Sie sind verantwortlich für... die Leitung und Führung des hauswirtschaftlichen Bereiches als Hauswirtschaftsleitung mit eigenem Reinigungsdienst und eigener Wäscherei/Wäscheversorgung im Sinne einer ganzheitlichen Versorgung der Bewohner/-Innen die Führung der Mitarbeitenden mit Dienst- und Einsatzplanung die Personalführung einschließlich Personalplanung und -entwicklung die Planung, Organisation und Sicherstellung einer hohen Service- und Versorgungsqualität für die Bewohner/-Innen in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den Bereichen der Pflege, sozialen Begleitung, Küche und Verwaltung die kollegiale Zusammenarbeit und die Kooperationsbereitschaft im interdisziplinären Führungsteam die Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und der Konzeptionen des Geschäftsbereiches Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... den Abschluss als staatlich geprüfte hauswirtschaftliche/-r Betriebsleiter/-in, Hauswirtschaftsmeister/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringen eine gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer ausgeprägten Führungs- und Sozialkompetenz besitzen einen hohen Anspruch an Qualität und Wirtschaftlichkeit umsetzen wollen bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen zeigen den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Ihre Aufgaben Gewerkeübergreifende Bearbeitung und Koordination der Planungs- und Bauphasen von spannenden Hochbauprojekten sowie von Ausbau- und Infrastrukturprojekten, (LPH 1 – 8)Baustellenlogistik und BauphasenplanungTerminplanung und -managementPrüfung und Qualitätssicherung von Arbeitsergebnissen der Projektbeteiligten in allen Planungs- und BauphasenErstellung von Leistungsverzeichnissen und VergabeunterlagenKontrolle von Planungsinhalten, Terminen und KostenMitwirkung bei Vergaben, Fachplanungs- und BaustellenmeetingsAbstimmung mit Fachingenieuren und Teilnahme an Vorortterminen Ihr Profil Abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Dipl.
Du schulst Ärzt/innen hinsichtlich des Produkts so präzise wie möglich, damit deren Patient/innen die bestmöglichen Therapieerfolge erzielen. Hierzu zählen auch die Planung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen. Teamwork wird großgeschrieben! Du arbeitest effektiv mit Kolleg/innen zusammen. Beobachte aktuelle Trends und setze sie um!
Du schulst Ärzt/innen hinsichtlich des Produkts so präzise wie möglich, damit deren Patient/innen die bestmöglichen Therapieerfolge erzielen. Hierzu zählen auch die Planung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen. Teamwork wird großgeschrieben! Du arbeitest effektiv mit Kolleg/innen zusammen. Beobachte aktuelle Trends und setze sie um!
Du schulst Ärzt/innen hinsichtlich des Produkts so präzise wie möglich, damit deren Patient/innen die bestmöglichen Therapieerfolge erzielen. Hierzu zählen auch die Planung und Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen. Teamwork wird großgeschrieben! Du arbeitest effektiv mit Kolleg/innen zusammen. Beobachte aktuelle Trends und setze sie um!
Aus dem Standort München heraus ist die Gruppe kontinuierlich gewachsen und heute deutschlandweit tätig. Wir bieten Beratung, Planung, Prüfung und Begutachtung im Bereich des Bauingenieurwesens. Die Unternehmen haben unterschiedliche regionale Tätigkeitsbereiche und fachliche Kompetenzen.
Aufgaben • Erste Ansprechperson bei fachlichen Fragestellungen zu Themen im Team Stammdaten • Verantwortung der teambezogenen Datenqualität sowie die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei Anliegen und Rückfragen • Initiierung, Planung und eigenständige Leitung von Projekten zur Steigerung der Effizienz und Qualität der Bankdienstleistungen sowie die Begleitung der Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen • Mitwirken im Tagesgeschäft zur Festigung des Fachwissens und die Übernahme der Vertretung der Teamleitung in team- und bereichsübergreifenden Arbeitssitzungen • Eigenständige und nachhaltige Weiterentwicklung der Prozesse im Themengebiet persönlicher Kundendaten Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Mehrjährige berufliche Erfahrung im Finanzsektor • Hohe Service- und Lösungsorientierung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Sicherer Umgang mit komplexen Kundenanliegen • Hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
B. mit PowerShell) Projektarbeit: Du wirkst bei Migrationen, Updates und Rollouts von Microsoft 365-Diensten mit – von der Planung bis zur Umsetzung Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (oder vergleichbare Erfahrung) Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive…) Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Intune sowie ein gutes Verständnis für MDM-Themen Erfahrung in PowerShell-Skripting und Automatisierung MS Azure Zertifizierung von Vorteil Verständnis für IT-Sicherheit, Datenschutz und Compliance-Anforderungen Du kommunizierst klar, arbeitest strukturiert und findest Lösungen, die im Alltag funktionieren Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst: Bewirb dich gerne – wir unterstützen Lernen und Entwicklung aktiv.
Deine einzige Fernreise ist der Weg zur Arbeit! Gemeinsam mit unserem Partner, einem Spezialisten für die Planung, Wartung und Instandsetzung wassertechnischer Anlagen, suchen wir dich als Servicetechniker im regionalen Außendienst für den Raum Braunschweig!
Aufgaben • Erste Ansprechperson bei fachlichen Fragestellungen zu Themen im Team Stammdaten • Verantwortung der teambezogenen Datenqualität sowie die Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei Anliegen und Rückfragen • Initiierung, Planung und eigenständige Leitung von Projekten zur Steigerung der Effizienz und Qualität der Bankdienstleistungen sowie die Begleitung der Umsetzung der erforderlichen Maßnahmen • Mitwirken im Tagesgeschäft zur Festigung des Fachwissens und die Übernahme der Vertretung der Teamleitung in team- und bereichsübergreifenden Arbeitssitzungen • Eigenständige und nachhaltige Weiterentwicklung der Prozesse im Themengebiet persönlicher Kundendaten Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Mehrjährige berufliche Erfahrung im Finanzsektor • Hohe Service- und Lösungsorientierung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Sicherer Umgang mit komplexen Kundenanliegen • Hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Entwicklung und Umsetzung einer konzernweiten IT-Strategie in enger Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und Fachbereichen Führen von cross-funktionalen, internationalen Projekt-/Programmteams in einer Matrixorganisation (ohne disziplinarische Verantwortung) Planung und Realisierung von innovativen Digitalisierungs-, Automatisierungs- und KI-Projekten Etablierung von Standards in IT-Infrastruktur, Architektur, Sicherheit und Compliance Aktive Mitwirkung bei Auswahl und Einführung eines neuen ERP-Systems im Rahmen strategischer Transformationsvorhaben Unterstützung der Divisionen bei technologischer Innovation und digitaler Prozessoptimierung Steuerung komplexer, standortübergreifender IT-Projekte – inklusive internationaler Rollouts Sicherstellung effizienter IT-Services, hoher Nutzerzufriedenheit und professioneller Supportstrukturen weltweit Management externer Anbieter und Partner im Rahmen eines strategischen Vendor-Managements Abgeschlossenes Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbarer Richtung Mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung im IT-Bereich eines internationalen Unternehmens mit Konzernstruktur Expertise in ERP-Systemen und deren erfolgreicher Einführung Strategisches Denken mit operativer Umsetzungsstärke und technologischem Tiefgang Tiefgreifendes Know-how in IT-Infrastruktur, Softwarearchitektur, IT-Security sowie im Projekt- und Changemanagement Praxis in Digitalisierungs- und Automatisierungslösungen – idealerweise ergänzt durch KI-Kompetenz Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung in der internationalen Projektsteuerung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Aufbau und Leitung einer zentralen IT-Organisation mit direkter strategischer Verantwortung Große Freiheit bei der Gestaltung digitaler Strukturen und Prozesse Freie Wahl des Arbeitsortes innerhalb Norddeutschland Beteiligung an Projekten mit internationaler Tragweite Agiles Umfeld mit klaren Strukturen und einem wertschätzenden Miteinander Langfristige Perspektive in einem unabhängigen, global aktiven Unternehmen Gehaltsinformationen 110.000 - 125.000 EUR, je nach Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Oliver Leinroth Referenznummer 832471/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: oliver.leinroth@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie haben den Überblick über unsere Tagestouren – von der Planung bis zur Optimierung. Sie führen Vor- und Nachbesprechungen mit den Fahrern, sind ihr Ansprechpartner und behalten Arbeits-, Lenk- und Ruhezeiten im Blick.
Gelegentliche Präsenz in unserem Büro im Süden von München oder in Nürnberg ist nach Absprache erforderlich. TO DOS: DAS BRINGT DER JOB Planung, Ausführung und Optimierung von Performance-Marketingstrategien sowie Paid Advertising-Kampagnen auf verschiedenen Plattformen wie z.B.
Unser Angebot Anerkennung von Vordienstzeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungen Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Leistungsgerechte, attraktive Vergütung Mitarbeitendenfeste Mitarbeitendenvorteilsprogramm Möglichkeit der Entgeltumwandlung Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Professionelle Einarbeitung Strukturierte Einarbeitung Tarifliche Vergütung Unterstützung bei der Wohnungssuche Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Vertrauensvolle Ansprechpartner Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Zusatzurlaub für Nachtarbeit Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen Zuschläge für Nachtarbeit Zuschläge für Schicht und Wechselschicht Zuschläge für Überstunden Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille Zuschuss zum Fitnessstudiobeitrag Weitere Vorteile Weniger anzeigen Ihre Aufgaben Die Gestaltung von handlungs- und erfahrungsorientierten Lernsituationen sowie die Implementierung der Vorgaben des Pflegeberufegesetzes Begleitung unserer Schüler:innen in der 3-jährigen Pflegeausbildung Die Mitgestaltung der Umsetzung eines kompetenzorientierten Curriculums inklusive der Planung und Gestaltung von Unterricht Spannende Lehrtätigkeit einschließlich der Kursleitung, der Praxisbegleitung und der Abnahme von Abschlussprüfung Weiterentwicklung unserer digitalen Lehr- und Lernkultur Unterstützung bei der Integrierung und Steuerung moderner Medien im Unterricht Gestaltung der Lernprozesse, dass digitale Werkzeuge sinnvoll strukturiert, barrierearm und praxisnah genutzt werden Verantwortung für die Planung, Umsetzung und kontinuierliche Evaluation digital gestützter Unterrichtsstrukturen sowie Begleitung des Kollegiums im Transformationsprozess Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung entsprechend des Pflegeberufegesetzes i.V.m. der Qualifikationslehrkräfteverordnung Sachsen Anhalt für den theoretischen Unterricht Pflegepädagoge/in (m/w/d) mit pflegepädagogischen Hochschulabschluss (Dipl., B.A., M.A.) oder Bachelorabschluss als Pflegepädagoge/in (m/w/d) mit Ambitionen zum entsprechenden Masterabschluss bis spätestens 31.12.2029 oder Personen mit pflegerischen Berufsschulabschluss als Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Erfahrungen in leitender Position und Ambitionen zum zeitnahen Bachelorabschluss eines gesundheits- und pflegepädagogischen akkreditierten Bachelorstudiengang Pädagogik im Gesundheitswesen und entsprechenden Masterabschluss Pflegepädagogik bis spätestens 31.12.2029, gerne unterstützen wir diese Ausbildung Eine aufgeschlossene und engagierte Persönlichkeit mit kommunikativen sowie organisatorischen Fähigkeiten Sie sind verantwortungsbewusst, innovativ und teamfähig und haben Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen Das sollten Sie noch wissen Ihre fachliche Ansprechpartnerin: Nähere Auskünfte erteilt Ihnen sehr gerne Frau Dina Maurer gern unter Tel.: 03931-668980.
Für unseren langjährigen Kunden aus dem Bereich Engineering suchen wir für den Standort Mannheim einen Finance & Controlling Manager (m/w/d) Personalvermittlung ab 50.000 EUR >> Darauf kannst du dich freuen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung 50.000 - 55.000 EUR pro Jahr (Richtwerte, abhängig von Erfahrung und Qualifikation) Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Zulagen und Prämienmodelle Verantwortungsvolle und vielseitige Position mit Gestaltungsspielraum und direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Internationales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Homeoffice teilweise möglich >> Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresreportings an den Mutterkonzern Budgetplanung sowie regelmäßige Forecast-Erstellung Analyse von Abweichungen (Ist/Budget/Forecast) Entwicklung und Pflege relevanter KPIs Cash-Flow-Planung und Liquiditätsüberwachung Projekt- und Margencontrolling im Servicegeschäft Sicherstellung der Einhaltung konzerninterner Finanzrichtlinien Enge Abstimmung mit Finance-Kollegen in Italien Vorbereitung von Unterlagen für Audits Koordination der Abschlusserstellung mit externem Steuerberater (DATEV) Wirtschaftliche Begleitung von Aufträgen aus Finance-Sicht Plausibilitätsprüfung von Rechnungen und Kosten Unterstützung der Geschäftsführung bei betriebswirtschaftlichen Entscheidungen >> Was erwartet Dein zukünftiger Arbeitgeber von Dir?
Einleitung entsprechender Maßnahmen Durchführung von Modernisierungsmaßnahmen, Um- und Ausbauten Steuerung externer Fachplaner für Bau- und Sanierungsmaßnahmen Mitwirkung bei Verkauf, Vermietung und Vermarktung Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Fachrichtung Architektur / Bauingenieurwesen / Facility Management / Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil Kenntnisse im technischen, kaufmännischen und infrastrukturellen Gebäudemanagement sind wünschenswert Abhängig vom Einsatzbereich, die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz Fahrerlaubnis Klasse B Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft sowie Planungs-, Organisations- und Konfliktfähigkeit Unsere Benefits Work-Life-Balance: durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice Umfassendes Onboarding: durch Einführungsseminare B. zu Grundlagen des öffentlichen Bauens Weiterbildung: vielfältige Angebote zur Vertiefung von Fach- und Methodenkompetenzen Weiterentwicklung: vielseitige Karriereperspektiven und Möglichkeiten für den Wechsel in andere Aufgabenbereiche Absicherung: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) TR 08/26 08.03.2026 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Lisa Vanecek: Telefon 0651/2093-129 oder E-Mail an personal.trier@lbb.rlp.de Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Ihre Unterlagen unverzüglich gelöscht (Art. 17 DSGVO).
Um den Wachstumskurs fortzusetzen und die Kundenbeziehungen weiter auszubauen, suchen wir einen Manager - Technischer Vertrieb 80.000€-120.000€ (m/w/d) Ihre Aufgaben: Anwendungstechnische Kundenberatung sowie enger Kontakt zu den Entwicklungs- und Qualitätsabteilungen der strategischen Kunden und Endkunden Unterstützung bei der Gestaltung kundenbezogener Strategien Bearbeitung von technischen und kommerziellen Anfragen Ausarbeitung und Durchführung von technischen Vorgängen, Präsentationen und Schulungen Marktbeobachtung sowie Verfolgung technischer Entwicklungen sowie Bewertung der Neuentwicklungen Mitarbeit bei der Planung des jährlichen Umsatzbudgets sowie bei der Erstellung von kundenspezifischen Planungen und Forecasts Teilnahme an Messen Ihr Profil: Technische Ausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung zum Techniker oder alternativ ein Studium in den Fachrichtungen Maschinenbau, Produktionstechnik, Metallkunde, Werkstofftechnik Berufserfahrung im technischen Marketing oder Vertrieb Branchenerfahrung in Umformtechnik, Stanz-/Biegetechnik, Be- und Verarbeitung von Walzprodukten aus Kupferlegierungen, ggf. verwandte und ergänzende Technologien wie Kunststoffspritzguss als Hybridprodukten mit Stanzeinlegeteilen Verhandlungssichere Englischkenntnisse Sehr gute Kenntnisse in SAP Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Eigenmotivation Reisebereitschaft Unser Angebot: Mitarbeit bei einem Marktführer Attraktive Arbeitsbedingungen in einem flexiblen und familienfreundlichen Umfeld 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zu besonderen Anlässen Firmenwagen zur privaten Nutzung Regelmäßig stattfindende Events Angebot des E.Bike-Leasings Corporate Benefits Werden Sie Teil eines dynamischen Teams!
Für unser Team im Bereich Project & Development Services in Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als Associate Project Manager (m/w/d) Corporate Real Estate Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Steuern von Neubau- und Umbauprojekten der Nutzungsklassen Büro, Hotel, Wohnen und/oder Industrie Begleiten und Mitgestalten von Projekten ab der Initiierungsphase Federführendes Leiten der Projektphasen (Planung, Vergabe, Ausführung und Übergabe) als verantwortlicher Projekt Manager und Bauherrenvertreter Nachverfolgen von Kosten- und Terminzielen, Sicherstellen der erforderlichen Qualitäten Eigenständiges Durchführen der technischen Due Diligence im Rahmen einer Immobilientransaktion Pflegen von Kontakten zu Investoren, Eigentümern und Nutzern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Architekt oder Bauingenieur (m/w/d) Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Bau- und Projektmanagement Fundierte Erfahrung in der Organisation, Vorbereitung und Abwicklung von Bauprojekten diverser Nutzungsklassen Gute Kenntnisse in den bestehenden Verordnungen (AHO, HOAI, VOB, BGB) und Normen (DIN) Mehrjährige Erfahrung im Einsatz von Software zur Kosten- und Terminsteuerung, wie beispielsweise MS Project Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und eine hohe Dienstleistungsorientierung Unser Angebot Gestaltungsfreiheit für Aufgaben und Projekte Täglicher Zugang zum internationalen Marktgeschehen Aktiver Austausch im globalen Branchen-Netzwerk Flache Hierarchien für ein reibungsloses Vorantreiben von Projekten Ein Miteinander auf Augenhöhe Raum zum Verwirklichen, nicht nur zum Arbeiten Eine Anerkennung Ihrer Leistung – auch monetär Und die Möglichkeit Ihre Fähigkeiten auszubauen und Ihre Karriere voranzutreiben JLL mitgestalten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Das europaweit agierende Planungs- und Beratungsunternehmen ist führend auf dem Gebiet der technischen und nachhaltigen Bauberatung. Das Unternehmen unterhält rund 50 Standorte.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Rohrleitungsbau oder der Verfahrenstechnik oder Ausbildung als Bautechniker:in, Rohrleitungsbauer:in, Vermessungstechniker:in oder vergleichbar. Erfahrungen in der Planung und Dimensionierung von Gasleitungen im Verteilnetzbereich (gern auch Hochdruck) und der Genehmigungsplanung sind bereits vorhanden.
Ihre Aufgaben Mitarbeit bei der Abwicklung technischer Dienstleistungen wie Engineering, Instandhaltung, Installation und Inbetriebsetzung von Diagnosesystemen zur Schwingungsüberwachung Unterstützung des Produktmanagements bei der Weiterentwicklung der Diagnosesysteme Aktive Mitarbeit bei der Wartung und Entwicklung der Diagnosesoftware für Kern- und konventionelle Kraftwerke weltweit Ausarbeitung, Erstellung und Überarbeitung von Dokumenten Planung und Klärung von Tätigkeiten mit dem jeweiligen Kunden Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik bzw. abgeschlossene Technikerausbildung Elektrotechnik bzw.
Was Dich bei uns erwartet: Eigenverantwortliche Bauleitung in allen Bereichen der Elektrotechnik Anspruchsvolle Baustellenkoordination, Führung und vertragliche Abwicklung der ausführenden Partnerfirmen Durchführung, Einhaltung und Kontrolle aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Arbeitssicherheit, Qualität und Umweltaspekte Moderne Arbeitstechniken: Einsatz 3D-Scanner für die Bestandsaufnahme, Digitale Prozesse und Arbeitstechniken, Baudokumentensoftware Begleite unsere Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Realisierung und meistere dabei vielfältige Herausforderungen Arbeite in einem kollegialen Team aus Ingenieuren, Fachplanern sowie Konstrukteuren und profitiere vom gemeinsamen Know-how Nutze die Möglichkeit der Weiterbildungsangebot und entwickle Dich weiter Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Benefits: Company Bike, Business-Handy, Tablet und Notebook Was Du mitbringen solltest: Du hast eine Meister- oder Technikerausbildung abgeschlossen und fundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik Du arbeitest gerne mit Fremdgewerken am Bau in der Projektabwicklung Du bist ein Problemlöser und bringst Projekte mit viel Elan voran Du bist neugierig, hast Spaß an Innovationen und arbeitest gerne im Team Du arbeitest strukturiert und möchtest unsere Baustellen leiten Haben wir Dein Interesse geweckt?
Bauingenieurwesen, Projektmanagement mit Schwerpunkt Bau- und Immobilienmanagement, Umweltingenieurwesen, Energietechnik, Energiemanagement oder Wirtschaftsingenieurwesens) Mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Überzeugendes, empathisches Auftreten Grundkenntnisse genehmigungsrelevanter Richtlinien und Vorschriften Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse zwingend erforderlich MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, MS-Project) Hohe Affinität zu digitalen Planungs- und agilen Managementmethoden Wünschenswert: GIS-Kenntnisse Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
.: Kundenbesuche im verantwortlichen Markt gebiet mit Reisevor- und -nachbereitung Eigenverantwortliche Akquisition und Kommunikation mit neuen Geschäftspartnern Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen durch aktives Beziehungsmanagement und individuelle Konditionsgestaltung Auftrags- und Angebotsmanagement Duchführung von Markt-, Umfeld-, Wettbewerbs- und Trendanalysen Erschließung neuer Marktsegmente sowie Bearbeitung von definierten Kampagnen/ Sales Pipeline und Aktionsplanung Organisation und Teilnahme an nationalen und internationalen Fachmessen Planung und Durchführung von Kunden- und Produktschulungen (Vor-Ort oder Online) QUALIFIKATION Studium im kaufmännischen/technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Vertriebserfahrung mit direkter Kundenverantwortung Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, hohe soziale und interkulturelle Kompetenz Ausgeprägte Kundenorientierung Internationale Reisebereitschaft (ca. 35 Tage im Jahr) Fremdsprachenkenntnisse: Englisch fließend, weitere Sprachen wünschenswert IHRE KERN PLUS-PUNKTE Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsbonus Flexible Arbeitszeitmodelle Gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Bahnstation in 5 min Entfernung Gesundheitstag Betrieblich gefördertes Fitness-Angebot EGYM Wellpass® Flexible Urlaubsplanung Kostenloses Mineralwasser/Kaffee 1 gratis Team Lunch/Monat Familiengeführtes Unternehmen Standortsicherheit INFOS Infos erhalten Sie bei Christian Korell, Teamleiter Area Sales Management, unter Telefon +49 7433 9933 - 354 BEWERBUNG Wir freuen uns auf Sie: KERN & SOHN GmbH Sophie Schubert · HR Recruiting Ziegelei 1 72336 Balingen-Frommern Telefon +49 7433 9933 - 381 bewerbungen@kern-sohn.com jobs.kern-sohn.com
So sieht Ihr Tag bei uns aus Erstellung des monatlichen Reportings der REMONDIS-Gruppe sowie der jährlichen Konzernplanung Fachlicher Ansprechpartner für die einzelnen Business-Units Umsetzung der Reportinganforderungen in unserem BI-Tool Erstellung von Kalkulationen und Ad-hoc-Auswertungen für Vorstände und Geschäftsführungen Betreuung des Risikoreportings Freiraum für eigene Ideen und Vorschläge zur kontinuierlichen Optimierung unserer Planungs- und Steuerungsinstrumente Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Accounting Erste Berufserfahrung im (Beteiligungs-) Controlling, eine kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Praktika bzw.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Nach einer erfolgreichen Einarbeitung, übernehmen Sie im Rahmen Ihrer Tätigkeit, die Führung und Planung eines kleinen Teams. Routiniert unterstützen Sie das operative Tagesgeschäft im Bereich Postbearbeitung und Dokumentendigitalisierung und sorgen zudem für einen reibungslosen Ablauf.
In Zusammenarbeit mit den Konzern-Gesellschaften und internen Teams treibt diese Rolle die erfolgreiche Umsetzung innerhalb des vereinbarten Umfangs, Budgets und Zeitrahmen voranSteuerung aller Projektphasen, einschließlich Umfang, Budget, Zeitplänen und Kommunikation mit den StakeholdernKoordination internationaler Teams und Lieferanten zur Bereitstellung hochwertiger LösungenDefinition von KPIs und Förderung der Nutzerakzeptanz für erfolgreiche RolloutsZusammenarbeit mit Experten aus Fertigung und IT, um Lösungen an die Geschäftsanforderungen anzupassenSicherstellung von Compliance und Sicherheit während des gesamten Projektlebenszyklus Erfahrung als Projektmanager in industriellen und internationalen UmgebungenNachweisbare Erfolge in Projekten mit MES, ERP-Integration, IIoT-Implementierungen und Performance-SystemenErfahrung in der Umsetzung digitaler Shopfloor-Lösungen in mehreren Standorte umfassenden, internationalen ProjektenProjektmanagement-Expertise: Planung, Budgetierung, Risikomanagement, ReportingFertigungs-Know-how: Lean-Prinzipien, kontinuierliche Verbesserung, Shopfloor-PerformanceTechnische Skills: ERP (SAP), MES, IIoT, Cloud-Technologien; Kenntnisse in SPS (PLC) und Datenvisualisierung sind ein PlusStarke Führungs-, Kommunikations- und Change-Management-Fähigkeiten, um vielfältige Stakeholder einzubindenSprachkenntnisse: Fließend Englisch sowie gute Kenntnisse in Französisch oder Deutsch Innovatives Arbeitsumfeld - nachgewiesen durch über 1.000 neue Shopfloor-Solutions jährlichArbeiten bei einem Industry-leaderEng verbundene, internationale TeamsProfessioneller Career-Support für Fach- & Führungslaufbanen - je nach individuellen StärkenUmfangreiche Mentoring- & Weiterbildungs-Konzepte Gehaltsinformationen Nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Felix Maier Referenznummer 855129/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: felix.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie.
Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie.
Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie.
Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie.
Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie.
Mittlerweile gehören über 3.000 Kolleginnen und Kollegen weltweit zum Geschäftsbereich und bilden gemeinsam ein schlagkräftiges Team für hochwertige Industrieservicedienstleistungen in den Industriesegmenten Wind, Wasser, Energie, Industrials und Prozessindustrie. Wir stehen für ganzheitliche Lösungen von Planung und Realisation über Installation, Betrieb und Instandhaltung bis zu Verlagerung und Rückbau. Wir unterstützen unsere Kunden bei den Herausforderungen der digitalen Transformation und des ökologischen Wandels der Industrie SPIE Deutschland & Zentraleuropa ist der führende unabhängige Multitechnik-Dienstleister für Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen.
Über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erbringen Ingenieurleistungen für Planungs- und Bauprojekte in den Geschäftsbereichen Bau, Immobilien, Kirchenbau und Water. Eine konsequente Werteorientierung und das große Engagement unserer Kolleginnen und Kollegen sind die Basis unseres Erfolgs.
Sie sind verantwortlich für... die Leitung und Führung des hauswirtschaftlichen Bereiches als stellvertretende Hauswirtschaftsleitung in Abwesenheit der Hauswirtschaftsleitung die Planung, Organisation und Sicherstellung einer hohen Service- und Versorgungsqualität für die Bewohner/-Innen die Mitarbeit in Service, Wäscheversorgung und Küche, auch am Wochenende die Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und der Konzeptionen des Geschäftsbereiches die kollegiale Zusammenarbeit und die Kooperationsbereitschaft im interdisziplinären Führungsteam mit Pflegebereich und Sozialer Begleitung die Führung der Mitarbeiter mit Dienst- und Einsatzplanung in Stellvertretung die Personalführung einschließlich Personalplanung und -entwicklung in Stellvertretung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... den Abschluss als staatlich geprüfte hauswirtschaftliche/-r Betriebsleiter/-in oder Hauswirtschaftsmeister/-in oder vergleichbare Ausbildung mitbringen eine gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer ausgeprägten Führungs- und Sozialkompetenz besitzen einen hohen Anspruch an Qualität und Wirtschaftlichkeit umsetzen wollen bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen zeigen den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Wir beliefern namhafte Automobilkunden weltweit mit ansprechend veredelten, konstruktiv anspruchsvollen und technisch durchdachten Bauteilen und Oberflächen. 1.200 Mitarbeiter:innen an sechs Standorten weltweit geben von der Planung bis zur Qualitätssicherung jeden Tag ihr Bestes. Auf unsere Produkte und unseren besonderen Teamgeist sind wir enorm stolz. Und das zahlt sich aus: Freu dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, zahlreiche Benefits, einen modernen Arbeitsplatz, beste Entwicklungsmöglichkeiten und einen zukunftssicheren Job bei uns.
Behandlungspflege liegt dir im Blut – ärztlich verordnete Maßnahmen wie Medikamentengabe, Verbandwechsel oder Vitalzeichenkontrolle führst du unter fachlicher Anleitung verantwortungsvoll durch. Du gestaltest Pflegeprozesse aktiv mit – beteiligst dich an Planung, Einschätzung und Evaluation, im Austausch mit Fachkräften, Klient*innen und Angehörigen. Du dokumentierst deine Pflegeprozesse sorgfältig und digital.
Behandlungspflege liegt dir im Blut – ärztlich verordnete Maßnahmen wie Medikamentengabe, Verbandwechsel oder Vitalzeichenkontrolle führst du unter fachlicher Anleitung verantwortungsvoll durch. Du gestaltest Pflegeprozesse aktiv mit – beteiligst dich an Planung, Einschätzung und Evaluation, im Austausch mit Fachkräften, Klient*innen und Angehörigen. Du dokumentierst deine Pflegeprozesse sorgfältig und digital.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Erstellung des monatlichen Reportings der REMONDIS-Gruppe sowie der jährlichen Konzernplanung Fachlicher Ansprechpartner für die einzelnen Business-Units Umsetzung der Reportinganforderungen in unserem BI-Tool Erstellung von Kalkulationen und Ad-hoc-Auswertungen für Vorstände und Geschäftsführungen Betreuung des Risikoreportings Freiraum für eigene Ideen und Vorschläge zur kontinuierlichen Optimierung unserer Planungs- und Steuerungsinstrumente Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Accounting Erste Berufserfahrung im (Beteiligungs-) Controlling, eine kaufmännische Ausbildung oder einschlägige Praktika bzw.
Für fachliche Rückfragen steht dir unser Geschäftsfeldleiter Beratung, Planung & Bau, David Neurohr, telefonisch unter 0251 935-5769 gerne zur Verfügung. Bitte teile uns in deiner Bewerbung deinen Wunschbereich mit!
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Nach einer erfolgreichen Einarbeitung, übernehmen Sie im Rahmen Ihrer Tätigkeit, die Führung und Planung eines kleinen Teams. Routiniert unterstützen Sie das operative Tagesgeschäft im Bereich Postbearbeitung und Dokumentendigitalisierung und sorgen zudem für einen reibungslosen Ablauf.
Metaplan Gesellschaft für Planung und Organisation mbH & Co. KG sucht in eine/n Projektassistenz m/w/d & Office Management (ID-Nummer: 13596862)
Mit Ihrer Expertise in Lean Management und Ihrer Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu koordinieren, treiben Sie Best Practices und nachhaltige Transformationen voran. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer, unternehmensweiter Initiativen mit Fokus auf operative Exzellenz sowie konsequente Anwendung von Lean-Methoden, 5S und Value Stream Ansätzen Definition, Steuerung und Umsetzung der Projekte und SubprojekteBeratung des Executive Management hinsichtlich Projektzielen und Projektplan.
Unterstützung von Regionalleitern und KAMs bei Klinik- und Praxisaccounts durch Planung, Konzeptentwicklung und gemeinsame Account-Strategien mit Fokus Onkologie. Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu onkologischen Zentren und Fachärzten; Analyse von Therapiepfaden, Patientenflüssen und regionalen Versorgungsbedarfen.
Erfolgreiches führendes Planungsbüro Gebäude- und Versorgungstechnik mit bundesweit verteilten Standorten. Das Unternehmen ist führend im Bereich Beratung, Planung, Bauen und Betreiben von anspruchsvollen gewerblichen Immoblien. Seit 50 Jahren begleitet das Unternehmen private aber vor allem Bauherren und Investoren in allen Fragen rund um Immobilien und dabei insbesondere zum Thema Gebäude- und Versorgungstechnik – analog und digital.Sie arbeiten im Bereich Life Science und wirken in interdisziplinären Teams mit in der Beratung von Bauvorhaben mit Schwerpunkten im Laborbau sowie biotechnologischen, pharmazeutischen und medizintechnischen Bauten.
Das Planungs- und Beratungsunternehmen ist führend auf dem Gebiet der technischen und nachhaltigen Bauberatung. Das Unternehmen unterhält rund 50 Standorte.
Als IT-Specialist* bist Du für die folgenden Aufgaben verantwortlich: Selbstständige Beratung von Kund*innen und deren Anforderungsanalyse Verantwortlich für den reibungslosen Betrieb von IT-Services sowie die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen Durchführung und Mitarbeit beim Incident-, Problem- und Change-Management Eigenständige Konzeptionierung, Planung, Weiterentwicklung und Einführung von ANT-IT-Services Mitwirkung als Expert*in im Projekt- und Prozessmanagement sowie Validierung von computergestützten Systemen nach CUR-ANT Richtlinien Koordination und Abstimmung mit internen und externen Beteiligte Abgeschlossenes Bachelorstudium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Ausgeprägte Fähigkeit, sich selbstständig in komplexe Systeme einzuarbeiten Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, strukturiertes und analytisches Denken Belastbarkeit und Erfahrung in der Betreuung komplexer Applikationen und Datenbanken Hinweis: Die Gehaltsangabe versteht sich als Jahresgehalt inkl. fixen Zulagen, Urlaubsgeld und Jahresleistung (13.