsetzung der Einkaufsstrategie sowie Abstimmung von gemeinsamen Vergaben mit dem Konzern und Sicherstellung von termingerechten Vergaben unter Einhaltung der Strategien Optimierung der Lieferantenstrukturen und Bewerten von Lieferanten im Vorfeld von Vergabeentscheidungen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung Einkaufserfahrung, vorzugsweise innerhalb der Commodity Exterieur, sowie technisches Fachwissen und ausgeprägtes technisches Verständnis Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie Verhandlungsgeschick, Moderationstechniken und Teamfähigkeit Sehr gute Kenntnisse von MS-Office-Anwendungen Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen in einer innovativen Branche Vergütung nach Tarifvertrag (GVP) Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Referenznummer 861390/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Betreuung des Empfangsbereichs sowie freundlicher und professioneller Empfang unserer Gäste, Partner und Besucher Sicherstellung eines ordentlichen, einladenden und funktionalen Büro- und Empfangsumfelds Planung, Organisation und Durchführung von Team-Events und kleineren internen Veranstaltungen Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Office Management Koordination, Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings – insbesondere mit externen Besuchergruppen Allgemeine Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen Erfahrung im Office Management, in der Administration, Assistenz oder am Empfang Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten und Freude daran, organisatorische Aufgaben zu übernehmen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einer dynamischen, sich schnell verändernden Umgebung Fähigkeit, positive Beziehungen zu Kollegen, internen Stakeholdern und externen Partnern aufzubauen und zu pflegen – für eine kooperative und harmonische Zusammenarbeit Spannende Projekteinsätze in renommierten Unternehmen 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und Arbeitszeitkonto Betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung) Persönliche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Digitale Lernplattformen und Karriereberatung Events, Gewinnspiele und Corporate Benefits Ihr Kontakt Ansprechpartner Vera Mötzung Referenznummer 863418/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: vera.moetzung@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Planung, Vorbereitung und Durchführung von Versuchen im Labor oder an Prüfständen Entwicklung und Weiterentwicklung von Testmethoden und Prüfprozessen Analyse, Auswertung und Interpretation von Mess- und Versuchsdaten Erstellung technischer Berichte, Dokumentationen und Präsentationen Betreuung und Weiterentwicklung der benötigten Mess- und Prüftechnik Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, Produktion und Qualitätssicherung Mitwirkung bei der Fehleranalyse und Ableitung möglicher Optimierungsmaßnahmen Unterstützung bei der Automatisierung von Test- und Messabläufen Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, z.B.
Technische Gesamtverantwortung für alle Projekte sowie den technischen Betrieb der betreuten Anlagen und Objekte Führung und Weiterentwicklung der technischen Mitarbeitenden, inkl. Einsatzplanung, Schulung und Leistungsbeurteilung Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, Normen und Sicherheitsstandards Technische Beratung von Kunden, Projektpartnern und internen Stakeholdern Verantwortung für Budgetplanung, Kostentracking und Ressourcenmanagement Qualitätsmanagement sowie Optimierung von technischen Abläufen und Prozessen Steuerung externer Dienstleister sowie Koordination mit Projektleitung und Geschäftsführung Erstellen technischer Dokumentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer technischen Führungsrolle Umfassende Kenntnisse in TGA, Instandhaltung, Gebäudemanagement und relevanten Regelwerken Ausgeprägte Führungs- und Organisationsstärke Hohes technisches Verständnis, Entscheidungsfreude und Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit gängigen Softwaretools (idealerweise CAFM- oder ERP-Systeme) Kommunikationsstark, kundenorientiert und teamfähig Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Referenznummer 863818/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Aufbau, Bearbeitung und Pflege digitaler Modelle für technische Anlagen in der Elektro- oder Verfahrenstechnik unter Verwendung datenbankbasierter Systeme Einsatz moderner BIM-Softwarelösungen wie Autodesk Revit zur Planung, Visualisierung und Dokumentation Enge Zusammenarbeit und technische Abstimmung mit Projektpartnern aus verschiedenen Fachbereichen Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Standards und Arbeitsabläufe im Umfeld der BIM-Methode Aktive Beteiligung an internationalen Projekten innerhalb multidisziplinärer Teams Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium in Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet Erste praktische Kenntnisse im Umgang mit BIM-Tools (z.B.
Projektleitung von Infrastrukturprojekten (Projektierung, Ausschreibung und Realisierung) im Tram-und Busbereich Sicherstellung der technischen, terminlichen und qualitativen Koordination aller Teilsysteme sowie der Zusammenarbeit mit Behörden und Partnern Erstellung von Kostenberechnungen, Kostenvoranschlägen und Sicherstellung der Projektfinanzierung Durchführung von Beschaffungen (Submissionen) unter Einhaltung der Compliance-Vorgaben sowie Leitung von Controlling, Reporting und Dokumentation Steuerung von Nachtrags- und Change-Management sowie Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsvorgaben Planung, Abnahme und Übergabe der Anlagen sowie Erstellung der Qualitätssicherungsunterlagen Mitarbeit an strategischen Themen wie Prozessentwicklung, Organisationsentwicklung, Richtlinien und Schulungen Fundierte Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement, idealerweise im Tiefbau oder vergleichbar / starke Projektleitererfahrung Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches und technisches Verständnis Fundierte Kenntnisse der Prozesse für die Planung, Koordination und Durchführung von Infrastrukturprojekten von Vorteil Erfahrung in der Planung und Realisierung von Werkleitungs-, Tiefbau- und Verkehrsinfrastrukturprojekten im urbanen Raum von Vorteil Fliessende Deutschkenntnisse, weitere Sprachen wie Französisch oder Englisch von Vorteil Option auf Verlängerung oder Übernahme in Festanstellung Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird Ihr Kontakt Ansprechpartner Giulia Bartel Referenznummer 857675/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: giulia.bartel@hays.ch Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Planung und Auslegung elektrotechnischer Anlagen nach HOAI (LP 1–9) Erstellung von Stromlaufplänen, Schemata, Berechnungen und Ausschreibungsunterlagen Entwicklung energieeffizienter und normgerechter Lösungen für Neubau und Sanierung Technische Koordination mit Architekten, Fachgewerken und Behörden Verantwortung für Qualität, Termine und technische Umsetzung deiner Planung Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder eines artverwandten Fachbereichs Eine Ausbildung zum Technischen Systemplaner Elektro oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker, Meister mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich der Fachplanung Elektrotechnik Du bist bestens vertraut mit allen Leistungsphasen der HOAI und kannst deine Eignung über erfolgreiche Projekte nachweisen Soziale Kompetenz im Umgang mit Kollegen und Kunden, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlich Du hast gute Kenntnisse in MS-Office, MS-Project Wir setzen aktuelle CAD-Software und Standard-Ausschreibungssoftware voraus Erste Erfahrungen mit BIM sind von Vorteil Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Saito Referenznummer 860067/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.saito@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortung für die vollständige Projektabwicklung von verfahrenstechnischen Anlagen - von der Planung bis zum Abschluss der Gewährleistungsphase Steuerung nationaler und internationaler Projekte inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement Ausarbeitung technischer Unterlagen wie Fließschemata, Komponentenlisten und verfahrenstechnischen Beschreibungen Begleitung der Anlagenfertigung, Montage und Inbetriebnahme vor Ort inklusive Fehlersuche und Optimierungsmaßnahmen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Partnern zur Sicherstellung reibungsloser Projektabläufe Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. im Bereich Verfahrenstechnik, Lebensmittel-/Getränketechnologie, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Ingenieurstudiengang Berufserfahrung im Projektmanagement - idealerweise im Umfeld von prozesstechnischen Produktionsanlagen Fundiertes Verständnis verfahrenstechnischer Prozesse und technischer Zusammenhänge Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Teamfähigkeit, eigenständige Arbeitsweise und Freude an projektorientierten Herausforderungen.
Prüfplan anpassen und optimieren Maßnahmen zur Fehlerbeseitigung in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Bereichen verfolgen Neue Verfahrens- und Arbeitsanweisungen erarbeiten und durchsetzen Lieferantenbewertungen durchführen Qualitätsdokumentationen erstellen und pflegen Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit sowie der Regelungen zum Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutz bzw. zum integrierten Managementsystem Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Logistik, Qualität, Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung Ausgeprägte MS Office-Kenntnisse Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege. Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten in den Bereichen Medizin, Gesundheit, Reha sowie angrenzenden Geschäfts- und Touristikfeldern Koordination aller Projektphasen von der Konzeption über die Umsetzung bis zum Abschluss inklusive Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Qualitäts- und Effizienzsteigerung innerhalb der Organisation Stakeholder-Management sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen, externen Partnern und Dienstleistern Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, z.B.
Erfolgskennzahlen Stakeholderanalyse und Mitgestaltung sowie Verankerung des Target Operating Model (TOM) in der Organisation Erfahrung im Projektmanagement sowie in Methoden und Tools Erfahrung in der Planung komplexer Projekte unterschiedlicher Art Kommunikations- und Coaching-Kompetenz sowie nachweisliche Erfahrung in funktionsübergreifender und interkultureller Zusammenarbeit Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Dienstreisen Technische Fähigkeiten: Microsoft Office 365 inkl.
Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte. Unterstützung bei Planung und Umsetzung von Neu- und Umbauprojekten, sowie bei Dokumentationen und Zeichnungen Überwachung und Koordination verschiedener Bau- und TGA-Gewerke auf Baustellen Übernahme und Betreuung von Bauprojekten (Neubau, Umbau, Sanierung) Zentraler Ansprechpartner für Lieferanten, Handwerker und Nutzer Überwachung von Gesetzeskonformitäten in Bezug auf Brandschutz, WHG und Baurecht Mitwirkung bei der Erstellung von technischen Ausschreibungen, Leistungsverzeichnissen und Kostenschätzungen.
Ihr Plus bei uns Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents, kostenlose Parkplätze unmittelbar vor der Einrichtung und eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Pflegen Sie mit uns Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner*innen Konstruktive Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung Zusammenarbeit mit behandelnden Ärzten und Dienstleistern Sie passen zu uns Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierter Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d) bzw. als examinierte Pflegefachkraft Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege.
Sichere Dir die Pole-Position und starte mit uns durch! Was Dich erwartet Planung, Steuerung und Umsetzung von Logistik- und Supply-Chain-ProjektenSteuerung von Ausschreibungen und Auswahl geeigneter DienstleisterAnalyse bestehender Prozesse und Identifikation von OptimierungspotenzialenVerantwortung für Termine, Kosten und Qualität in ProjektenEnge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarBerufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Logistik-/SCM-UmfeldKenntnisse in logistischen Netzwerken und ProzessenSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe EigeninitiativeSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Ausgezeichnetes Gehaltspaket & täglicher KantinenzuschussModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.