Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
Überwachung der Materialplanung und -bereitstellung, um die Verfügbarkeit von Ersatzteilen und Komponenten für die Installation sicherzustellen (Containerlösungen für Gasmotoren) Management von Bestandskontrolle, Wareneingang und Lagerung an Kundenstandorten sowie Sicherstellung der Installationsbereitschaft Abstimmung mit Projektmanagement, Requisition Engineering, Global Supply Chain, externen Verpackungsdienstleistern und Kunden zur Sicherstellung eines reibungslosen Materialflusses Unterstützung der Qualitätskontrollprozesse im Bereich Verpackung und Materialhandling Entwicklung und Umsetzung von Fulfillment-Strategien zur Effizienzsteigerung und Einhaltung von Projektzeitplänen Lösung von Problemen im Zusammenhang mit Materialengpässen, Bestellabweichungen oder Lieferverzögerungen Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensstandards hinsichtlich Sicherheit, Qualität und Dokumentation Überwachung und Reporting relevanter KPIs zu Materialverfügbarkeit, Liefergenauigkeit und Kosteneffizienz Übernahme weiterer zugewiesener Aufgaben zur Sicherstellung erfolgreicher Betriebsabläufe und Geschäftskontinuität Zusammenarbeit mit internen Teams zur Verzahnung von Supply-Chain-Aktivitäten und operativen Abläufen Einschlägige Projektexpertise im Bereich Supply Chain Management, Logistik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich Praktische Projekterfahrung in der Materialplanung, Supply-Chain-Operations, Bestandsmanagement, Fulfillment oder Logistik in einer vergleichbaren Branche Erfahrung mit Motoren, Generatoren, Gasverdichtungsanlagen oder vergleichbaren Industrieanlagen im Umfeld von Installation, Inbetriebnahme oder Wartung vor Ort Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen zur Materialverfolgung und -planung; Oracle-Kenntnisse von Vorteil Internationaler Kunde Ihr Kontakt Ansprechpartner Stephanie Akcan Referenznummer 864995/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: stephanie.akcan@hays.at Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Du übernimmst die operative Planung, Steuerung und Umsetzung von ERP-Rollouts über mehrere Organisationseinheiten hinweg. Mit Deinem Organisationstalent, Deiner klaren Kommunikation und Deinem strategischen Blick sorgst Du für reibungslose Systemeinführungen, effiziente Unterstützungsphasen nach dem Go-Live und eine hohe Zufriedenheit der Anwenderinnen und Anwender Entwicklung einer skalierbaren Rollout-Struktur für verschiedene Standorte bzw.
Werden Sie Teil der GEMÜ Familie Social Media Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben Was Sie bei uns bewegen können Strategie: Sie verantworten eigenständig die GEMÜ Social Media-Strategie und alle zugehörigen Aktivitäten, inklusive der Entwicklung einer Paid Content-Strategie Social Media-Management: Sie managen und entwickeln unsere Social Media-Präsenz proaktiv weiter, insbesondere den LinkedIn-Kanal zur Leadgenerierung Content-Erstellung & -Planung: Sie entwickeln und setzen Content um, der die Markenidentität und die Bindung zur Marke stärkt und den Kundennutzen kommuniziert.
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Steigerung der Markenbekanntheit am POS, auf Messen, in Printmedien und sozialen Medien Planung und Durchführung von Veranstaltungen mit wichtigen Interessengruppen sowohl online als auch offline Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam und unseren Kunden bei der Umsetzung der globalen POS-Exzellenzstrategie und E-Retail-Richtlinien in Ihrem Markt sowie Steigerung des Markenraums online und offline Zusammenarbeit mit dem Global Trade-Team und anderen Partnern zur Unterstützung bei der Erstellung von Shop-in-Shop-Konzepten und Projektumsetzung Gutes Verständnis und Analyse der Markttrends, Kundenreise und Verbraucher-verhalten in der Region, sowohl online als auch offline Umsetzung der globalen Strategie und Koordination von Produktneueinführungen auf lokaler Ebene Dein Weg zu CYBEX: Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Marketing oder anderen betriebswirtschaftlichen Fachrichtungen Mehrjährige relevante Berufserfahrung als Marketingmanager in einem marken- oder kundenorientierten Umfeld Starke Zielorientierung und Kundenorientierung, Affinität zum Design Hervorragende Erfolgsbilanz bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingprogrammen, die kontinuierlich die Ziele erreicht haben Fähigkeit zur Planung und Verwaltung auf strategischer und operativer Ebene Fließend in Deutsch und gute Englischkenntnisse Von Vorteil sind Führungsfähigkeiten mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten Hands-on-Mentalität mit hoher Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Antrieb Analytisches Denken mit einem hohen Organisationsvermögen Erfahrung im interdisziplinären Arbeiten und im Management mehrerer Projekte Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus über 29 Nationen.
Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Koordination und Steuerung von interdisziplinären Projektteams Mitarbeit bei der Planung und Überwachung von Projektzielen (Termine, Qualität, Kosten) Erstellung von Projektstatusberichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder Begleitung von Kundenabstimmungen gemeinsam mit erfahrenen Kollegen Unterstützung bei der Einhaltung vertraglicher und sicherheitsrelevanter Anforderungen Vorbereitung und Pflege projektbezogener Dokumentation Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes technisches Studium, z.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Administration und Verwaltung der HR IT Systeme (SAP SF, Workday, KDV, Baumobil) Konfiguration und Pflege der Systemeinstellungen, Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen (Berechtigungen, Rollenkonzepte, Integration Drittanbieter,..) Beratung der Organisation bei der Weiterentwicklung bzw. Planung und Implementierung neuer Systeme Planung, Verwaltung und Durchführung von Upgrades und Erweiterungen mit den zuständigen HR Ansprechpartnern Übernahme des First Level Support für Eiffage Infra-Bau inklusive aller Tochtergesellschaften und bei Bedarf die Eskalation an den Second Level Support Zusammenarbeit mit dem französischen Mutterkonzern Das bringen Sie mit: Erfolgreich, abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt IT, Informationstechnologie oder ähnlich Nachgewiesene Erfahrung (3+ Jahre) als HRIS-Spezialist oder Product Owner für HR IT Systeme Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen, einschließlich Organisationsmanagement Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Erfahrung mit globalem und lokalem Design zur Anpassung an die lokalen Geschäftsanforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem ausgeprägten Sinn für Details Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
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Zukunftstrends identifizieren: Als Venture Manager - Online Marketing Strategy & Growth identifizierst Du die Online Marketing Opportunitäten von morgen: Von TikTok bis ChatGPT & Co. entwickelst Du Strategien, um neue Potenziale zu erschließen und umzusetzen.Erfolgsmechaniken verstehen: Du analysierst, wie die führenden Player weltweit aufstrebende Plattformen erfolgreich skalieren – mit dem Ziel, selbst Kanäle aufzubauen, die uns neue Reichweite und zusätzliche Umsätze im dreistelligen Millionenbereich ermöglichen.Hands-on implementieren: Gemeinsam mit unserem Online-Marketing-Team konzipierst und implementierst Du Kampagnen – von der strategischen Planung bis hin zur Content- und Creative-Entwicklung. Hands-on-Arbeit ist für Dich kein Widerspruch zu strategischem Denken.Datengetrieben skalieren: Du misst und bewertest Performance-Daten, leitest daraus Handlungsempfehlungen ab und treibst gemeinsam mit dem Management die Optimierung konsequent voran.Globales Wachstum realisieren: Dein Anspruch ist es, Marketingkanäle aufzubauen, die Milliarden Menschen weltweit erreichen und Umsätze im dreistelligen Millionenbereich generieren.Du verstehst Dich als Macher und brennst darauf, in einem Umfeld mit schnellen Entscheidungsmöglichkeiten die nächsten Innovationen mitzugestalten.
Ihr Aufgabengebiet • Führung des IT Infrastruktur Teams am Standort Eisfeld, inklusive Zuordnung, Steuerung und Kontrolle der Arbeitsaufträge der System Administratoren • Betreuung der täglichen Arbeiten der Abteilung sowie Analyse der Arbeitsabläufe und Setzen von Prioritäten • Entwicklung von Standards und Definition von Tasks und Fristen zu deren Umsetzung • Gezielte Weiterentwicklung des Teams • Gewährleistung und Aufrechterhaltung der Verfügbarkeit von Hard- und Software • Weiterentwicklung der eingesetzten Technologien • Konzeptentwicklung und Management von verschiedenen IT Infrastrukturprojekten aus der IT Gesamtstrategie • Bereitstellung und Verbesserung des kundenorientierten Helpdesk Supports • Beratung von Usern / Management, Lieferanten und Technikern um EDV- / Systemanforderungen zu beurteilen und Verbesserungen aufzuzeigen • Betreuung und Aufrechterhaltung der internen als auch cloudbasierten Systeme • Betreuung, Unterstützung und Verbesserung der IT Infrastruktur, um höchste Standards für Funktionalität und Sicherheit einzuhalten Ihr Profil • Hochschulabschluss (Universität, Fachhochschule oder BA) vorzugsweise in Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder ähnliche Ausbildung mit praktischer Erfahrung • Mehrjährige Erfahrung im IT-Bereich in Kombination mit Führungserfahrung • Vertiefte Kenntnisse im Bereich Risikomanagement, Betriebliches Kontinuitätsmanagement, ITIL • Erfahrung in der Planung von Budgets und deren Management • Sehr gute Kenntnisse in der IT-Projektleitung • Teamplayer mit Problemlösungskompetenz und hoher Einsatzbereitschaft • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Ein offenes und von gegenseitiger Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima • Flexible Arbeitszeiten • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Einen eigenen Factory Shop mit Mitarbeiterrabatt • Bezuschusstes Mittagessen in der Cafeteria, kostenfreies Obst, Wasser und Kaffee • Ein modernes Arbeitsumfeld mit innovativer technischer Ausstattung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Als Sales Marketing Manager (m/w/d) Projekte verantwortest Du die Planung und Umsetzung zielgerichteter Marketingkampagnen. Du entwickelst Ideen für neue Maßnahmen und unterstützt die Projektleiter Vertrieb bei der Erreichung der Sales Ziele.
Unser Kerngeschäft ist die Planung und Montage von Elektro- und MSR-Technik in der Großindustrie. Seit über 90 Jahren erstellen wir für unsere Kunden sowohl aus der chemischen- und petrochemischen Industrie als auch aus der Stahlindustrie komplette Neuanlagen und leisten Großreparaturen sowie Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten.
. • Sie erstellen Sales Forecasts, Reports und tauschen sich regelmäßig mit dem Team zur Planung aus. Sie bringen Erfahrung im B2B-Vertrieb mit, idealerweise in der Getränke- oder Lebensmittelindustrie, etwa in Aromenhäusern, der Milchverarbeitung oder dem Ingredients-Umfeld.
Anforderungsprofil Profunde Erfahrung im Online-Marketing und E-Commerce, inklusive strategischer Planung, Umsetzung und kanalübergreifender Optimierung Ca. 5 Jahre Erfahrung in Webentwicklung, Online-Marketing und E-Commerce Fundiertes Know-how in SEA, SEO, Social Media und E-Mail-Marketing UI/UX-Optimierung & Webanalyse (z.
Als Content Marketing Manager (w/m/d) übernehmen Sie folgende Aufgabenbereiche: Content-Strategie für das Vertriebsmarketing entwickeln und koordinieren – in enger Abstimmung mit Produktmanagement und regionalen Marketing- und VertriebsteamsEntwicklung einer klaren, internationalen Content-Strategie für unsere Zielgruppen Koordination der Content-Planung Kampagnen und Content-Produktion unterstützen Erstellung von Playbooks und Vorlagen für die Umsetzung entlang aller Kanäle und Events für techniknahe Inhalte (zB.
Deine Aufgaben Überwachung und Steuerung der täglichen Produktions‑ und Logistikabläufe beim Kunden Ansprechpartner*in für den Kunden vor Ort sowie Bindeglied zu unserer internen Geschäftsführung Sicherstellung von Qualität, Prozessstabilität und Einhaltung vereinbarter KPIs Planung von Personal, Schichten und Einsatzbereichen Einweisung neuer Mitarbeitender und Unterstützung im laufenden Betrieb Erkennen von Störungen, Engpässen oder Abweichungen und Einleiten geeigneter Maßnahmen Dokumentation von Leistungen, Kennzahlen und relevanten Prozessdaten Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen gemeinsam mit dem Kunden und dem Team Was du mitbringst Erfahrung in der Produktion, Logistik oder einem vergleichbaren operativen Umfeld Idealerweise erste Führungserfahrung (z.
Metropolregion Hamburg | spannende Projekte | tolles Team Account Manager IT (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Geschäftsentwicklung bei Neu- und Bestandskunden im Großraum Hamburg Eigenständige Identifizierung, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Neukundengewinnung Durchführung von Sales-Kampagnen zur Stärkung der Kundenbindung Erkennen von Cross-Selling-Potentialen Verhandlungsführung und Projektkoordination Entwicklung von Lösungs- und Servicekonzepten Planung, Kalkulation und Koordination von IT-Projekten (eigenständig oder im Team) Ihr Profil Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich der Wirtschaftsinformatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Bestandskunden sowie in der Gewinnung von Neukunden Fähigkeit Prozesse zu formen, zu gestalten und zielorientiert umzusetzen Kenntnisse über Produkte und Lösungen aus dem Cloud- und Managed Service-Portfolio Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Innovative Persönlichkeit gepaart mit Kommuniaktions- und Umsetzungsstärke Erste Führungserfahrung wünschenswert Sind Sie ein hoch motivierter, empathischer Vertriebsprofi, haben Interesse, ein dynamisches Unternehmen auf seinem Wachstumskurs zu begleiten, und suchen eine langfristige Aufgabe mit hoher Entwicklungsperspektive, einem familienfreundlichen Arbeitszeitmodell inklusive Homeoffice und ausgezeichneter Vergütung?
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten Manager Programmatic Advertising (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Position bist du für die strategische Planung, Umsetzung und Optimierung von Werbekampagnen in einem dynamischen AdTech-Umfeld verantwortlich. Dein Alltag ist operativ und analytisch geprägt – zugleich übernimmst du eine beratende und strategische Rolle für deine Kunden.
Die Position ist für die Dauer einer Elternzeit (ca. 1,5 Jahre) befristet. Deine Aufgaben Planung, Bewertung und Dokumentation der Biokompatibilität (biologische Bewertung) von Medizinprodukten durch Erstellung toxikologischer Risikobeurteilungen Koordination und Auswertung von chemischen Analysen und biologischen Prüfberichten von externen Laboren Auswertung aktueller relevanter biologischer und toxikologischer Literaturdaten (ECHA) Kontaktpflege zu toxikologischen Fachkreisen im In- und Ausland sowie optionale Teilnahme an Fachveranstaltungen Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Biochemie, Biologie, Pharmazie oder Chemie Praktische Erfahrung mit chemischer Analytik, z.
Dazu gehört auch die fachliche Rechnungsprüfung, Qualitätskontrolle und Abnahme der Leistungen.Nachhaltigkeit mitgestalten: Sie wirken aktiv im Energie-, Umwelt- und Vertragsmanagement mit und tragen zur Optimierung unserer Gebäudeeffizienz bei.Projekte leiten: Sie übernehmen die Projektleitung für anspruchsvolle Bau- und Sanierungsmaßnahmen – von der Planung über die Steuerung und Überwachung bis hin zur Termin- und Budgetkontrolle.Strategisch mitwirken: Sie bringen sich aktiv in die Projektplanung für Umbau- oder Modernisierungsmaßnahmen ein und erstellen professionelle Ausschreibungsunterlagen sowie Angebotsanfragen.
Kurzprofil der Funktion Verantwortlichkeit für den reibungslosen Ablauf der IT- Prozesse in der Business-Unit Umsetzung, Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse und Abläufe im ERP-System SAP, in Abstimmung mit der Geschäftsleitung Ansprechpartner für Mitarbeiter & Führungskräfte bei IT-relevanten Fragestellungen Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und Datensicherheit Unterstützung der Fachbereiche bei der Bereitstellung von Managementinformationen und Unternehmenskennzahlen (KPI´s) Betreuung der Key-User in den einzelnen Fachbereichen Überwachung, Ausrichtung, Kontrolle aller IT-Zugriffe (Internet, Kundenwebseiten, Datenaustausch, EDI, VPN o.ä.) Planung und Koordination von IT-Projekten Enge Zusammenarbeit mit der Corporate IT&K Sie berichten direkt an die Geschäftsführung der Business Unit Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Berufsausbildung Fundierte, mehrjährige, praxisbezogene Berufserfahrung im EDV-Umfeld inkl.
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Konzeption und Steuerung von Anforderungen und User Stories im Rahmen der (Weiter ) Entwicklung einer internen Software, u.a. zur Rolloutsteuerung, in enger Zusammenarbeit mit den internationalen Stakeholdern, dem Entwicklungsteam und dem Product Owner Klärung und Steuerung von fachlichen und technischen Produktabhängigkeiten und Prioritäten über Teams hinweg sowie Abstimmung der Anforderungen mit der Vision und Roadmap der Software Konzeption, Implementierung und Optimierung von internen Prozessen Kontinuierliche Weiterentwicklung einer agilen Arbeitsweise, z. B. Sprint Planung, unter Berücksichtigung der Besonderheiten und Prozesse von ALDI Nord Verantwortung für die Qualitätssicherung, u.a. durch Testen neuer und bestehender Funktionen sowie Pflege der entsprechenden Dokumentation Analyse und Identifikation möglicher Ursachen für gemeldete Bugs sowie bei Bedarf Aufbereitung der Informationen für das Entwicklerteam Vorbereitung und Durchführung von Datenimporten (via SQL) Support für Endanwender, z.
Social Media Advertising: Konzeption und Durchführung von Kampagnen auf Plattformen wie Instagram, LinkedIn, TikTok und Facebook SEA-Kampagnenmanagement: Planung, Steuerung und Optimierung von Google Ads Kampagnen inkl. Keyword-Recherche, Anzeigengestaltung und Performance-Analyse Performance-Analyse & Reporting: Monitoring und Analyse aller Online-Marketingmaßnahmen mit Ableitung konkreter Optimierungsvorschläge ------ Deine Qualifikation Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Marketing- und Medienmanagement, Marketingkommunikation, o. ä. oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Online-Marketing, insbesondere in den Bereichen SEO, SEA und Social Media Sicherer Umgang mit gängigen Tools wie Google Ads, Google Analytics, Meta Business Suite etc.
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben ESG Reporting nach CSRD: insbesondere Strategie, Steuerung, Stakeholdermanagement, Planung, usw. Vorbereitung der jährlichen Datenerhebung (insb. Berichtsinhalten, Aufbau der Datenerhebung) sowie Einführung, Betrieb und Nutzung des CSRD Tools) Jährliche Durchführung einer konzernweiten, doppelten Wesentlichkeitsanalyse Umsetzung der Vorgaben nach der EU Taxonomie im ESG Bericht Aufbau eines internen Kontrollsystems (IKS) für das ESG Reporting Jährliche ESG Berichterstellung als Teil des Konzernlageberichts Monitoring der ESG Regulatorik sowie den Reporting Standards Unterstützung bei der jährlichen Erhebung des konzernweiten CO2 Fußabdrucks sowie einer Tooleinführung Das bringst du mit Ein abgeschlossenes Studium in dem Bereich Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Fachliche Kenntnisse in ESG Kernthemen (z.B.
Dies beinhaltet die Durchführung von Zielvereinbarungen, die Ableitung und Überwachung von Teamzielen sowie die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und betrieblicher Vorgaben. Planung & Reporting: Sie verantworten die vorausschauende Ressourcenplanung (Personal, Material, IT-Support) sowie die Kostenplanung, -überwachung und -kontrolle in Ihrem Bereich.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Administration und Verwaltung der HR IT Systeme (SAP SF, Workday, KDV, Baumobil) Konfiguration und Pflege der Systemeinstellungen, Geschäftsprozesse und Arbeitsabläufe, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen (Berechtigungen, Rollenkonzepte, Integration Drittanbieter,..) Beratung der Organisation bei der Weiterentwicklung bzw. Planung und Implementierung neuer Systeme Planung, Verwaltung und Durchführung von Upgrades und Erweiterungen mit den zuständigen HR Ansprechpartnern Übernahme des First Level Support für Eiffage Infra-Bau inklusive aller Tochtergesellschaften und bei Bedarf die Eskalation an den Second Level Support Zusammenarbeit mit dem französischen Mutterkonzern Das bringen Sie mit: Erfolgreich, abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt IT, Informationstechnologie oder ähnlich Nachgewiesene Erfahrung (3+ Jahre) als HRIS-Spezialist oder Product Owner für HR IT Systeme Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen, einschließlich Organisationsmanagement Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Erfahrung mit globalem und lokalem Design zur Anpassung an die lokalen Geschäftsanforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem ausgeprägten Sinn für Details Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Im Bereich Project & Development Services realisieren wir Immobilienprojekte aller Art. Von der strategischen Planung, dem Entwurf und Management bis zur Fertigstellung und Übergabe des Projekts. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Senior Project Manager (m/w/d) der uns bei der Betreuung eines komplexen Bauvorhabens (Hochbau) mit Büro-, Labor- und Kantinenflächen im Rahmen eines Großprojektes im Taunus bei Frankfurt unterstützt.
Wir freuen uns aber auch über Quereinstiege!Du hast Erfahrung in der Planung, Steuerung und Durchführung von Projekten und zeichnest dich durch eine konzeptionelle, systematische Arbeitsweise aus.Du verfügst über ein sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten.Du bist flexibel, belastbar und arbeitest gerne im Team.
Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus.
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Globale Koordination und Steuerung von Datenbankaktivitäten für eine große Anzahl produktiver Oracle-DatenbankenDefinition, Weiterentwicklung und Durchsetzung von Datenbankstandards, Prozessen und Best Practices in Zusammenarbeit mit internationalen IT-TeamsFachliche Steuerung externer Dienstleister inklusive Change-Management, Eskalationen und WartungsplanungInitiierung, Planung und Begleitung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten im DatenbankumfeldSicherstellung eines konsistenten Deployments sowie eines stabilen und sicheren Betriebs für geschäftskritische Anwendungen weltweitEnge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus IT, Fachbereichen und Management Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationAusgeprägte Berufserfahrung als Lead-DBA oder in einer vergleichbaren verantwortungsvollen Rolle in globalen Oracle-UmgebungenSehr gute Kenntnisse in Oracle 19c sowie idealerweise Erfahrung mit weiteren Datenbanksystemen (z.?
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