Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Durch unser rasantes Wachstum suchen wir ambitionierte Talente, die Teil unserer Erfolgsstory werden möchten. Dein Platz bei uns: Planung, Durchführung und Überwachung von Treueprogramm-Werbeaktionen Koordination von Werbeaktivitäten über mehrere Kundensegmente hinweg, um die Übereinstimmung mit unseren Programmzielen sicherzustellen Unterstützung der Entwicklung von Verbrauchererkenntnissen durch Analyse von Kundenbindung, Verbraucherfeedback und Daten zur Werbeleistung Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, darunter Performance Marketing, Content Creation, Frontend und CRM Analytics, um das Kundenerlebnis zu verbessern und Treue-Touchpoints zu optimieren Mitwirkung an der Entwicklung neuer Ideen und Strategien, die das Kundenerlebnis und die Kundenbindung fördern Dein weg zu CYBEX: Bachelor-Abschluss in Marketing, CRM, Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen Grundlegendes Verständnis von Kundenbindungsprogrammen, CRM und Kundenbindung Nachweisliches Interesse an Verbrauchererkenntnissen und datengestützten Methoden Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten mit ausgeprägter Liebe zum Detail Sehr gute Englischkenntnisse und Freude an der Arbeit in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld Teamplayer mit praktischer Mentalität und proaktiver Arbeitsweise Vorkenntnisse in verwandten Bereichen sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
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Ihre Aufgaben: Organisation und Begleitung von europaweiten Messen (Schwerpunkt Deutschland) Planung und Gestaltung von Messeständen in Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen und externen DienstleisternVorbereitung und Aufbau der MessedisplaysDurchführung von weiteren Marketing- und PR-AufgabenOrganisation, Begleitung und Moderation von mehrtägigen Events im europäischen Ausland für Premium-KundenFachliche Führung des MesseteamsBudgetverantwortungErstellung von Reportings für die GeschäftsführungPlanung und Moderation von WebinarenUnterstützung bei der Katalogerstellung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Praxiserfahrung im Messebau, in der Eventorganisation oder in vergleichbaren Bereichen, idealerweise mit erster FührungserfahrungSehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von VorteilSicherer Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit Adobe Creative Cloud ist ein PlusSelbständige, zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohes Maß an Engagement und Belastbarkeit Bereitschaft zu Dienstreisen ins europäische Ausland sowie zu Wochenendarbeit Führerschein Klasse B Ihre Vorteile: Interessante und vielseitige Tätigkeit in einem stetig wachsenden und international etablierten UnternehmenWertschätzende, attraktive und offene FirmenkulturUnbefristeter ArbeitsvertragIndividuelle Einarbeitung und Einbindung in bestehende TeamstrukturenMobiles Arbeiten im Rahmen der UnternehmensrichtlinienAttraktives Gehaltspaket sowie zusätzliche LeistungenLangfristige Perspektive Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.
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Gelegentliche Präsenz in unserem Büro im Süden von München oder in Nürnberg ist nach Absprache erforderlich. TO DOS: DAS BRINGT DER JOB Planung, Ausführung und Optimierung von Performance-Marketingstrategien sowie Paid Advertising-Kampagnen auf verschiedenen Plattformen wie z.B.
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Für unser Verkaufsgebiet Niederbayern / Oberpfalz suchen wir Sie als Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Verantwortung für die strategische Planung aller Verkaufsaktivitäten und deren Umsetzung im Verkaufsgebiet Systematisches Betreuen, Koordinieren und Erweitern unseres Händlernetzes und Ausbau des Geschäftes Technische Verkaufsberatung beim Endkunden Beteiligung an Messen, Feldtagen und anderen Verkaufsförderungsaktivitäten Erkennen von Markt- und Innovationstrends Enge Zusammenarbeit mit unserem Marketing und Produktmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes agrarwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung bzw.
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B. bei Produktvorstellungen, Themenwelten und Trendformaten Durchführung von Content-Aufnahmen direkt in unseren Filialen Präsentation unseres Sortiments im Rahmen wechselnder Themen und Kampagnen Unterstützung bei der Ideenfindung sowie bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Content-Formate Erste Einblicke und praktische Berührungspunkte mit KI-Tools zur Content-Erstellung, -Optimierung und -Planung Digitale Nachbearbeitung der aufgenommenen Inhalte zur optimalen Darstellung auf unseren Social-Media-Kanälen Was uns überzeugt Sie sind immatrikuliert, z.
Videograf (m/w/d) DEINE AUFGABEN IM DETAIL Erstellung von kommerziellem Videomaterial zur Veröffentlichung auf diversen Streaming Plattformen und unseren Social-Media KanälenIntensive filmische Begleitung unseres CEO und des FührungsteamsSelbstständige, effiziente, professionelle und vorausschauende Organisation und Planung von produktthematischen Drehs / DrehtagenVor- und Nachbereitung der Kameratechnik für die bevorstehenden DrehsZusammenarbeit und Abstimmung mit Schnitt / PostproduktionVerschiedene Aufgabenstellungen am Set bei einem Dreh DEIN PROFIL Erfolgreiche Ausbildung im Bereich Film- oder Mediengestaltung, TV-Produktion, Regie, Fotografie oder überzeugende und belegbare Erfahrung als Quereinsteiger Erfahrung als Kameramann (m/w/d) in den Bereichen Reality/Dokumentation, aber auch Produkt Erfahrung in der Erstellung von Video Content, insbesondere Commercial, Film, Serien, Dokus etc.
Für unser Produkt-Marketing in Weinheim suchen wir eine/n Associate Global Product Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Zusammenarbeit mit den Produkt Managern im Produktbereich und Brandmanagement. Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Produkteinführungen. Beobachtung relevanter Wettbewerbsprodukte und Erstellen von Wettbewerbsanalysen. Mitwirkung und teilweise eigenverantwortliche Führung bei Projekten zur Produktentwicklung.
B. bei Produktvorstellungen, Themenwelten und Trendformaten Durchführung von Content-Aufnahmen direkt in unseren Filialen Präsentation unseres Sortiments im Rahmen wechselnder Themen und Kampagnen Unterstützung bei der Ideenfindung sowie bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Content-Formate Erste Einblicke und praktische Berührungspunkte mit KI-Tools zur Content-Erstellung, -Optimierung und -Planung Digitale Nachbearbeitung der aufgenommenen Inhalte zur optimalen Darstellung auf unseren Social-Media-Kanälen Was uns überzeugt Sie sind immatrikuliert, z.
Dein Fokus liegt auf Promotion-Management, Preisoptimierung, Sortimentssteuerung und kanalübergreifender Planung. Mit analytischer Stärke und strategischem Denken sorgst du für nachhaltiges Wachstum und gestaltest die Zukunft aktiv mit. Promotions Entwicklung und Abstimmung der jährlichen Promotionsstrategie auf Marken- und Händlerebene Koordination von Promotionsplänen inkl.
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Und wir suchen ab sofort einen echten Tool Rebel, der uns als Senior Event Manager (m/w/d) - National & International voller Begeisterung und Enthusiasmus dabei unterstützt, die Marke Wera durch einprägsame Events und Messen zu einer herausragenden Marke zu machen.Als Senior Event Manager (m/w/d) verantwortest du eigenständig die Planung, Konzeption, Umsetzung und Nachbearbeitung von nationalen sowie internationalen Messen, Events und Festivals Du verwandelst diese Events in echte Erlebnisse, die man nicht vergisstDabei stellst du den reibungslosen und professionellen Ablauf sicher, koordinierst Teams, Partner und Gewerke, wobei du bei den Events auch selbst vor Ort bist und mit anpackst Du übernimmst die Erstellung von Messe- und Eventkonzepten und entwickelst strategische Partnerschaften, um die Markenreichweite fortlaufend auszubauen Die Planung und Budgetierung liegen ebenso in deinem Aufgabenbereich wie die Performanceanalyse und die Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Innerhalb des Unternehmens bist du die Schnittstelle zwischen dem Marketing, dem Vertrieb, dem Design- und dem Social Media- Team Du hast eine Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Marketing, Eventmanagement oder einer vergleichbaren Richtung erfolgreich abgeschlossen Darüber hinaus greifst du auf mehrjährige Berufserfahrung in der Organisation von nationalen sowie internationalen Veranstaltungen zurückDeine Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und Kostenmanagement sind ausgeprägt und du bist routiniert im Umgang mit MS Office und der Adobe SoftwareDeine hohe Service- und Kundenorientierung zeichnen dich aus, du arbeitest strukturiert und selbständig und bist ein echtes Organisationstalent Du bist zuverlässig, ergebnisorientiert und hilfsbereit, besitzt eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Hands-on-Mentalität und hast Lust neue Ideen zu entwickeln und einzubringen sowie Prozesse zu optimierenDurch deine guten Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort & Schrift) kommunizierst du sicher auf allen Ebenen (weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil)Du bringst die Bereitschaft für nationale und internationale Reisetätigkeiten (auch am Wochenende) mit und besitzt einen PKW-Führerschein, idealerweise BEDu kannst einer der berühmten Tool Rebels bei einem ausgezeichneten TOP Innovator-Unternehmen werden Wir bieten dir ein emotional mitreißendes Wir-Gefühl in einer offenen UnternehmenskulturDu übernimmst Verantwortung für die Optimierung unserer Prozesse und wirst zum Gestalter (m/w/d) einer erfolgreichen ZukunftDich erwarten Benefits wie eine EGYM-Wellpass Mitgliedschaft, Zuschüsse zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio und zum Mittagessen in der Kantine, Corporate Benefits, Massageangebote am Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge, Personalkauf, Firmenevents und WeiterbildungsmöglichkeitenUnsere wirtschaftliche Situation ist seit Jahren erfolgreich und macht uns unabhängig Wenn wir dir Appetit gemacht haben, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.
Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und ProduktenEnge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzenUnterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von ProdukteinführungenUnterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolleEnge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und MarkteinführungenKoordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare KenntnisseMindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten BereichAusgezeichnete organisatorische FähigkeitenSehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum DetailStarke KommunikationsfähigkeitSelbstständiges Arbeiten und PlanungsfähigkeitEinsatzbereitschaft und TeamgeistSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien30 Tage UrlaubAngebot von vermögenswirksamen LeistungenVielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.Eine moderne KantineJobrad SIE HABEN INTERESSE AN DIESER POSITION?
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Dein Platz bei uns: Unterstützung bei der Entwicklung einer neuen Produktstrategie und eines Produktportfolios für die Produktkategorie im Einklang mit den strategischen und kommerziellen Zielen des Unternehmens Lifecycle-, Roadmap-Planung und Priorisierung des Produktportfolios für Kinderwagen Überwachung des kommerziellen Erfolgs des Produktportfolios im Markt und Umsetzung von Maßnahmen Unterstützung bei der Entwicklung der Verbrauchersegmentierung und Ermittlung der Verbraucherbedürfnisse für die Produktkategorie Beobachtung, Analyse und Bewertung von Markttrends, Verbraucherverhalten und Aktivitäten der Wettbewerber Verantwortlich für die Kinderwagenkategorie und Koordinierung der Aktivitäten zwischen Vertrieb, Marketing, F&E, Qualität und Betrieb sowie bei Bedarf weiteren Bereichen der Organisation Schulung und Anleitung des Marketing-, Verkaufs- und globalen Schulungsteams in Bezug auf die Gesamtausrichtung der Produktkategorie Präsentation von Produktkonzepten und Produktgeschichten vor internen und externen Kunden Identifizierung und Empfehlung von Produktausrichtungen/neuen Möglichkeiten und Marketingstrategien zur Unterstützung der Verkaufsaktivierung Steuerung und Koordinierung von Marketingkampagnen, die konsistent, effektiv und für die definierten Verbrauchergruppen angemessen sind Beaufsichtigung und Steuerung aller Aktivitäten der Produktmanagementabteilung und Sicherstellung ihrer effizienten und effektiven Durchführung Dein Weg zu CYBEX: Erfolgrei ch abgeschlossenes Studium im Bereich Industrie-/Produktdesign oder vergleichbare, einschlägige Berufserfahrung in diesem Bereich Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Einführung und/oder Weiterentwicklung innovativer Produkte im Segment der technischen Gebrauchsgüter (B2C) Umfassende Erfahrungen im Produktmanagement, gepaart mit ausgeprägter Führungs- und Managementerfahrung Ausgeprägter kaufmännischer Scharfsinn Erfahrung in der kontinuierlichen Verbesserung von internen Strukturen und Prozessen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Unternehmerische Persönlichkeit gepaart mit praktischem und pragmatischem Ansatz Fähigkeit, mit Ambiguität umzugehen und in einem dynamischen, ergebnisorientierten Umfeld zu arbeiten Fließende schriftliche und mündliche Kommunikation in deutscher und englischer Sprache Diese Position befindet sich an unserem Standort in Bayreuth.
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Vertrieb, Einkauf, Technik, Marketing) und Koordination aller am Entwicklungsprozess beteiligten Bereiche Prozessoptimierung bei der Einführung neuer Produkte Aufnahme, Planung und Umsetzung von Kundenanforderungen und Begleitung bis zur fertigen Umsetzung mit dem Vertrieb Unterstützung bei der Planung und Umsetzung der Hausmesse Teilnahme an relevanten Fachmessen Was Sie mitbringen sollten: Abgeschlossenes Studium als Produktdesigner oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Produktmanagement Erfahrung im Umgang mit einem komplexen, planungsintensiven, technischen Produkt Sicherer Umgang mit aktueller IT-Umgebung (MS Office, SAP, CAD/Planungssoftware) Sicherer Umgang mit 3-D Zeichenprogramm Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, belastbar, stressresistent, engagiert Hohe Flexibilität und die Bereitschaft sich der Dynamik und Kultur eines erfolgreichen Familienunternehmens anzupassen Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Reisebereitschaft Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch, Französischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot: Interessiert?
Während deiner Ausbildung durchläufst du die vier großen Geschäftsfelder unseres Unternehmens, damit du einen genauen und ausführlichen Einblick gewinnst: Planung: Termingerechte Einsteuerung der Rohstoffe und Packmittel für Herstellung bzw. Abfüllung unserer Produkte, Vorbelegung der ProduktionslinienEinkauf: Einkauf von Rohstoffen und Packmittel anhand der Listungs- und AktionsprodukteVertrieb & Marketing: Wettbewerbs- und Marktanalyse, Produktentwicklung, Customer Service und KundenkommunikationRechnungswesen: Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Intercompanygeschäfte, Reportings und ControllingEinblicke in die Produktion, Packmitteltechnik, Logistik und PersonalwesenDu hast Interesse an Zahlen, Tabellen und wirtschaftlichen ZusammenhängenIn der Schule waren deine starken Fächer Mathematik, Deutsch und EnglischDu bist motiviert, lernbereit und interessiertDu hast eine offene und kommunikative Art und arbeitest gerne im TeamUmfassende Einblicke in Unternehmensabläufe bei einem modernen mittelständischen Produktionsunternehmen:Tiefgehendes Verständnis in alle großen Abteilungen (Planung, Einkauf, Vertrieb und Rechnungswesen)Entdecke die Produktion, Herstellung und die Entwicklung innovativer Produkte direkt VorortKompetente und ganzheitliche Betreuung während des gesamten AusbildungszeitraumesGutes Betriebsklima, teamorientierte Zusammenarbeit und flache HierarchieebenenAls Familienunternehmen bieten wir viel Gestaltungsspielraum und viel Platz für die eigene KreativitätHohe Bildungschancen für deine ZukunftHohe Chance auf Übernahme nach der Ausbildung bei guter LeistungAzubi Ticket (kostenfreie Monatskarte für ÖPNV im erweiterten VRS-Netz)Eine Kantine mit ansprechendem Angebot
Während deiner Ausbildung durchläufst du die vier großen Geschäftsfelder unseres Unternehmens, damit du einen genauen und ausführlichen Einblick gewinnst: Planung: Termingerechte Einsteuerung der Rohstoffe und Packmittel für Herstellung bzw. Abfüllung unserer Produkte, Vorbelegung der ProduktionslinienEinkauf: Einkauf von Rohstoffen und Packmittel anhand der Listungs- und AktionsprodukteVertrieb & Marketing: Wettbewerbs- und Marktanalyse, Produktentwicklung, Customer Service und KundenkommunikationRechnungswesen: Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Intercompanygeschäfte, Reportings und ControllingEinblicke in die Produktion, Packmitteltechnik, Logistik und PersonalwesenDu hast Interesse an Zahlen, Tabellen und wirtschaftlichen ZusammenhängenIn der Schule waren deine starken Fächer Mathematik, Deutsch und EnglischDu bist motiviert, lernbereit und interessiertDu hast eine offene und kommunikative Art und arbeitest gerne im TeamUmfassende Einblicke in Unternehmensabläufe bei einem modernen mittelständischen Produktionsunternehmen:Tiefgehendes Verständnis in alle großen Abteilungen (Planung, Einkauf, Vertrieb und Rechnungswesen)Entdecke die Produktion, Herstellung und die Entwicklung innovativer Produkte direkt VorortKompetente und ganzheitliche Betreuung während des gesamten AusbildungszeitraumesGutes Betriebsklima, teamorientierte Zusammenarbeit und flache HierarchieebenenAls Familienunternehmen bieten wir viel Gestaltungsspielraum und viel Platz für die eigene KreativitätHohe Bildungschancen für deine ZukunftHohe Chance auf Übernahme nach der Ausbildung bei guter LeistungAzubi Ticket (kostenfreie Monatskarte für ÖPNV im erweiterten VRS-Netz)Eine Kantine mit ansprechendem Angebot
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE BEI UNS: Strategisches Einkaufsmanagement einer definierten Category mit Verantwortung des zugeordneten EinkaufsbudgetsPlanung, Steuerung und permanente Weiterentwicklung der Category anhand von Marktentwicklung, Panel- und Consumer-DatenUnternehmerische Kernaufgaben wie die Business-Planung (Einkaufsperspektive), Trendbeobachtung, Wettbewerbsanalyse, Sortimentsstrategie (Marken-Mix, Preislagenaufbau etc.), Limitplanung, Ordermanagement, In Season-Management, (übergeordnetes) Lieferantenmanagement auch in Form von Verhandlung ertragssteigernder EinkaufskonditionenErarbeitung von POS-Konzepten, Impulsgeber für Marketing/TrademarketingOperative Führung der einer Category zugeordneten EinkäuferInnen, sowie die individuelle Weiterentwicklung wie auch die Team-EntwicklungEigenverantwortlicher Einkauf eines Sortimentsbereichs innerhalb der Category WOMIT SIE UNS BEGEISTERN KÖNNEN: Ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem SchwerpunktBerufserfahrung im Bereich Einkauf oder einer vergleichbaren PositionErfahrung bei einem Multi-Channel HändlerStark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und ZahlenverständnisVerhandlungsstärke, Kommunikationsstärke, Teamplayer & „Hands-on“-ArbeitsweiseHohe Modeaffinität und Verständnis für verschiedenste Zielgruppen WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN: Ein modernes Familienunternehmen, das stets neue Wege geht und Veränderungen vorantreibtTäglich in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das durch eine offene Unternehmenspolitik geprägt istWerden Sie Teil einer starken Unternehmensmarke, in die Sie sich aktiv einbringen könnenEngelhorn fördert und lebt Vielfalt, Offenheit sowie gegenseitigen Respekt
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Aufgaben Entwicklung und Umsetzung der Social-Media-StrategieErstellung, Planung und Veröffentlichung von Beiträgen (Texte, Bilder, Videos) für Kanäle wie Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.Planung, Umsetzung und Optimierung von Social-Media-Kampagnen im Zuge der JahresplanungVideo-Kreation, Schnitt und KI-NutzungPflege eines Redaktions- bzw.
Deine Analysen und Insights sorgen dafür, dass unsere Kunden sich intuitiv auf unserer Plattform bewegen können – vom ersten Klick bis zur finalen Entscheidung. Du bist verantwortlich für die Planung, Durchführung und Auswertung qualitativer und quantitativer UX-Research-Studien, um wertvolle Insights über unsere Nutzer zu gewinnen.In enger Abstimmung mit Product, UX/UI Design, Marketing erstellst und pflegst Du Research-Roadmaps, um eine iterative Optimierung der UX sicherzustellen.Du priorisierst Studien mit Hilfe geeigneter Kriterien und wählst die passende Research-Methode aus (z.B.
Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und Produkten Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzen Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Produkteinführungen Unterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolle Enge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und Markteinführungen Koordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Kenntnisse Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten Bereich Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Sehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail Starke Kommunikationsfähigkeit Selbstständiges Arbeiten und Planungsfähigkeit Einsatzbereitschaft und Teamgeist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung 37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien 30 Tage Urlaub Angebot von vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.
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Unser Kunde ist ein weltweit führender Hersteller aus dem Bereich Haustechnik Vertriebsleiter International B2B (m/w/d) Gebäudetechnik | Referenz-Nr. 3168386 Ihre Aufgaben Auf- und Ausbau der Handels- und Absatzstrukturen national und international Strategische und zielgruppenorientierte Planung und Steuerung aller Vertriebsaktivitäten Aktive Betreuung und Weiterentwicklung der internationalen Key Accounts Umsatz-und Budgetverantwortung Mitverantwortung für die Entwicklung und Erarbeitung von Marketingkonzepten Führen und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeiter Durchführung und Verantwortung von Teammeetings Mitorganisation und Durchführung von nationalen und internationalen Messen Weiterentwicklung der relevanten Netzwerke zu Planern, nationalen und internationalen Handelsstrukturen und Entscheidern Ihr Profil Studium mit technischem Bezug Mehrjährige Vertriebserfahrung als Teamleiter in der relevanten Zielgruppe Haustechnik Vertrags- und Abschlusssicherheit Führungserfahrung Analysefähigkeit, strategisches Denken, kommunikativ, lösungsorientiert Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsmentalität Affinität zur Technik und zum Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen Sehr gute Englischkenntnisse & Französischkenntnisse in Wort und SchriftSpanischkenntnisse von VorteilBereitschaft für einen sehr hohen Reiseanteil Wir bieten Eine interessante, eigenverantwortliche & abwechselungsreiche Aufgabe mit langfristiger Perspektive IHR ANSPRECHPARTNER Wenn Sie mehr Informationen wünschen, kontaktieren Sie uns bitte unter Angabe der Referenznummer.
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Als Arbeitgeber setzen wir auf eigenverantwortliches Arbeiten, klare Perspektiven und ein respektvolles Miteinander. Planung, Steuerung und Optimierung betriebswirtschaftlicher Prozesse Analyse von Kennzahlen und Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und Investitionsentscheidungen Entwicklung und Umsetzung von Projekten in den Bereichen Marketing, Vertrieb oder Organisation Schnittstellenarbeit zwischen Management, Fachabteilungen und externen Partnern Abgeschlossenes Studium als Diplom-Betriebswirt oder vergleichbarer Abschluss Fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Controlling und Unternehmensführung Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten Hohe Eigenmotivation und unternehmerisches Verständnis Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven Kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Nutzen Sie die Chance, Ihre betriebswirtschaftliche Expertise in einem Umfeld einzubringen, das Ideen schätzt und Erfolge sichtbar macht. 📌 Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
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Kurzprofil der Funktion Umsatz- und Ergebnisverantwortung Führung des Vertriebsteams Analyse der Produkt-/ Gebietsumsätze und – Deckungsbeiträge, Reklamationsmanagement Monatliche Abstimmungsgespräche mit den relevanten Abteilungen um die wichtigsten Trends im Bereich Wettbewerb, Innovation, Marketing und Nachfrage analysieren zu können Personalmanagement gemäß den Unternehmensrichtlinien Koordination, Planung und Kontrolle der Strategieumsetzung aller definierten Branchenaktivitäten des Vertriebsteams um die höchstmögliche Rentabilität bei jedem Produkt gewährleisten zu können Engmaschige Kommunikation zwischen den operativen Abteilungen um die Auftragsfertigung, den Versand und die Maximierung der Verkaufsmargen sicherzustellen Anforderungsprofil Vorzugsweise abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Handel- oder Management Mehrjährige Erfahrung im internationalen/nationalen Vertrieb Führungserfahrung Erfahrung im industriellen Umfeld (bevorzugt) Unternehmerisches Denken, sicheres und offenes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationskompetenz Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick, Analysefähigkeit und Leistungsorientierung Fähigkeit zur Mitarbeiterführung- und Motivation, Kompetenzen zur Teamarbeit Sehr gute Englischkenntnisse Ansprechpartner Frau Andrea Huber, Telefon: 0049 178 3589759, E-Mail: andrea.huber@acuentis.de
Du bist unser Azubi, wenn du: über einen Hauptschulabschluss verfügst Gerne telefonierst und Freude am Umgang mit Kunden hast Kommunikationsstark bist und ein gutes sprachliches Ausdrucksvermögen hast Du über gute Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse verfügst Du lernbereit und neugierig bist Teamfähigkeit, Serviceorientierung sowie Zuverlässigkeit mitbringst Deine Vorteile: Teilnahme an Schulungen, Weiterbildungen und Wettbewerben Bei guter Leistung Übernahme ins 3.Lehrjahr (Kaufmann/frau für Dialogmarketing) Kundenveranstaltungen begleiten Eine gezielte Prüfungsvorbereitung Regelmäßige Azubi-Meetings Abteilungswechsel (Inbound, Outbound, Auftragsmanagement, Planung&Steuerung, Marketing, Buchhaltung) Eine Übernahme in ein Anstellungsverhältnis Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten nach der Ausbildung Ein freundliches und familiäres Betriebsklima Essensgeldzuschuss, kostenloses Deutschlandticket, Kostenübernahme der Schulbücher, Fahrtkostenzuschuss, Einkaufsgutschein Corporate Benefits - Klingt interessant?
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.